国产精品扒开腿做爽爽爽A片软件,麻豆传煤网站app入口直接进入在线下载,免费A片全黄少妇内谢,日本无码免费A片无码视频

全國統(tǒng)一咨詢熱線:133-8960-3856(微信同號)
做TPM管理,就找TPM咨詢服務(wù)中心!

TPM咨詢服務(wù)中心

全國咨詢熱線

133-8960-3856 133-6802-3519

快速咨詢

驗證碼

×

專業(yè)保全

您當(dāng)前的位置:首頁 > TPM管理知識 > 專業(yè)保全

TPM設(shè)備管理知識100問

來源/作者: TPM咨詢服務(wù)中心 丨 發(fā)布時間:2019-05-14 丨 瀏覽次數(shù):

  管理概述

  

  1 如何理解設(shè)備的含義?

  

  KTPM新益為TPM咨詢公司概述:設(shè)備是人們在生產(chǎn)或生活上所需的機械、裝置和設(shè)施等可供長期使用,并在使用中基本保持原有實物形態(tài)的物質(zhì)資料,是固定資產(chǎn)的主要組成部分。

  

  TPM設(shè)備管理維護

  

  TPM設(shè)備管理維護

  

  國外設(shè)備工程學(xué)把設(shè)備定義為“有形固定資產(chǎn)的總稱”,它把一切列入固定資產(chǎn)的勞動資料,如土地、建筑物(廠房、倉庫等)、構(gòu)筑物(水池、碼頭、圍墻、道路等)、機器(工作機械、運輸機械等)、裝置(容器、蒸餾塔、熱交換器等),以及車輛、船舶、工具(工夾具、測試儀器等)等都包含在其中了。

  

  在我國,只把直接或間接參與改變勞動對象的形態(tài)和性質(zhì)的物質(zhì)資料才看作設(shè)備。

  

  2 什么是生產(chǎn)技術(shù)裝備素質(zhì)?

  

  生產(chǎn)技術(shù)裝備是生產(chǎn)設(shè)備、試驗設(shè)備、儀器儀表與工藝裝備(包括刀具、夾具、量具、模具、檢具和工位器具等)的總稱。生產(chǎn)技術(shù)裝備的素質(zhì)是指在技術(shù)進步條件下,技術(shù)裝備適應(yīng)企業(yè)生產(chǎn)和技術(shù)發(fā)展的內(nèi)在品質(zhì),也就是指企業(yè)技術(shù)裝備水平的高低和技術(shù)狀況的優(yōu)劣。通常包括以下幾項:(1)工藝適用性、(2)質(zhì)量穩(wěn)定性、(3)技術(shù)先進性、(4)運行可靠性、(5)機械化、自動化程度。

  

  3 什么是設(shè)備的效能?

  

  設(shè)備的效能是指設(shè)備的生產(chǎn)效率和功能。衡量設(shè)備效能的指標(biāo)隨設(shè)備的種類不同而異。衡量一般通用設(shè)備的效能指標(biāo)是:(1)設(shè)備生產(chǎn)單位合格產(chǎn)品所需的時間;(2)設(shè)備在單位時間內(nèi)生產(chǎn)合格產(chǎn)品的數(shù)量;(3)設(shè)備適應(yīng)多品種生產(chǎn)的能力。

  

  提高設(shè)備效能的途徑有:(1)選用合理的工藝規(guī)范,嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下,縮短生產(chǎn)單位合格產(chǎn)品的所需時間,提高設(shè)備生產(chǎn)效率;(2)通過修理和技術(shù)改造,保持設(shè)備的完好性能,提高設(shè)備可靠性、維修性,減少或避免故障(事故)停機,縮短修理停歇時間,提高設(shè)備的可利用率;(3)加強生產(chǎn)計劃綜合平衡和協(xié)調(diào),合理組織生產(chǎn),提高設(shè)備利用率。

  

  4 TPM設(shè)備管理任務(wù)是什么?

  

  TPM設(shè)備管理的主要任務(wù)是對設(shè)備進行綜合管理,做到全面規(guī)劃、合理配置、擇優(yōu)選購、正確使用、精心維護、科學(xué)檢修、適時改造更新,不斷改善和提高企業(yè)技術(shù)裝備素質(zhì),以達(dá)到壽命周期費用最經(jīng)濟,設(shè)備綜合效能最高的目標(biāo)。

  

  5 什么是設(shè)備綜合效率?

  

  設(shè)備的綜合效率,是指設(shè)備完好率、主要設(shè)備可開動率、主要設(shè)備大修理實現(xiàn)率、主要設(shè)備利用率、主要設(shè)備有效利用率、設(shè)備維修費用率和庫存各種資金周轉(zhuǎn)期等七項技術(shù)經(jīng)濟指標(biāo)的綜合指標(biāo)。只有綜合效率才能反映設(shè)備的管理水平。

  

  提高設(shè)備綜合效率,就是要充分利用和發(fā)揮企業(yè)現(xiàn)有設(shè)備的潛力,為發(fā)展生產(chǎn)和搞好建設(shè),以及為增加社會財富服務(wù)。具體措施如下:

  

  (1) 應(yīng)用現(xiàn)代化技術(shù)開展技術(shù)革新,對老舊設(shè)備進行改造與更新,改善和提高設(shè)備素質(zhì),增強設(shè)備效能,提高勞動生產(chǎn)率。

  

  (2) 在保證質(zhì)量的前提下,縮短檢修工期,減少停機損失,降低檢修成本。

  

  (3) 物盡其用,積極清理并調(diào)劑、利用閑置設(shè)備。

  

  (4) 采用新工藝積極開展舊件修復(fù)。

  

  (5) 大搞綜合利用,節(jié)約資金支出。

  

  6 TPM設(shè)備管理的“六個環(huán)節(jié)”及“五個關(guān)系”?

  

  TPM設(shè)備管理的“六個環(huán)節(jié)”是指使用維護、故障分析、科學(xué)檢修、改造更新、配件供給、基礎(chǔ)工作等六個方面。

  

  正確處理TPM設(shè)備管理的“五個關(guān)系”是指生產(chǎn)與檢修、檢修與維護、工藝與設(shè)備、專管與群管、人與設(shè)備的關(guān)系。

  

  7 何為設(shè)備全過程管理即設(shè)備一生的管理?

  

  把設(shè)備的一生,即設(shè)備的整個壽命周期(從研究、設(shè)計、制造、選型、購置、監(jiān)造、安裝調(diào)試、使用、維修直到改造、報廢)作為管理對象,加強全過程中各環(huán)節(jié)之間的橫向協(xié)調(diào),以達(dá)到設(shè)備的良好投資效益。

  

  8 TPM設(shè)備管理的作用是什么?

  

  (1) TPM設(shè)備管理是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的基礎(chǔ)工作  現(xiàn)代企業(yè)依靠機器和機器體系進行生產(chǎn),生產(chǎn)中各個環(huán)節(jié)和工序要求嚴(yán)格地銜接、配合。

  

  (2) TPM設(shè)備管理是企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量的保證  產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)的生命,競爭的支柱。

  

  (3) TPM設(shè)備管理是提高企業(yè)經(jīng)濟效益的重要途徑  企業(yè)要想獲得良好的經(jīng)濟效益,必須適應(yīng)市場需要,產(chǎn)品物美價廉。

  

  (4) TPM設(shè)備管理是搞好安全生產(chǎn)和環(huán)境保護的前提  設(shè)備技術(shù)落后和管理不善,是發(fā)生設(shè)備事故和人身傷害的重要原因,也是排放有毒、有害的氣體、液體、粉塵,污染環(huán)境的重要原因。消除事故、凈化環(huán)境,是人類生存、社會發(fā)展的長遠(yuǎn)利益所在。

  

  (5) TPM設(shè)備管理是企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的重要條件  科學(xué)技術(shù)進步是推動經(jīng)濟發(fā)展的主要動力。企業(yè)的科技進步主要表現(xiàn)在產(chǎn)品的開發(fā)、生產(chǎn)工藝的革新和生產(chǎn)裝備技術(shù)水平的提高上。

  

  前期管理

  

  9 設(shè)備前期管理與設(shè)備一生管理的關(guān)系?

  

  從設(shè)備一生的全過程來看,設(shè)備的規(guī)劃對設(shè)備一生的綜合效益影響較大。維修固然重要,但就維修的本質(zhì)來說是事后的補救,而設(shè)計制造中的問題,在單純的維修中往往無法解決。

  

  一般來說,降低設(shè)備成本的關(guān)鍵在于設(shè)備的規(guī)劃、設(shè)計與制造階段。因為在這個階段設(shè)備的成本(包括使用的器材、施工的工程量和附屬裝置等的費用)已基本上決定了。顯然,精湛優(yōu)良的設(shè)計會使設(shè)備的造價和壽命周期費用大為降低,并且性能完全達(dá)到要求。

  

  設(shè)備的壽命周期費用主要取決于設(shè)備的規(guī)劃階段,經(jīng)研究表明;在設(shè)備規(guī)劃到50%時,費用的實際支出20%的費用,但已決定了85%的設(shè)備壽命周期。在規(guī)劃后期花的費用多,但對壽命周費用的影響不大。

  

  設(shè)備前期管理若不涉及外購設(shè)備的設(shè)計和制造,設(shè)備的壽命周期費用一般無法直接控制。所以,首要的任務(wù)就是要把握設(shè)備的規(guī)劃決策和外購設(shè)備的選型購置兩個關(guān)鍵環(huán)節(jié),做好了這一部分工作,就抓住了前期工作的關(guān)鍵,也就基本上做好了設(shè)備的前期管理工作。

  

  10 設(shè)備前期管理的工作程序是什么?

  

  設(shè)備的前期管理按照工作時間先后可分為規(guī)劃、實施和總結(jié)評價三個階段:

  

  ①規(guī)劃階段主要是進行規(guī)劃構(gòu)思、初步選擇、編制規(guī)劃、評價和決策。本階段工作的重點是進行規(guī)劃項目的可行性研究,確定設(shè)備的規(guī)劃方案。

  

 ?、趯嵤╇A段主要是進行設(shè)備的設(shè)計制造,或者是進行選型(招標(biāo))、訂貨和購置等工作,并對這些工作加以管理。如設(shè)備正式使用前的人員培訓(xùn)、檢查驗收和試運行等的管理。本階段工作的重點是盡可能的縮短設(shè)備的投資周期,及時發(fā)揮設(shè)備的投資效益。

  

 ?、劭偨Y(jié)階段主要進行設(shè)備在規(guī)劃、設(shè)計制造或選型采購、安裝調(diào)試、使用初期等階段的數(shù)據(jù)和信息的搜集、整理、分析和反饋,為以后企業(yè)設(shè)備的規(guī)劃、設(shè)計或選型提供依據(jù)。

  

  11 通常所說的企業(yè)設(shè)備前期管理包括哪些工作內(nèi)容?

  

  新購置(或自制)的設(shè)備在投入正式運行前的管理工作,一般應(yīng)包括設(shè)備規(guī)劃方案的調(diào)研、制定、可行性研究和決策;設(shè)備貨源的調(diào)查、情報的搜集整理分析;設(shè)備投資計劃編制、費用預(yù)算、實施程序;設(shè)備采購、訂貨、合同及運輸管理;自制設(shè)備的設(shè)計、制造、鑒定;設(shè)備的安裝、調(diào)試、驗收;設(shè)備的初期使用效果分析、評價及信息反饋等。

  

  12 設(shè)備選型應(yīng)遵循什么原則?

  

  選型的原則是技術(shù)上先進、經(jīng)濟上合理、生產(chǎn)上適用的原則。

  

 ?、偕a(chǎn)上適用,所選購的設(shè)備應(yīng)與本企業(yè)擴大生產(chǎn)規(guī)模或開發(fā)新產(chǎn)品等需求相適應(yīng)。

  

  ②技術(shù)上先進,在滿足生產(chǎn)需要的前提下,要求其性能指標(biāo)保持先進水平,以利提高產(chǎn)品質(zhì)量和延長其技術(shù)壽命。

  

  ③經(jīng)濟上合理,即要求設(shè)備價格合理,在使用過程中能耗、維護費用低,并且回收期較短。

  

  13 設(shè)備選型需考慮的主要因素有哪些?

  

  設(shè)備選型要統(tǒng)籌考慮設(shè)備的可靠性、安全性、經(jīng)濟性、技術(shù)性、防腐性、成套性、生產(chǎn)性、節(jié)能性、維修性、環(huán)保性等性能。且要掌握國內(nèi)外新設(shè)備的信息。對引進國外設(shè)備要多方技術(shù)交流、詢價、對比,認(rèn)真談判,選擇先進、適用的設(shè)備。

  

  1)設(shè)備的可靠性:是指在規(guī)定的時間內(nèi),規(guī)定的條件下完成規(guī)定功能的能力。它表示一個系統(tǒng),一臺設(shè)備在規(guī)定的時間內(nèi),在規(guī)定使用條件下,無故障地發(fā)揮規(guī)定機能的程度。

  

  2)設(shè)備的的安全性:是指設(shè)備在生產(chǎn)和使用過程中保證安全的程度。

  

  3)設(shè)備的經(jīng)濟性:是指設(shè)備在壽命周期內(nèi)支出總費用的大小。

  

  4)設(shè)備的技術(shù)性:是指設(shè)備在使用過程中滿足生產(chǎn)工藝要求的特性。

  

  5)設(shè)備的防腐性:是指設(shè)備本身具有防止介質(zhì)腐蝕的性能。

  

  6)設(shè)備的成套性:是指各類設(shè)備之間及主輔機之間配套的程度。

  

  7)設(shè)備的生產(chǎn)性:生產(chǎn)性即設(shè)備的生產(chǎn)效率。選擇設(shè)備時,力求選擇以最小地輸入獲得最大地輸出的設(shè)備。

  

  8)設(shè)備的節(jié)能性:是設(shè)備對能源利用的性能,一般以設(shè)備單位開動時間的能源消耗量來表示。如小時耗電量、耗汽(氣)量;也有以單位產(chǎn)品的能源消耗量表示的,如每噸合成氨耗電量等。

  

  9)設(shè)備的維修性:又稱為可修性、易修性。它直接影響設(shè)備維護和修理的工作量和費用,維修性能好的設(shè)備,一般是指設(shè)備結(jié)構(gòu)簡單,零部件組合合理,維修時零部件可迅速拆裝,易于檢查、易于操作,通用化和標(biāo)準(zhǔn)化,零部件互換性強,配件供應(yīng)充足。

  

  10)設(shè)備的環(huán)保性:是指設(shè)備的噪聲、泄漏或排放有害物質(zhì)時對環(huán)境污染的程度。選擇設(shè)備時要把噪聲控制在標(biāo)準(zhǔn)范圍之內(nèi),杜絕泄漏點,對排放的廢氣、廢渣、污水要配備治理設(shè)施。

  

  14 選擇設(shè)備應(yīng)如何考慮設(shè)備的設(shè)備的維修性?

  

  人們希望投資購置的設(shè)備一旦發(fā)生故障后能方便地進行維修,即設(shè)備的維修性要好。選擇設(shè)備時,對設(shè)備的維修性可從以下幾方面衡量。

  

  ①設(shè)備的技術(shù)圖紙、資料齊全。便于維修人員了解設(shè)備結(jié)構(gòu),易于拆裝、檢查。

  

 ?、诮Y(jié)構(gòu)設(shè)計合理。設(shè)備結(jié)構(gòu)的總體布局應(yīng)符合可達(dá)性原則,各零部件和結(jié)構(gòu)應(yīng)易于接近,便于檢查與維修。

  

  ③結(jié)構(gòu)的簡單性。在符合使用要求的前提下,設(shè)備的結(jié)構(gòu)應(yīng)力求簡單,需維修的零部件數(shù)量越小越好,拆卸較容易,并能迅速更換易損件。

  

 ?、軜?biāo)準(zhǔn)化、組合化原則。設(shè)備盡可能采用標(biāo)準(zhǔn)零部件和元器件,容易被拆成幾個獨立的部件、裝置和組件,并且不需要特殊手段即可裝配成整機。

  

 ?、萁Y(jié)構(gòu)先進。設(shè)備盡量采用參數(shù)自動調(diào)整、磨損自動補償和預(yù)防措施自動化原理來設(shè)計。

  

 ?、逘顟B(tài)監(jiān)測與故障診斷能力??梢岳迷O(shè)備上的儀器、儀表、傳感器和配套儀器來檢測設(shè)備有關(guān)部位的溫度、壓力、電壓、電流、振動頻率、消耗功率、效率、自動檢測成品及設(shè)備輸出參數(shù)動態(tài)等,以判斷設(shè)備的技術(shù)狀態(tài)和故障部位。今后,高效、精密、復(fù)雜設(shè)備中具有診斷能力的將會越來越多,故障診斷能力將成為設(shè)備設(shè)計的重要內(nèi)容之一,檢測和診斷軟件也成為設(shè)備必不可少的一部分。

  

 ?、咛峁┨厥夤ぞ吆蛢x器、適量的備件或有方便的供應(yīng)渠道。

  

  此外,要有良好的售后服務(wù)質(zhì)量,維修技術(shù)要求盡量符合設(shè)備所在區(qū)域情況。

  

  15 選擇設(shè)備應(yīng)如何考慮設(shè)備的操作性?

  

  設(shè)備的操作性屬人機工程學(xué)范疇內(nèi)容,總的要求是方便、可靠、安全,符合人機工程學(xué)原理。通常要考慮的主要事項如下

  

 ?、俨僮鳈C構(gòu)及其所設(shè)位置應(yīng)符合勞動保護法規(guī)要求,適合一般體型的操作者的要求。

  

 ?、诔浞挚紤]操作者生理限度,不能使其在法定的操作時間內(nèi)承受超過體能限度的操作力、活動節(jié)奏、動作速度、耐久力等。例如操作手柄和操作輪的位置及操作力必須合理,腳踏板控制部位和節(jié)拍及其操作力必須符合勞動法規(guī)規(guī)定。

  

  ③設(shè)備及其操作室的設(shè)計必須符合有利于減輕勞動者精神疲勞的要求。例如,設(shè)備及其控制室內(nèi)的噪聲必須小于規(guī)定值;設(shè)備控制信號、油漆色調(diào)、危險警示等都必須盡可能地符合絕大多數(shù)操作者的生理與心理要求。

  

  16 選擇設(shè)備應(yīng)如何考慮設(shè)備的可靠性?

  

  一般地說,設(shè)備的的可靠性指的是機器設(shè)備的精度、準(zhǔn)確度的保持性,機器零件的耐用性,執(zhí)行功能的可靠程度,操作是否安全等。在衡量、比較、選擇設(shè)備時,要根據(jù)所用設(shè)備的使用條件、環(huán)境及一些特殊要求,依照被選設(shè)備加工的產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo),設(shè)備本身性能結(jié)構(gòu)和零部件的物理性能、化學(xué)成份、設(shè)備物質(zhì)壽命年限、安全自控裝置的可靠程度等技術(shù)參數(shù),來進行綜合考慮。同時要用辯證的分析方法,權(quán)衡利弊。如選用高速化設(shè)備可提高生產(chǎn)率,但不安全因素可能性增大。設(shè)備的自動化程度越高,結(jié)構(gòu)越復(fù)雜,出故障的可能性也就越大。對于在高速、高壓、易爆等條件下運轉(zhuǎn)的設(shè)備,尤其要考慮到被選用設(shè)備的安全自動控制裝置、連鎖裝置等的穩(wěn)定可靠。

  

  17 設(shè)備的維修性包括哪幾個方面?

  

  設(shè)備的維修性是指設(shè)備保養(yǎng)與維修的難易程度。維修性好的設(shè)備可減少維修時間、降低維修成本。維修性好的設(shè)備應(yīng)具備下例條件:設(shè)備系統(tǒng)設(shè)計合理,結(jié)構(gòu)比較簡單;零部件組合裝配合理、維修時易拆、易裝、易檢查;零部件、配件的通用性、標(biāo)準(zhǔn)性、互換性好,易于選購; 潤滑性、密封性好,潤滑油品易于替代,密封元件易于置換。

  

  18 選擇設(shè)備為什么必須考慮環(huán)保性?

  

  工業(yè)設(shè)備的環(huán)保性對保護環(huán)境、防止職業(yè)病等有著重要的影響。環(huán)境保護是一項基本國策,也是提高人民生活質(zhì)量的一個重要方面。

  

  在設(shè)備選型中,要注意所選設(shè)備開動后的噪聲監(jiān)測數(shù)據(jù)是否被控制在環(huán)保要求標(biāo)準(zhǔn)之風(fēng);設(shè)備使用中排放的廢氣(粉塵)、廢渣、污水以及有毒、有害物質(zhì)應(yīng)配有相應(yīng)的治理裝置。要把工業(yè)裝備改進和環(huán)境建設(shè)同步規(guī)劃和實施。

  

  19 什么是設(shè)備的可靠性與可靠度?

  

  設(shè)備的可靠性是指設(shè)備功能在時間上的穩(wěn)定性,也就是設(shè)備或系統(tǒng)在規(guī)定時間內(nèi)、規(guī)定條件下無故障地完成規(guī)定功能的能力。這種能力用概率的量表示,叫做可靠度??煽慷仁窍到y(tǒng)、機器、產(chǎn)品或零部件在規(guī)定條件下和預(yù)期使用期限內(nèi)完成其功能的概率。一般用符號 R(t) 表示,其含義是在時間t內(nèi)不發(fā)生故障的概率。

  

  20 設(shè)備投資決策采用壽命周期費用進行經(jīng)濟評價的主要方法有哪幾種?

  

  以設(shè)備壽命周期費用最經(jīng)濟或費用有效度最高來進行設(shè)備投資方案經(jīng)濟評價的方法主要有:費用的效度分析法;按復(fù)利計算周期內(nèi)總費用的終價法和現(xiàn)值法;按復(fù)利計算壽命周期內(nèi)年費用的等價同額年費用比較法和年費法。

  

  21 什么是設(shè)備壽命周期費用?它主要由哪些費用構(gòu)成?

  

  設(shè)備壽命周期費用是設(shè)備從研究、設(shè)計、制造、安裝、調(diào)試、使用、維護、修理、改造和報廢的整個壽命周期內(nèi)所消耗費用的總和。它主要包括購置費用和維持費用兩部分。購置費用是一次性投資,所以又叫非再現(xiàn)費用;維持費用是使用過程中與使用維修設(shè)備有關(guān)的人員、動力、物資等所消耗的費用,又叫再現(xiàn)費用。

  

  設(shè)備壽命周期費用=購置費+維持費+拆除費-殘值

  

  (1) 購置費。其直接費用包括:開發(fā)規(guī)劃費、市場調(diào)查費;設(shè)計費、專利使用費;制造貫;運輸費、保管費;操作、維護圖紙資料費;操作、維修人員培訓(xùn)費,培訓(xùn)設(shè)施費。間接費用包括:圖書資料費、計算機處理費、有關(guān)人員管理費用及合同有關(guān)的費用。

  

  (2) 維持費。其直接費用有運行費、維修費、后勤費、報廢處理費。運行費包括:操作人員費、輔助人員費;電、氣、油、汽等動力費;消耗材料費、空調(diào)費。維修費包括:維修材料及備件費、人工勞務(wù)費、工具器具費、設(shè)備改造費。后勤費包括:備件、維修材料保管費,試驗設(shè)備租賃費等。間接費用包括搬運費、調(diào)查費、辦公費等。

  

  22 設(shè)備開箱檢查應(yīng)包括哪些內(nèi)容?

  

  (1) 檢查外觀包裝情況;

  

  (2)按照裝箱單清點零件、部件、工具、附件、備品、說明書和其他技術(shù)文件齊全;

  

  (3)檢查設(shè)備各部位、各零部件、附件等有無銹蝕和破損;

  

  (4)核對設(shè)備基礎(chǔ)圖和電氣線路圖與齊備的地腳螺釘孔、電源接線口的位置及有關(guān)參數(shù)是否相符;

  

  (5)對不需安裝的備品、附件、工具等應(yīng)妥善裝箱保管,注意集中移交,防止丟失;

  

  (6)保護好搬運及吊裝裝置,凡屬未清洗過的滑動面嚴(yán)禁移動,以防損傷設(shè)備;

  

  (7)做好詳細(xì)的檢查記錄,對破損、銹蝕情況要拍照或作圖示說明。

  

  23 設(shè)備安裝工程應(yīng)如何實施?

  

  (1)由TPM設(shè)備管理部門提出安裝工程計劃及安裝作業(yè)進度表,經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,由生產(chǎn)部門作為正式計劃下達(dá)各有關(guān)部門執(zhí)行;

  

  (2)設(shè)計、技術(shù)、工藝部門提供安裝平面位置圖、基礎(chǔ)圖及施工技術(shù)要求。動力管理部門負(fù)責(zé)提供動力配線、水、氣、汽等管圖及施工技術(shù)要求;

  

  (3)設(shè)備安裝單位按安裝作業(yè)進度表及有關(guān)圖紙和技術(shù)要求進行施工,TPM設(shè)備管理部門會同設(shè)計、使用部門進行施工質(zhì)量的現(xiàn)場監(jiān)察、攝影師驗收和設(shè)備的調(diào)試。

  

  (4)設(shè)備的安裝計劃實施情況由TPM設(shè)備管理部門會同生產(chǎn)管理部門進行評價考核。

  

  24 新設(shè)備的考核、考驗應(yīng)如何進行?

  

  新設(shè)備經(jīng)過安裝、試車、移交,已有了初步的鑒定,但設(shè)計、制造和安裝中存在的某些缺陷還未完全暴露出來,因此仍需進一步對新設(shè)備進行考核和考驗??己说闹攸c是對設(shè)備的性能、效率、產(chǎn)品質(zhì)量、能量消耗、安全環(huán)保等指標(biāo)是否達(dá)到設(shè)計要求及有關(guān)規(guī)定。達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)才能正式驗收。考核階段一般為1~3個月??简炿A段主要是對設(shè)備的可靠性及薄弱環(huán)節(jié)進行考驗,時間一般為9~11個月。兩個階段加起來一般為一年,也基本與進口設(shè)備索賠期一致。

  

  25 設(shè)備試運轉(zhuǎn)記錄包括哪些內(nèi)容?

  

  設(shè)備經(jīng)空運轉(zhuǎn)和帶負(fù)荷運轉(zhuǎn)試驗后,應(yīng)作如下列記錄:

  

  (1) 設(shè)備幾何精度、加工精度的檢查記錄,其他機械性能的試驗記錄;

  

  (2) 設(shè)備試運轉(zhuǎn)達(dá)的情況,包括發(fā)生的異常情況、故障情況及故障排除情況;

  

  (3) 無法調(diào)整和消除的問題,并歸納分析可能產(chǎn)生的原因;

  

  (4) 對整個設(shè)備試運轉(zhuǎn)的人員,所用的工具、儀器,日期及評價意見進行記錄。

  

  26 設(shè)備制造部門的產(chǎn)品售后服務(wù)應(yīng)包括哪些內(nèi)容?

  

  產(chǎn)品售后服務(wù)包括以下內(nèi)容:

  

  (1) 負(fù)責(zé)出廠產(chǎn)品使用保證期內(nèi)的“三包”服務(wù);

  

  (2) 負(fù)責(zé)出廠產(chǎn)品使用保證期內(nèi)的“三保”、“三賠”服務(wù);

  

  (3) 負(fù)責(zé)“三包”“三保”“三賠”以外的用戶技術(shù)服務(wù);

  

  (4) 負(fù)責(zé)向用戶提供產(chǎn)品備件;

  

  (5) 負(fù)責(zé)向用戶提供設(shè)備安裝、調(diào)試、使用、保養(yǎng)和維修技術(shù)及其技術(shù)培訓(xùn)工作;

  

  (6) 負(fù)責(zé)向購置大型、精密、技術(shù)復(fù)雜和成套產(chǎn)品的用戶,提供安裝調(diào)試的技術(shù)指導(dǎo)服務(wù);

  

  (7) 根據(jù)產(chǎn)品用戶檔案和信息處理檔案,及時做好產(chǎn)品售后的跟蹤服務(wù);

  

  (8) 負(fù)責(zé)“三保”“三賠”產(chǎn)品的技術(shù)鑒定和辦理賠償手續(xù)。

  

  27 設(shè)備制造部門實行售后“三包”應(yīng)包括哪些內(nèi)容?

  

  一般設(shè)備制造部門的售后“三包”應(yīng)包括以下內(nèi)容:

  

  (1) 包修。下列情況給予包修:

  

 ?、僬麢C精度性能達(dá)不到產(chǎn)品出廠標(biāo)準(zhǔn);

  

 ?、诹悴考炔环袭a(chǎn)品圖紙技術(shù)要求;

  

 ?、郛a(chǎn)品有三漏現(xiàn)象(漏油、漏水、漏氣);

  

 ?、墚a(chǎn)品質(zhì)量低劣,造成設(shè)備事故或故障。

  

  (2) 包換。下列情況給予包換:

  

  ①因設(shè)備設(shè)計制造質(zhì)量低劣,達(dá)不到產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),可換同型號、同規(guī)格產(chǎn)品;

  

 ?、诋a(chǎn)品零部件達(dá)不到圖紙要求,影響使用,用戶提出有效證據(jù)可以更換;

  

  ③因大型鑄件裂紋或主要零件超差,影響使用,可酌情更換主要零件或整機;

  

  ④因饈漏水造成隨機附件、工具銹蝕和技術(shù)資料損壞,應(yīng)給予修復(fù)和更換。

  

  (3) 包退。下列情況給予包退:

  

  ①產(chǎn)品質(zhì)量低劣,經(jīng)調(diào)整修復(fù)后仍不能達(dá)到出廠精度性能要求,用戶要求退貨,應(yīng)給予辦理退貨手續(xù)。

  

 ?、谝虍a(chǎn)品質(zhì)量低劣,無法修復(fù),又無現(xiàn)貨,用戶要求退貨,應(yīng)給予辦理退貨手續(xù)。

  

  28設(shè)備使用初期管理的主要內(nèi)容是什么?

  

  ①設(shè)備初期使用中的調(diào)整試車,使其達(dá)到原設(shè)計預(yù)期的功能。

  

  ②操作工人使用維護的技術(shù)培訓(xùn)工作。

  

  ③對設(shè)備使用初期的運轉(zhuǎn)狀態(tài)變化觀察、記錄和分析處理。

  

 ?、芊€(wěn)定生產(chǎn)、提高設(shè)備生產(chǎn)效率方面的改進措施。

  

 ?、蓍_展使用初期的信息管理,制定信息收集程序,做好初期故障的原始記錄,填寫設(shè)備初期使用鑒定書及調(diào)試記錄等。

  

  ⑥使用部門要提供各項原始記錄,包括實際開動機時、使用范圍、使用條件、零部件損傷和失效記錄、早期故障記錄及其他原始記錄。

  

  ⑦對典型故障和零、部件失效情況進行研究,提出改善措施和對策。

  

 ?、鄬υO(shè)備原設(shè)計或制造上的缺陷提出合理化改進建議,采取改善性維修的措施。

  

  ⑨對使用初期的費用與效果進行技術(shù)經(jīng)濟分析,并作出評價。

  

 ?、鈱κ褂贸跗谒占男畔⑦M行分析處理。

  

  i.屬于設(shè)計、制造上的問題,向設(shè)計、制造單位反饋。

  

  ii.屬于安裝、調(diào)試上的問題,向安裝、試車單位反饋。

  

  iii.屬于需采取維修對策的,向設(shè)備維修部門反饋。

  

  iv.屬于設(shè)備規(guī)劃,采購方面的信息,向規(guī)劃,采購部門反饋并儲存?zhèn)溆谩?/p>

  

  使用維護

  

  29 設(shè)備操作規(guī)程應(yīng)包括哪些基本內(nèi)容?

  

  設(shè)備操作規(guī)程是操作售貨員正確掌握操作技能的技術(shù)性規(guī)范。其內(nèi)容是根據(jù)設(shè)備的結(jié)構(gòu)和運行特點,以及安全運行等要求,對操作人員在其全部操作過程中必須遵守的事項車般包括:

  

 ?、?操作設(shè)備前對現(xiàn)場清理和設(shè)備狀態(tài)檢查的內(nèi)容和要求;

  

 ?、?操作設(shè)備必須使用的工器具;

  

 ?、?設(shè)備運行的主要工藝參數(shù);

  

 ?、?常見故障的原因及排隊方法;

  

 ?、?開車的操作程序和注意事項;

  

 ?、?潤滑的方式和要求;

  

 ?、?點檢、維護的具體要求;

  

 ?、?停車的程序和注意事項;

  

 ?、?安全防護裝置的使用和調(diào)整要求;

  

  ⑽ 交、接班的具體工作和記錄內(nèi)容。

  

  30 設(shè)備使用規(guī)程應(yīng)包括哪些基本內(nèi)容?

  

  設(shè)備使用規(guī)程劉根據(jù)設(shè)備特性和結(jié)構(gòu)特點,對使用設(shè)備作出的規(guī)定。其內(nèi)容一般包括:

  

 ?、旁O(shè)備使用的工作范圍和工藝要求;

  

 ?、剖褂谜邞?yīng)具備的基本素特和技能;

  

 ?、鞘褂谜叩膷徫回?zé)任;

  

 ?、仁褂谜弑仨氉袷氐母鞣N制度,如定人定機、憑證操作、交接班、維護保養(yǎng)、事故報告等制度;

  

 ?、墒褂谜弑貍涞囊?guī)程,如操作規(guī)程、維護規(guī)程等;

  

 ?、适褂谜弑仨氄莆盏募夹g(shù)標(biāo)準(zhǔn),如潤滑卡、點檢和定檢卡等;

  

 ?、瞬僮骰驒z查必備的工器具;

  

 ?、淌褂谜邞?yīng)遵守的紀(jì)律和安全注意事項;

  

 ?、蛯κ褂谜邫z查、考核的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。

  

  31 設(shè)備維護規(guī)程應(yīng)包括哪些基本內(nèi)容?

  

  設(shè)備維護規(guī)程是對設(shè)備日常維護方面的要求和規(guī)定。堅持執(zhí)行設(shè)備維護規(guī)程,可以延長設(shè)備使用壽命,保持安全、舒適的工作環(huán)境。其主要內(nèi)容應(yīng)包括:

  

  ⑴設(shè)備要達(dá)到整齊、清潔、堅固、潤滑、防腐、安全等的作業(yè)內(nèi)容、作業(yè)方法、使用的工器具及材料、達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)及注意事項;

  

 ?、迫粘|c檢及定其檢查的部位、方法和標(biāo)準(zhǔn);

  

  ⑶檢查和評比操作工人維護設(shè)備程度的內(nèi)容和辦法等。

  

  32 設(shè)備崗位責(zé)任制應(yīng)包括哪些基本內(nèi)容?

  

  企業(yè)對設(shè)備的操作、使用、維護、修理和保管等管理工作應(yīng)建立崗位責(zé)任制。其內(nèi)容是明確企業(yè)與設(shè)備有關(guān)的各級人員、各個崗位對設(shè)備的使用、維護、修理及管理的責(zé)任。對操作人員應(yīng)建立設(shè)備操作、維護專人負(fù)責(zé)制,并實行點檢制及交接班制度。對維修制人員應(yīng)建立區(qū)域負(fù)責(zé)制、巡回檢查制重點設(shè)備定檢制等。對TPM設(shè)備管理人員,包括設(shè)備、財務(wù)、企管、勞動安全、教育、質(zhì)量等部門的有關(guān)人員,應(yīng)建立相應(yīng)的責(zé)任制。同時,將設(shè)備的崗位責(zé)任制和經(jīng)濟責(zé)任制緊密結(jié)合,使設(shè)備使用、維修、管理的好壞與職工的個人經(jīng)濟利益掛鉤,以利于設(shè)備崗位制長期堅持下去。

  

  33 全員生產(chǎn)維修有哪幾個基本要點?

  

  全員生產(chǎn)維修可以概括為四個基本要點:

  

  (1)指導(dǎo)思想。指“三全”,即全效率、全系統(tǒng)、全員。

  

  全效率就是綜合效率。涉及產(chǎn)量、質(zhì)量、成本、安全、次貨期、勞動情緒和環(huán)境六個方面及壽命周期費用。

  

  全系統(tǒng)就是對設(shè)備的一生進行系統(tǒng)管理。并把與設(shè)備一生管理有關(guān)的各項業(yè)務(wù)工作和涉及的部門組成一個有機的管理系統(tǒng)。

  

  全員指從領(lǐng)導(dǎo)到工人,從設(shè)計到使用全部參加生產(chǎn)維修管理,分別承擔(dān)并切實盡到相應(yīng)的職責(zé)。

  

  (2)維修的方式和方法。在設(shè)備維護方面實行日常點檢、定期點檢和專項檢查、預(yù)防性試驗及狀態(tài)監(jiān)測、故障診斷。在修理方面,從經(jīng)濟效益出發(fā),以提高設(shè)備效益為目的,根據(jù)設(shè)備對生產(chǎn)的影響程度區(qū)別對待,分別采取事后修理、預(yù)防維修、改善維修及預(yù)知維修等。

  

  (3)生產(chǎn)維修目標(biāo)。以最經(jīng)濟的維修費用保持設(shè)備最佳技術(shù)狀態(tài);以最低的故障停機率贏得設(shè)備最多的利用時間;以最佳的維修方式和手段達(dá)到設(shè)備的最高效率為目的,確定生產(chǎn)維修工作的方向及達(dá)到的具體標(biāo)準(zhǔn)。

  

  (4)維修記錄及分析。對原始記錄、統(tǒng)計數(shù)據(jù)和成果數(shù)據(jù)提供的信息,進行定期的科學(xué)分析,反映設(shè)備維修工作過程在時間和窨上的分布狀況和變化程度,據(jù)此找出主要問題,摸清規(guī)律,確定重點對象,進行決決策。建立合理、有效、文明的生產(chǎn)秩序和工作秩序。

  

  34 操作工人應(yīng)掌握好“三好”“四會”的主要內(nèi)容是什么?

  

  三好:即管好、用好、修好。

  

  (1)管理好設(shè)備:操作者應(yīng)負(fù)責(zé)保管好自己使用的設(shè)備,未經(jīng)批準(zhǔn)不準(zhǔn)其他人操作使用。附件、零碎部件、工具及技術(shù)資料保持清潔,不得遺失。

  

  (2)用好設(shè)備:嚴(yán)格遵守設(shè)備操作規(guī)程,正確使用、合理潤滑。做好交接班記錄和認(rèn)真填寫規(guī)定的記錄。

  

  (3)修好設(shè)備:嚴(yán)格執(zhí)行維護規(guī)程,弄懂設(shè)備性能操作原理,及時排隊故障;配合檢修人員檢修設(shè)備并參加試車驗收工作。

  

  四會:即會使用、會保養(yǎng)、會檢查、會排除故障。

  

  (1)會使用:熟悉設(shè)備的性能、結(jié)構(gòu)、工作原理,學(xué)習(xí)和掌握操作規(guī)程,操作技術(shù)熟練準(zhǔn)確。

  

  (2)會保養(yǎng)“學(xué)習(xí)和執(zhí)行維護、潤滑要求,按規(guī)定進行清掃、擦洗,保持設(shè)備及周圍環(huán)境的清潔。

  

  (3)會檢查:熟悉設(shè)備結(jié)構(gòu)、性能,了解工藝標(biāo)準(zhǔn)和檢查項目,根據(jù)點檢的要求,對設(shè)備各部位技術(shù)狀況進行檢查判斷;能鑒別出設(shè)備的異?,F(xiàn)象及發(fā)生部位,找出原因;能按設(shè)備完好的標(biāo)準(zhǔn)判斷設(shè)備的技術(shù)狀態(tài)。

  

  (4)會排除故障:設(shè)備出現(xiàn)故障,對及時采取措施防止故障擴大;能完成一般的調(diào)整和簡單故障的排除。

  

  35 操作工人應(yīng)怎樣執(zhí)行交接班制度?

  

  交班人在下前除完成日常保養(yǎng)作業(yè)外,必須將本班設(shè)備運行情況、運行中發(fā)現(xiàn)中問題、故障維修情況及提靖下班注意的總是等詳細(xì)記錄在“交接班記錄本”上,并主動向接班人介紹情況,情況面檢查并在記錄本一簽字。如不能當(dāng)面交班,交班干部可做好日常維護工作,使設(shè)備處于安全狀態(tài),填好交班記錄交至有關(guān)負(fù)責(zé)人簽字代表。接班人如發(fā)現(xiàn)設(shè)備異常異?,F(xiàn)象,記錄不清的,情況不明設(shè)備未按規(guī)定維護時可拒絕接班。如因交接班清設(shè)備在接后發(fā)生問題,由接班人負(fù)責(zé)。

  

  TPM設(shè)備管理和維修人員應(yīng)經(jīng)常檢查交接班制度執(zhí)行情況,隨時查看交接班記錄,從中分析設(shè)備技術(shù)狀態(tài),為狀態(tài)管理和維修提供信息。

  

  36 設(shè)備的維護保養(yǎng)包括哪些內(nèi)容?

  

  通過擦拭、清掃、潤滑、調(diào)整等一般方法對設(shè)備進行護理,以維持和保護設(shè)備的性能和技術(shù)狀況,稱為設(shè)備維護保養(yǎng)。設(shè)備維護保養(yǎng)的要求主要有四項:

  

  (1) 清潔  設(shè)備內(nèi)外整潔,各滑動面、絲杠、齒條、齒輪箱、油孔等處無油污,各部位不漏油、不漏氣,設(shè)備周圍的切屑、雜物、臟物要清掃干凈;

  

  (2) 整齊  工具、附件、工件(產(chǎn)品) 要放置整齊,管道、線路要有條理;

  

  (3) 潤滑良好  按時加油或換油,不斷油,無干摩現(xiàn)象,油壓正常,油標(biāo)明亮,油路暢通,油質(zhì)符合要求,油槍、油杯、油氈清潔;

  

  (4) 安全  遵守安全操作規(guī)程,不超負(fù)荷使用設(shè)備,設(shè)備的安全防護裝置齊全可靠,及時消除不安全因素。

  

  設(shè)備的維護保養(yǎng)內(nèi)容一般包括日常維護、定期維護、定期檢查和精度檢查,設(shè)備潤滑和冷卻系統(tǒng)維護也是設(shè)備維護保養(yǎng)的一個重要內(nèi)容。

  

  37 三級保養(yǎng)制內(nèi)容是什么?

  

  三級保養(yǎng)制內(nèi)容包括:設(shè)備的日常維護保養(yǎng)、一級保養(yǎng)和二級保養(yǎng)。三級保養(yǎng)制是以操作者為主對設(shè)備進行以保為主、保修并重的強制性維修制度。三級保養(yǎng)制是依靠群眾、充分發(fā)揮群眾的積極性,實行群管群修,專群結(jié)合,搞好設(shè)備維護保養(yǎng)的有效辦法。

  

  (一)設(shè)備的日常維護保養(yǎng)

  

  設(shè)備的日常維護保養(yǎng),一般有日保養(yǎng)和周保養(yǎng),又稱日例保和周例保。

  

  1.日例保

  

  日例保由設(shè)備操作工人當(dāng)班進行,認(rèn)真做到班前四件事、班中五注意和班后四件事。

  

  (1) 班前四件事  消化圖樣資料,檢查交接班記錄。擦拭設(shè)備,按規(guī)定潤滑加油。檢查手柄位置和手動運轉(zhuǎn)部位是否正確、靈活,安全裝置是否可靠。低速運轉(zhuǎn)檢查傳動是否正常,潤滑、冷卻是否暢通。

  

  (2) 班中五注意  注意運轉(zhuǎn)聲音,設(shè)備的溫度、壓力、液位、電氣、液壓、氣壓系統(tǒng),儀表信號,安全保險是否正常。

  

  (3) 班后四件事  關(guān)閉開關(guān),所有手柄放到零位。清除鐵屑、臟物,擦凈設(shè)備導(dǎo)軌面和滑動面上的油污,并加油。清掃工作場地,整理附件、工具。填寫交接班記錄和運轉(zhuǎn)臺時記錄,辦理交接班手續(xù)。

  

  2.周例保

  

  周例保由設(shè)備操作工人在每周末進行,保養(yǎng)時間為:一般設(shè)備2h,精、大、稀設(shè)備4h。

  

  (1) 外觀  擦凈設(shè)備導(dǎo)軌、各傳動部位及外露部分,清掃工作場地。達(dá)到內(nèi)外潔凈無死角、無銹蝕,周圍環(huán)境整潔。

  

  (2) 操縱傳動  檢查各部位的技術(shù)狀況,緊固松動部位,調(diào)整配合間隙。檢查互鎖、保險裝置。達(dá)到傳動聲音正常、安全可靠。

  

  (3) 液壓潤滑  清洗油線、防塵氈、濾油器,油箱添加油或換油。檢查液壓系統(tǒng),達(dá)到油質(zhì)清潔,油路暢通,無滲漏,無研傷。

  

  (4) 電氣系統(tǒng)  擦拭電動機、蛇皮管表面,檢查絕緣、接地,達(dá)到完整、清潔、可靠。

  

  (二)一級保養(yǎng)

  

  一級保養(yǎng)是以操作工人為主,維修工人協(xié)助,按計劃對設(shè)備局部拆卸和檢查,清洗規(guī)定的部位,疏通油路、管道,更換或清洗油線、毛氈、濾油器,調(diào)整設(shè)備各部位的配合間隙,緊固設(shè)備的各個部位。一級保養(yǎng)所用時間為4-8h,一保完成后應(yīng)做記錄并注明尚未清除的缺陷,車間機械員組織驗收。一保的范圍應(yīng)是企業(yè)全部在用設(shè)備,對重點設(shè)備應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行。一保的主要目的是減少設(shè)備磨損,消除隱患、延長設(shè)備使用壽命,為完成到下次一保期間的生產(chǎn)任務(wù)在設(shè)備方面提供保障。

  

  (三) 二級保養(yǎng)

  

  二級保養(yǎng)是以維修工人為主,操作工人參加來完成。二級保養(yǎng)列入設(shè)備的檢修計劃,對設(shè)備進行部分解體檢查和修理,更換或修復(fù)磨損件,清洗、換油、檢查修理電氣部分,使設(shè)備的技術(shù)狀況全面達(dá)到規(guī)定設(shè)備完好標(biāo)準(zhǔn)的要求。二級保養(yǎng)所用時間為7天左右。

  

  二保完成后,維修工人應(yīng)詳細(xì)填寫檢修記錄,由車間機械員和操作者驗收,驗收單交設(shè)備動力科存檔。二保的主要目的是使設(shè)備達(dá)到完好標(biāo)準(zhǔn),提高和鞏固設(shè)備完好率,延長大修周期。

  

  38 設(shè)備點檢制的基本內(nèi)容是什么?

  

  按照規(guī)定的人和時間周期,用確定的方法檢查設(shè)備的指定部件,依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)判斷設(shè)備的技術(shù)狀況和決定維護檢修工作的設(shè)備維護管理制度,叫點檢制。

  

  點檢制的基本內(nèi)容有:

  

 ?、艑嵭腥珕T管理,特別是生產(chǎn)工人要參加力所能及的檢查和維護工作。

  

 ?、埔袑B汓c檢員,按設(shè)備分區(qū)進行管理。

  

 ?、屈c檢員不只是檢查設(shè)備,一定要有管理職能,并應(yīng)按其責(zé)任給予相應(yīng)的權(quán)力。點檢員的管理職能主要是:檢查和掌握設(shè)備狀態(tài),管理和分析事故,制定修理計劃,提出維修資料計劃和費用預(yù)算等。

  

 ?、纫幸惶卓茖W(xué)的點檢標(biāo)準(zhǔn)、帳卡和制度。

  

 ?、杉訌妱討B(tài)管理,實行三級點檢,即生產(chǎn)點檢、專業(yè)點檢和精密點檢。

  

  潤滑、密封管理

  

  39 潤滑劑分為哪幾類?

  

  潤滑劑分為液體潤滑劑(潤滑油)、半固體潤滑劑(潤滑脂)、固體潤滑劑、氣體潤滑劑。

  

  40 潤滑劑的主要功能是什么?

  

  (1)控制摩擦:在摩擦擦面之間加入潤滑劑,形成潤滑膜,減少摩擦面之間金屬直接接觸,從而降低摩擦系數(shù),減少摩擦阻力減少功率消耗。

  

  (2)減少磨損:摩擦面之間具有一定強度的潤滑膜,能夠支承負(fù)荷,避免或減少金屬表面的直接接觸,從而可減輕接觸表面的塑性變形、溶化焊接、剪斷再粘接等各種程度的粘著磨損。

  

  (3)冷卻降溫:潤滑劑能夠降低摩擦系數(shù),減少摩擦熱產(chǎn)生。

  

  (4)密封隔離:潤滑劑特別是潤滑脂覆蓋于摩擦表面或其它金屬表面,可隔離水氣、濕氣和其它有害介質(zhì)與金屬的接觸,從而減輕腐蝕磨損,防止生銹,保護金屬表面。

  

  (5)減輕振動:潤滑劑能將沖擊振動的機械能轉(zhuǎn)變?yōu)橐簤耗?,起到減緩沖擊,吸收噪音的作用。

  

  (6)洗滌作用:從磨擦面上冼凈污、金屬粉粒等異物。

  

  (7)防銹防蝕:使金屬表面與空氣隔離,防止氧化。

  

  (8)傳遞動力:在液壓系統(tǒng)中,油是動力傳遞的介質(zhì)。

  

  41 什么是傾點?

  

  油品在標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的條件下冷卻時,能夠繼續(xù)流動的最低溫度稱為傾點。選用潤滑油時通常要考慮潤滑油的傾點,潤滑油的傾點應(yīng)該比使用環(huán)境的最低溫度低5至10度。

  

  42 什么是閃點?

  

  在規(guī)定的條件下,加熱潤滑油,當(dāng)油溫達(dá)到某溫度時,潤滑油的蒸氣和周圍空氣的混合氣,一旦與火焰接觸,即發(fā)生閃火現(xiàn)象,最低的閃火溫度,稱為潤滑油的閃火點。選用潤滑油時,應(yīng)根據(jù)使用溫度考慮潤滑油的閃點高低,一般閃點應(yīng)比使用溫度高20至30度,以保證使用安全和減少揮發(fā)損失。

  

  43 什么是酸值?

  

  潤滑油的酸值是表示潤滑油中有機酸總含量(在大多數(shù)情況下,油品中不含無機酸)的質(zhì)量指標(biāo)。中和1g潤滑油產(chǎn)品所需的氫氧化鉀毫克數(shù)稱為酸值。潤滑油酸值的大小,對潤滑油的使用有很大影響。潤滑油酸值大,表示潤滑油的有機酸含量高,有可能對機械零件造成腐蝕,尤其是有水存在時,這種腐蝕作用可能更明顯。另外潤滑油在貯存和使用過程中被氧化變質(zhì),酸值也逐漸增大,常用酸值變化的大小來衡量潤滑油的氧化安定性,或作為換油指標(biāo)。

  

  44 什么是潤滑油的粘度?

  

  粘度是流體、半流體或半固體狀物質(zhì)抵抗流動的體積特性,它表示上述物質(zhì)在受外力作用而流動時,分子所呈現(xiàn)的內(nèi)摩擦或流動內(nèi)阻力。我國通常用運動粘度和恩氏粘度。

  

  運動粘度:是液體在重力作用下流動時內(nèi)部阻力的量度,其值為相同溫度下該液體的動力粘度與其密度之比。運動粘度的符號為St,也可用cm2/s表示。在國際單位制中用m2/s表示。

  

  45 什么叫做針入度?

  

  又稱錐入度,是衡量潤滑脂的稠度(即軟硬程度)的指標(biāo);在規(guī)定溫度和載荷下,錐入度計的標(biāo)準(zhǔn)圓錐體在5s內(nèi)垂直沉入潤滑脂試樣的深度。當(dāng)選用潤滑脂時還要考慮其他因素,不僅僅是只考慮錐入度這個指標(biāo);在這里應(yīng)當(dāng)特別糾正一種誤解,即認(rèn)為錐入度越?。丛匠恚┑闹?,耐高溫性越好。也不能將錐入度理解為同潤滑油粘度相當(dāng)?shù)囊粋€參數(shù),例如對重載低速的機械需使用較粘的潤滑油,而不需要使用較稠的潤滑脂,恰恰相反,需要使用較軟的潤滑脂(不過脂的基礎(chǔ)油的粘度應(yīng)該大些的好)。

  

  46 潤滑管理的目的和任務(wù)的內(nèi)容是什么?

  

  控制設(shè)備摩擦、減少和消除設(shè)備磨損的一系列技術(shù)方法和組織方法,稱為設(shè)備潤滑管理,其目的是:

  

  (1) 給設(shè)備以正確潤滑,減少和消除設(shè)備磨損,延長設(shè)備使用壽命;

  

  (2) 保證設(shè)備正常運轉(zhuǎn),防止發(fā)生設(shè)備事故和降低設(shè)備性能;

  

  (3) 減少摩擦阻力,降低動能消耗;

  

  (4) 提高設(shè)備的生產(chǎn)效率和產(chǎn)品加工精度,保證企業(yè)獲得良好的經(jīng)濟效果;

  

  (5)合理潤滑,節(jié)約用油,避免浪費。

  

  潤滑管理的基本任務(wù)是:

  

  (1) 建立設(shè)備潤滑管理制度和工作細(xì)則,擬定潤滑工作人員的職責(zé);

  

  (2)搜集潤滑技術(shù)、管理資料,建立潤滑技術(shù)檔案,編制潤滑卡片,指導(dǎo)操作工和專職潤滑工搞好潤滑工作;

  

  (3) 核定單臺設(shè)備潤滑材料及其消耗定額,及時編制潤滑材料計劃;

  

  (4) 檢查潤滑材料的采購質(zhì)量,做好潤滑材料進庫、保管、發(fā)放的管理工作;

  

  (5) 編制設(shè)備定期換油計劃,并做好廢油的回收、利用工作;

  

  (6)檢查設(shè)備潤滑情況,及時解決存在的問題,更換缺損的潤滑元件、裝置、加油工具和用具,改進潤滑方法:

  

  (7) 采取積極措施,防止和治理設(shè)備漏油;

  

  (8) 做好有關(guān)人員的技術(shù)培訓(xùn)工作,提高潤滑技術(shù)水平;

  

  (9)貫徹潤滑的“五定”原則,總結(jié)推廣和學(xué)習(xí)應(yīng)用先進的潤滑技術(shù)和經(jīng)驗,以實現(xiàn)科學(xué)管理。

  

  47 什么叫潤滑工作的:“五定”、“三過濾”?

  

  設(shè)備潤滑“五定”、“三過濾”是把日常潤滑技術(shù)管理工作規(guī)范化、制度化、保證搞好潤滑工作的有效方法。其內(nèi)容是:

  

  五定:

  

 ?、哦c:確定每臺設(shè)備的潤滑部位和潤滑點,實施定點給油。

  

  ⑵定質(zhì):確定潤滑部位所需油脂的品種、牌號及質(zhì)量要求。所加油質(zhì)必須經(jīng)化驗合格。

  

 ?、嵌浚捍_定各潤滑部位每次加、換油脂的數(shù)量,實行耗油定額和定量換油。

  

 ?、榷ㄆ冢捍_定各潤滑部件加、換油脂的周期,按規(guī)定周期加油、添油和清洗油。財貯油量大的油箱,按規(guī)定周期樣化驗,確定下次抽驗或抽象油時間。

  

  ⑸定人:確定操作規(guī)操作工人、潤滑工人對設(shè)備潤滑部位加油、添油和清洗換漬的分工,各負(fù)其責(zé),共同完成潤滑。

  

  三級過濾:

  

 ?、湃霂爝^濾:油液經(jīng)運輸入庫貯存時過濾。

  

  ⑵發(fā)放過濾:油液發(fā)放注入潤滑容器時過濾。

  

  ⑶加油過濾:油液加入設(shè)備貯油部位時過濾。

  

  48 潤滑油的代用應(yīng)遵守哪些原則?

  

  本廠潤滑油牌號不全,急需的油品來源困難時,允許用其他油品代用,但需遵守以下幾項原則:

  

 ?、艃?yōu)先考慮粘度指標(biāo)。一般選用粘度稍大的潤滑油代用,但粘度不大于代用油品的50%。對精密機床主軸用油和液壓用油,要選用粘度稍小的潤滑油代用。

  

 ?、茟?yīng)考慮油品精制深度。精制淡化度高的油品可代用精度深度低的潤滑油。

  

 ?、菓?yīng)考慮油品的添加劑。加有添加劑的油品可代用不加添加劑的油品。

  

 ?、葢?yīng)考慮機械化的工作條件。工作溫度高的機械代用油的閃點應(yīng)高于工作溫度于工作溫度20~30℃;工作溫性度變化大的機械,應(yīng)選用粘度溫能好的油品代用;在低溫下工作的機械要選用凝點低于使用溫度的油品代用。

  

 ?、蓪χ刎?fù)荷的蝸輪副及類似部件,可選用粘度相當(dāng)?shù)膶?dǎo)軌油、純蓖麻油或氣缸油代用。但氣缸油油質(zhì)差,代用時間一般在一年之內(nèi)。

  

 ?、首儔浩饔鸵舜鏉櫥?;透平油和液壓油不宜用在內(nèi)燃機和其他高溫機械上。

  

  49 設(shè)備潤滑良好應(yīng)具備哪些條件?

  

  設(shè)備潤滑良好應(yīng)具備以下條件:

  

 ?、潘袧櫥b置,如油嘴、油杯、油窗、油標(biāo)、油泵及系統(tǒng)管路等齊全、清潔、好用、暢通。

  

 ?、扑袧櫥课?、潤滑點按潤滑圖表中的“五定”要求加油,消除缺油干磨現(xiàn)象。

  

 ?、怯途€、油氈,齊全清潔,放置正確。

  

 ?、扔团c冷卻液不變質(zhì)、不混雜、符合要求。

  

 ?、苫瑒雍娃D(zhuǎn)動等重要部位干凈,有薄油膜層。

  

  ⑹各部位均不漏油。

  

  50 影響齒輪潤滑的因素有哪些?

  

  (1)溫度:溫度下降時,潤滑油會變稠。溫度上升時,則會變稀。因此在低溫條件下需要低粘度的潤滑油,而在高溫條件下則需要厚重的油以防止金屬與金屬之間的干摩擦。

  

  (2)速度:滑動和轉(zhuǎn)動的速度越快,齒輪間擠進潤滑劑的時間就越少。同時在高速運作 下潤滑油更易結(jié)塊變厚。因此:低速用高粘度(稠油),高速用低粘度油(稀油)。

  

  (3)負(fù)荷(壓力):高粘度油比稀油更能抵御重負(fù)并防止金屬與金屬之間的碰撞。因此:輕負(fù)荷需要低粘度的潤滑油,高負(fù)荷需要高粘度的潤滑油。

  

  (4)擊負(fù)荷 :例如由引擎發(fā)出的律動力,這就需要比較厚重的油以防油膜的瞬間碎裂而產(chǎn)生的邊界潤滑,因為只有極少的潤滑油可留下。在這種情況下,需要一種含有極壓添加劑(EP)的潤滑油。

  

  (5)齒輪類型:使用直齒、斜齒、人字齒和傘齒輪副時,滑動和轉(zhuǎn)動會產(chǎn)生有效的油膜形成從而減緩嚙合的輪齒間的直接接觸。在渦輪渦桿和雙曲面齒輪等非平等軸傳動裝置上,相對滑動運作的方向不利于維持油膜。在這此傳動裝置上,往往大量出現(xiàn)邊界潤滑。因此,在渦輪渦桿裝置和大偏心量的雙曲齒輪傳動裝置上需要仍為厚重的油。當(dāng)這些傳動裝置受到重負(fù)和高壓時,就要選擇具有的高強油膜特性(高粘度)、光滑性、潤滑性或甚至極壓添加劑的潤滑油。

  

  51 齒輪潤滑的常見問題有哪些?

  

  (1)潤滑油粘度不足以在齒間形成表面油膜。

  

  (2)潤滑油因糟糕的冷卻系統(tǒng)而過熱,從而使油迅速變黑并氧化形成沉積。

  

  (3)選用了質(zhì)量較差的潤滑油。

  

  52 怎樣識別潤滑油是否變質(zhì)?

  

  潤滑油變質(zhì)的外觀特征:

  

  (1)潤滑油呈深黑(指潤滑油中無清凈分散添加劑)。

  

  (2)泡沫多且已出現(xiàn)乳化現(xiàn)象。

  

  (3)用手指捻搓,地粘稠感,發(fā)澀或有異味。

  

  (4)滴在白色紙張上呈深褐色,無黃色浸潤滑區(qū)或者黑點很多。

  

  53 潤滑方式有哪些?

  

  潤滑方式是對設(shè)備潤滑部位進行潤滑時所采用的方法。

  

  (1)油潤滑:手工潤滑,油池潤滑,滴油潤滑,飛濺潤滑,油池油墊潤滑,油環(huán)油鏈潤滑,強制潤滑(集中潤滑、循環(huán)潤滑、非循環(huán)潤滑),噴霧潤滑;

  

  (2)脂潤滑:涂刷潤滑,裝填密封潤滑,滴下潤滑,強制潤滑;

  

  (3)固體潤滑:整體潤滑,覆蓋潤滑,組合、復(fù)合材料潤滑,粉末潤滑;

  

  (4)氣體潤滑;強制供氣潤滑

  

  54 漏油形式及治理方法?

  

  設(shè)備漏油一般分為滲油、滴油、流油三種:

  

  (1)滲油  對于固定連接的部位,每半小時滴一滴油者為滲油。對活動連接的部位,每5min滴一滴油者為滲油。

  

  (2)滴油  每2~3min滴一滴油者為滴油。

  

  (3)流油  每lmin滴五滴以上者為流油。

  

  設(shè)備漏油程度等級又分為嚴(yán)重漏油、漏油和輕微漏油三等。

  

  治理漏油的十種方法,即:勤、找、改、換、纏、回、配、引、墊、焊的設(shè)備治漏十字法。

  

  (1)勤  勤查、勤問、勤治;

  

  (2)找  仔細(xì)尋找漏油部位和原因;

  

  (3)改  更改不合理的結(jié)構(gòu)和裝置;

  

  (4)換  及時更換失效的密封件和其他潤滑元件;

  

  (5)纏  在油管接頭處纏密封帶,密封線等;

  

  (6)回  增加或者擴大回油孔,使回油暢通,不致外溢;

  

  (7)配  對密封圈及槽溝結(jié)合面做到正確選配;

  

  (8)引  在外溢、外漏處加裝引油管、斷油槽、擋油板等;

  

  (9)墊  在結(jié)合面加專用紙墊或涂密封膠;

  

  (10)焊  焊補漏油油孔、油眼。

  

  此外,做好密封工作對防止和減少漏油也會起到積極作用。

  

  55 什么叫動密封?

  

  動密封是指各種機電設(shè)備(包括機床)連續(xù)運動(旋轉(zhuǎn)和往復(fù))的兩個偶合件之間的密封。如壓縮機軸、泵軸、各種釜類旋轉(zhuǎn)軸等的密封均屬于動密封,但用潤滑脂或固體潤滑劑作潤滑時,僅為防止?jié)櫥▌B漏的軸封,不能統(tǒng)計為動密封,如電動機的輸出軸,皮帶輥等。

  

  動密封點計算方法:一對連續(xù)運動(旋轉(zhuǎn)或往復(fù))的兩個偶合件之間的密封計算為一個密封點。

  

  56 什么叫靜密封?

  

  靜密封是指各種設(shè)備及其附屬管線和附件,在運動過程中,兩個沒有相對運動的偶合件之間的密封。如設(shè)備和管線上的法蘭、各種閥門、絲堵、活接頭,機泵設(shè)備上的油標(biāo)、附屬管線,儀表孔板、調(diào)節(jié)閥、附屬引線以及其它設(shè)備的各結(jié)合部位等均屬于靜密封。

  

  靜密封的計算方法:一個靜密封接合處,算一個靜密封點。如:一對法蘭,不論規(guī)格大小,均算一個密封點;一個閥門一般算四個密封點,如果閥門后有絲堵或閥門后有放空,則再算一個密封點;一個絲扣活接頭,算三個密封點;特殊部位,如連接法蘭的螺栓孔與設(shè)備內(nèi)部是連通的除了接合面算一個密封點外,有幾個螺栓孔應(yīng)加幾個密封點。

  

  57 什么是泄漏點?

  

  有一處泄漏就算一個泄漏點,不論是密封點還是因焊縫裂縫、砂眼、腐蝕漏點以及其它原因造成的泄漏均作為泄漏點統(tǒng)計。統(tǒng)計泄漏點時應(yīng)將動密封點與靜密封點分開。

  

  58 什么是無泄漏工廠?

  

  “無泄漏工廠”活動是加強密封管理,減少跑、冒、滴、漏,提高效益,降低消耗,消除污染,保證職工健康的一項重要措施。無泄漏工廠標(biāo)準(zhǔn)如下:

  

  1)有健全的密封定理保證體系,職責(zé)明確,管理完善,

  

  2) 靜、動密封檔案,管理臺帳,消漏堵漏記錄,密封管理技術(shù)基礎(chǔ)資料等齊全完整,密封點統(tǒng)計準(zhǔn)確無誤。

  

  3)保持靜密封點泄漏率在萬分之五以下,動密封點泄率在千分之二以下,并無明顯的泄漏點。

  

  4)全廠主要生產(chǎn)車間必須為無泄漏車間,全部設(shè)備完好率達(dá)到90%以上,主要設(shè)備完好率達(dá)到95%。

  

  5) 廠區(qū)要做到“一平、二凈、三清、四無”。

  

  59 無泄漏管廊的標(biāo)準(zhǔn)是什么?

  

 ?。?)管線橫平豎直,閥門、管件、托架等安裝合理牢固、完整,標(biāo)志分明,符合技術(shù)要求;

  

 ?。?)管廊金屬構(gòu)架等防腐完整無缺;管線防腐、保溫、防水層完整,符合技術(shù)要求;所有疏水器安裝齊全好用,無敞口排汽現(xiàn)象;

  

 ?。?)管廊及其地坪衛(wèi)生規(guī)格化,做到場面平整、無雜物;

  

 ?。?)保持靜密封點泄漏率在萬分之五以下,并無明顯的泄漏點。

  

 ?。?)管道長度、閥門數(shù)量、靜密封點統(tǒng)計準(zhǔn)確無誤,檔案記錄齊全。

  

  60“一平、二凈、三見、四無、五不漏”的內(nèi)容是什么?

  

  一平是指:地面平整,不積污水,酸水、物料;

  

  二凈是指:門窗玻璃凈,墻壁地面凈;

  

  三見是指:溝見底,軸見光,設(shè)備見本色;

  

  四無是指:無垃圾、無雜物蛛網(wǎng)、無廢料、無閑散設(shè)備;

  

  五不漏是指:水、電、汽、油、物料不漏。

  

  設(shè)備維修管理

  

  61 檢修規(guī)程有哪些主要內(nèi)容?

  

  1)檢修前設(shè)備技術(shù)狀態(tài)的調(diào)查,包括設(shè)備缺陷、故障、事故、隱患及功能失常等情況。

  

  2)檢修前預(yù)檢測試記錄,包括設(shè)備的各項性能、精度參數(shù)、噪音、振動、泄漏、磨損、失效及老化、靈活程度等。

  

  3)設(shè)備修理時所需的更換件、工檢研具、修復(fù)件的明細(xì)表。

  

  4)設(shè)備修復(fù)件及設(shè)備具體修理的程序和工藝。

  

  5)設(shè)備的修理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求。

  

  6) 設(shè)備修理后試運行、試加工等規(guī)定。

  

  對復(fù)雜的關(guān)鍵設(shè)備,還應(yīng)繪制設(shè)備修理工程網(wǎng)絡(luò)圖。

  

  62 什么是設(shè)備檢修技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)?

  

  檢修技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)是規(guī)定設(shè)備檢修中零部件、輔機、配套裝置應(yīng)達(dá)到的技術(shù)準(zhǔn)則,設(shè)備檢修后應(yīng)達(dá)到的精度和性能,以及有關(guān)安全防護裝置和外觀要求等技術(shù)文件,它是衡量設(shè)備檢修質(zhì)量的依據(jù)。

  

  63 通常從哪幾個方面衡量設(shè)備檢修質(zhì)量?

  

  設(shè)備檢修質(zhì)量是指設(shè)備經(jīng)檢修后達(dá)到預(yù)期效果的程度。通常從以下兩方面衡量:

  

  1)達(dá)到檢修技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)所規(guī)定的技術(shù)參數(shù)、技術(shù)條件和允許偏差的程度。

  

  2)設(shè)備檢修驗收后在保修期內(nèi)的返修率。

  

  64 什么是設(shè)備的檢修時間?

  

  指設(shè)備從停止生產(chǎn)后交付檢修起至檢修試車完畢,經(jīng)施工、檢驗、使用、管理部門等有關(guān)人員檢查,確認(rèn)合格并辦理驗收手續(xù)止所經(jīng)歷的全部時間。

  

  65 反映設(shè)備的技術(shù)狀況有哪幾項主要指標(biāo)?

  

  設(shè)備技術(shù)狀況是指設(shè)備的技術(shù)性能、負(fù)荷能力、傳動機構(gòu)、控制系統(tǒng)和運行安全等方面的實際狀況。

  

  設(shè)備完好率、故障停機率和設(shè)備地均衡生產(chǎn)影響的程度等,是反映企業(yè)設(shè)備技術(shù)狀況好壞的主要指標(biāo)。

  

  66 通過檢查可掌握設(shè)備哪些技術(shù)狀況?

  

  可掌握以下十方面的情況:

  

  1)設(shè)備影響產(chǎn)品質(zhì)量的問題和因素;

  

  2)設(shè)備故障對均衡生產(chǎn)的影響程度;

  

  3)設(shè)備出力與負(fù)荷能力是否達(dá)到設(shè)計或規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。

  

  4)能源及物料消耗有無異常;

  

  5)安全防護與潤滑裝置是否完善和有效;

  

  6)主要零部件的磨損程度和損壞狀況;

  

  7)操縱及控制系統(tǒng)是否靈敏可靠;

  

  8)設(shè)備完整狀況;

  

  9)設(shè)備基礎(chǔ)及安裝質(zhì)量是否符合技術(shù)要求;

  

  10)對環(huán)境污染的影響程度等。

  

  67 如何安排設(shè)備檢修計劃?

  

  設(shè)備檢修計劃是消除設(shè)備狀況劣化的一項TPM設(shè)備管理工作計劃。

  

  應(yīng)根據(jù)設(shè)備規(guī)定的運行周期、技術(shù)情況、檢測數(shù)據(jù)、零部件失效規(guī)律,在生產(chǎn)過程中所處地位及其復(fù)雜程度等,采取與實際需要相適應(yīng)的修理類別并綜合考慮生產(chǎn)、技術(shù)、物資、勞動力與費用等各方面的條件,來安排檢修日期和確定檢修時間。

  

  68 設(shè)備維修技術(shù)管理工作的主要內(nèi)容是什么?

  

  ①設(shè)備維修用技術(shù)資料管理。

  

 ?、诰幹圃O(shè)備維修用技術(shù)文件。主要包括:維修技術(shù)任務(wù)書、修換件明細(xì)表、材料明細(xì)表、修理工藝規(guī)程及維修質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等。

  

 ?、壑贫p零件修、換標(biāo)準(zhǔn)。

  

 ?、茉谠O(shè)備維修中,推廣有關(guān)新技術(shù)、新材料、新工藝,提高維修技術(shù)水平。

  

  ⑤設(shè)備維修用量、檢具的管理等。

  

  69 設(shè)備修理類別通常有哪幾種?

  

  修理類別通常有四種,它們是:大修、中修、項修和小修。

  

  大修是一種對設(shè)備整體進行恢復(fù)性定期計劃修理的方法。修理時應(yīng)將設(shè)備大部或全部解體,修復(fù)基準(zhǔn)件,修復(fù)或更換磨損的全部零部件,同時檢查、修理、調(diào)整設(shè)備的電氣系統(tǒng),全面消除故障和缺陷,并進行外部噴漆,以恢復(fù)設(shè)備規(guī)定的精度、性能和外觀。

  

  中修是對設(shè)備進行部分解體,修理或更換主要零部件與基準(zhǔn)件,或修理使用期限等于或小于修理間隔期的零件。

  

  項修是根據(jù)設(shè)備實際技術(shù)狀態(tài),對狀態(tài)劣化已滿足不了工藝要求的設(shè)備精度和性能項目,按實際需要進行針對性的修理。項修時一般要進行部分解體,檢查、修復(fù)或更換磨損失效的零(部)件,必要時對基準(zhǔn)件進行局部修理和校正座標(biāo),從而恢復(fù)所修部分的精度和性能,現(xiàn)時進行外觀局部補漆。其工作量按實情而定。

  

  小修是按照設(shè)備定期維修規(guī)定的內(nèi)容工日常點檢和定期檢查中所發(fā)現(xiàn)的問題,拆卸有關(guān)的零部件,進行檢查、調(diào)整、修復(fù)或更換失效的零件,以恢復(fù)設(shè)備的正常功能。

  

  70 什么是修理周期、修理間隔期和修理周期結(jié)構(gòu)?

  

  修理周期是指相鄰兩次大修理之間的間隔時間。對新設(shè)備來說,就是指從投產(chǎn)到第一次大修理之間的間隔時間。

  

  修理間隔期是指相鄰兩次修理的間隔時間。例如大修與小修之間、小修與小修之間、小修與項修之間等。

  

  修理周期結(jié)構(gòu)在計劃預(yù)修制中是指一個大修理周期內(nèi),將采用多種不同修理類別的修理及次數(shù)按照規(guī)定的順序排列而成的結(jié)構(gòu)。修理周期結(jié)構(gòu)和修理復(fù)雜系數(shù)是指設(shè)備計劃預(yù)修制度的兩大支柱,但是修理周期結(jié)構(gòu)不是一成不變的,它因行業(yè)及設(shè)備使用場合而異,由于工作性質(zhì)、工作班次、保養(yǎng)好壞,原有質(zhì)量、使用維護等不同,其修理周期結(jié)構(gòu)也不同。所以因家對此沒有統(tǒng)一規(guī)定,由于企業(yè)內(nèi)部根據(jù)實情自行制定。隨著狀態(tài)監(jiān)測技術(shù)的發(fā)展,以設(shè)備技術(shù)狀態(tài)基礎(chǔ)的預(yù)防維修方式將逐步取代傳統(tǒng)的,以修理周期結(jié)構(gòu)為基礎(chǔ)的定期計劃維修。

  

  71 設(shè)備大修費用管理的主要內(nèi)容是什么?

  

  大修理費用指大修時所支付的各項費用總和。它包括:工資、附加費、備件材料費、協(xié)作勞務(wù)費、能源費及車間經(jīng)費等。對于外企業(yè)委托的大修項目,大修費用總額中除包括以上各項費用外,還應(yīng)包括企業(yè)管理費、稅金及利潤。企業(yè)內(nèi)部設(shè)備大修理費用由企業(yè)大修理基金中開支。

  

  設(shè)備大修理費用管理的主要內(nèi)容是:大修理基金的提存;年度使用大修理費用 計劃編制;使用控制與核算等。

  

  72 制定設(shè)備大修理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的原則是什么?

  

  應(yīng)遵循以下四項原則:

  

  1)以設(shè)備原出廠標(biāo)準(zhǔn)為基礎(chǔ)。

  

  2)修后的設(shè)備性能和精度應(yīng)滿足產(chǎn)品工藝要求,并有足夠的精度儲備。如設(shè)備原有的某項性能或精度是產(chǎn)品工藝不需要的,則可不列入質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)或者免檢。如設(shè)備原有的某項性能或精度不能滿足產(chǎn)品工藝要求、或者原先精度儲備量不足,在確認(rèn)可通過技術(shù)措施解決的情況下,可在修理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)中提高其性能和精度指標(biāo)。

  

  3)如整機有形磨損嚴(yán)重,難以修復(fù)到原出廠精度標(biāo)準(zhǔn),在保證產(chǎn)品工藝、加工的前提下,可按原出廠標(biāo)準(zhǔn)適當(dāng)降低精度。

  

  4)達(dá)到環(huán)境保護和勞動安全法規(guī)的規(guī)定。

  

  73 檢修現(xiàn)場必須做到“三條線”、“三不見天”、“三不落地”、“五不準(zhǔn)”、“五不亂用”、“四不施工”、“三凈”?

  

  “三條線”:工具擺放一條線;配件零件擺放一條線;材料擺放一條線,

  

  “三不見天”:潤滑油不見天;清洗過的機件不見天;鉛粉不見天。

  

  “三不落地”:使用工具、量具不落地;拆下來的零件不落地;污油臟物不落地。

  

  “五不準(zhǔn)”:沒有火票不準(zhǔn)動火;不戴安全帽不準(zhǔn)進入現(xiàn)場;沒有安全帶不準(zhǔn)高空作業(yè);沒有檢查過的起重設(shè)備不準(zhǔn)起吊;危險區(qū)沒有警示欄桿(繩)無人監(jiān)護不準(zhǔn)作業(yè)。

  

  “五不亂用”:不亂用大錘、管鉗、扁鏟;不亂拆、亂卸、亂栓、亂頂;不亂動其它設(shè)備;不亂打保溫層;不亂用其它設(shè)備零附件。

  

  “四不施工”:任務(wù)不清、情況不明、圖紙不清楚不施工;安全措施不健全的不施工;質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、安全措施、技術(shù)措施交底不清楚的不施工;上道工序質(zhì)量不合格,下一道工序不施工。

  

  “三凈”:停工場地凈;檢修場地凈;開工場地凈。

  

  74 檢修中要牢固地樹立起“安全第一”、“質(zhì)量第一”的思想,堅持做到“三不交工”、“四不開汽”,其內(nèi)容是什么?

  

  “三不交工”:不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)不交工;沒有檢修記錄不交工;衛(wèi)生規(guī)格化不好不交工。

  

  “四不開汽”:工程未完不開汽;安全不保證不開汽;有明顯泄漏不開汽;衛(wèi)生不合格不開汽。

  

  75 檢修時設(shè)備、管線保溫、保冷“五不準(zhǔn)”,其內(nèi)容是什么?

  

  (1)在設(shè)備、管線上測厚,打掉保溫、保冷層時不準(zhǔn)擴大破壞面。應(yīng)預(yù)制檢測孔和保溫、保冷堵頭。

  

  (2)在設(shè)備、管線檢修時,不準(zhǔn)利用設(shè)備、管線吊掛起重機具及破壞保溫、保冷結(jié)構(gòu)。

  

  (3)設(shè)備、管線局部拆除或檢修時,不準(zhǔn)任意擴大保溫、保冷拆除面。

  

  (4)更換閥門、墊片時,不準(zhǔn)破壞本體保溫、保冷。

  

  (5)換熱器檢修時,不準(zhǔn)破壞本體保溫層、保冷層,頭蓋保溫層盡量保護。

  

  76 什么是設(shè)備修理復(fù)雜系數(shù)?

  

  設(shè)備修理復(fù)雜系數(shù)是蘇聯(lián)計劃預(yù)修制度中的一個重要概念,是用來表示設(shè)備修理復(fù)雜程度的一種單位,用符號F表示。它是由設(shè)備的結(jié)構(gòu)復(fù)雜程度、工藝、特性、規(guī)格尺寸及維修性等因素決定的。

  

  修理復(fù)雜系數(shù)主要用于制定修理工作的各項定額。

  

  機械設(shè)備復(fù)雜系數(shù)用“JF”表示;電氣設(shè)備修理復(fù)雜系數(shù)用“DF”表示。

  

  77 縮短檢修停機時間可采取哪些技術(shù)措施?

  

  1)應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)安排修理計劃,找出關(guān)鍵路線,并加以調(diào)整優(yōu)化。

  

  2)采用同步修理法。將設(shè)備中易損件的使用壽命設(shè)備成按近,做到同次修理、同時更換;將生產(chǎn)過程中工藝上相互聯(lián)系的若干臺設(shè)備,安排在同一時間修理。

  

  3)采用分步修理法。有計劃地分幾次修理設(shè)備各相對獨立部分,每次只修一部分、可利用節(jié)假日進行修理。

  

  4)采用冗余技術(shù),包括采用備機、備用部件替換修理法。

  

  5)采用無維修設(shè)計或易維修設(shè)計。

  

  技術(shù)管理

  

  78 設(shè)備技術(shù)狀態(tài)管理的主要內(nèi)容是什么?

  

  設(shè)備技術(shù)狀態(tài)管理的主要內(nèi)容包括:制定科學(xué)的管理制度和相應(yīng)的規(guī)程標(biāo)準(zhǔn),正確合理地使用設(shè)備,加強設(shè)備的維護、檢查工作,了解和掌握設(shè)備故障征兆與劣化情況,并采取消除和控制措施,積累設(shè)備檢查修理過程中的各種信息,為制定合理的修理方案或更新策略提供依據(jù)。其具體內(nèi)容如下。

  

  (1)建立設(shè)備技術(shù)狀態(tài)管理的原始依據(jù)。包括設(shè)備的能力指標(biāo)、精度指標(biāo)和運行特征等原始性能指標(biāo),有關(guān)技術(shù)特性指標(biāo),設(shè)備技術(shù)狀態(tài)信息特征參數(shù)指標(biāo)等。

  

  (2)制定設(shè)備技術(shù)狀態(tài)管理的工作標(biāo)準(zhǔn)。包括設(shè)備操作規(guī)程、維護保養(yǎng)規(guī)程、檢修規(guī)程及狀態(tài)檢查與監(jiān)測規(guī)程等。

  

  (3)建立TPM設(shè)備管理規(guī)章制度和工作流程。包括設(shè)備維護保養(yǎng)、檢查、計劃維修、故障管理、重點TPM設(shè)備管理等規(guī)章制度及考核考查辦法,有關(guān)基礎(chǔ)工作的內(nèi)容、形式與流程等。

  

  (4)貫徹設(shè)備操作規(guī)程與維護制度。合理使用設(shè)備、正確合理潤滑設(shè)備、精心維護設(shè)備。

  

  (5)實行設(shè)備檢查制度。包括全部生產(chǎn)設(shè)備及起重設(shè)備、動力設(shè)備的日常檢查、生產(chǎn)重點設(shè)備的定期性能檢查和精密設(shè)備的定期精度檢查,掌握設(shè)備的技術(shù)狀態(tài)信息。

  

  (6)定期進行設(shè)備完好狀態(tài)檢查,精度檢測及特種容器檢測等。

  

  (7)采用診斷技術(shù)進行狀態(tài)檢測,及時掌握設(shè)備的實際技術(shù)狀態(tài),為設(shè)備的狀態(tài)維修提供準(zhǔn)確信息依據(jù)。

  

  (8)按照設(shè)備的檢查點和檢查路線進行巡回檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的異常征兆和隱患,要及時排除或進行有計劃地維修,以控制和減少故障發(fā)生。

  

  (9)對突發(fā)故障(包括事故)按照規(guī)定進行分析處理和搶修,并做好記錄。

  

  (10)嚴(yán)格貫徹動力設(shè)備的安全運行規(guī)程、環(huán)境保護法則以及定期預(yù)防試驗規(guī)定。

  

  (11)搜集各種檢查記錄資料,日常維修、故障修理及其他修理記錄資料,進行統(tǒng)計、整理和分析,探索故障原因與規(guī)律,擬定維修對策。

  

  (12)采取相應(yīng)的對策和措施,改進設(shè)備的技術(shù)狀態(tài)。對標(biāo)準(zhǔn)與制度進行完善,不斷提高設(shè)備技術(shù)狀態(tài)管理的水平。

  

  79 實現(xiàn)故障為“零”有哪些基本措施?

  

  實現(xiàn)故障為“零”有五項措施:

  

 ?、磐晟苹緱l件:清掃、加油、緊固、調(diào)整、防腐。

  

 ?、谱袷厥褂脳l件:正確使用設(shè)備。

  

 ?、鞘乖O(shè)備劣化得以修復(fù):修復(fù)或更換零件。

  

 ?、忍岣卟僮?、保養(yǎng)技能:執(zhí)行操作維護規(guī)程。

  

 ?、筛倪M設(shè)備上的弱點:進行改造或改裝。

  

  80 設(shè)備診斷技術(shù)有哪些基本功能?

  

  設(shè)備診斷技術(shù)主要是在設(shè)備運行中或基本不拆除全部設(shè)備的情況下,掌握設(shè)備運行狀態(tài),判定產(chǎn)生故障的部位和原因 并預(yù)測、預(yù)報未來的硬件和軟件的綜合技術(shù)。

  

  設(shè)備診斷技術(shù)是能確定實際活動的有效技術(shù),能對設(shè)備狀態(tài)迅速而高效作出概括的評價,它具備兩種功能。一是在不分解拆散設(shè)備的投機倒把下,能定量地檢測和評價設(shè)備所承受的應(yīng)力,故障劣化,強度和性能;二是能夠預(yù)測可靠性,了解異常原因、危險程度,預(yù)測其發(fā)展并確定修復(fù)方法。

  

  81 劣化的趨勢(或傾向)管理的基本方法和作用是什么?

  

  通過設(shè)備點檢和狀態(tài)監(jiān)沒所獲得的數(shù)據(jù),定量掌握設(shè)備劣化狀態(tài)和變化的趨向,推測故障期,以提高預(yù)防性維修的準(zhǔn)確性,這種方式稱之為劣化趨向管理。

  

  趨向管理的做法是將測得的表征設(shè)備狀態(tài)的數(shù)據(jù),按時間順序畫出曲線,比較:數(shù)據(jù)的實測值與容許值;數(shù)據(jù)的實測值與標(biāo)準(zhǔn)值;各點的斜率與其參考值。按以上數(shù)據(jù)來計算其增量,以確定趨向。搞好趨向管理,首先可以找出時間與設(shè)備劣化的關(guān)系,通過各個劣化點的檢測,用回歸法找出設(shè)備劣化的歸曲線(直線),列出回歸方程,預(yù)測設(shè)備損壞時間。

  

  82 設(shè)備更新一般有幾種方式?

  

  設(shè)備更新一般有兩種方式:

  

  1)原型更新。即用相同型號的新設(shè)備把使用多年、大修多次、再修復(fù)已不經(jīng)濟的舊設(shè)備更換下來。這種更新又稱為設(shè)備更換。這種方式適宜在能夠滿足工藝要求、暫無新型號可替換、或市場上一時買不到新型號設(shè)備的情況下采用。

  

  2)技術(shù)更新。即選用技術(shù)先進、性能好、效率高、耗能少的設(shè)備,替換技術(shù)性能落后又無修復(fù)、改造價值的老設(shè)備,這是更新的主要方式。

  

  83 設(shè)備磨損有幾種形式?

  

  設(shè)備的磨損一般有兩種形式——有形磨損和無菜磨損。根據(jù)設(shè)備損耗情況,可采取設(shè)備更新或改造的不同方式進行補償。

  

 ?。?)設(shè)備的有形磨損也稱為物質(zhì)磨損,是設(shè)備在使用或閑置過程中,由于力或自然力的作用,使設(shè)備實體產(chǎn)生磨損和損耗而形成的;

  

 ?。?)設(shè)備的無形磨損也稱為精神磨損,是由于科學(xué)進步而不斷出現(xiàn)性能更完善、生產(chǎn)效率更高的設(shè)備,使原有設(shè)備的價值貶低而形成的。

  

  84 如何正確處理設(shè)備更新改造與修理的關(guān)系?

  

  設(shè)備更新改造以改善和提高設(shè)備技術(shù)性能為目的。設(shè)備修理以保持和恢復(fù)設(shè)備完好技術(shù)狀態(tài)為目的。補償設(shè)備的磨損是設(shè)備更新改造與修理的共同目標(biāo)。從技術(shù)發(fā)展觀點看問題,設(shè)備更新改造發(fā)展了先進的生產(chǎn)力,設(shè)備修理只是恢復(fù)了生產(chǎn)力。要按照設(shè)備綜合管理的觀點,對設(shè)備磨損選擇經(jīng)濟合理的補償方式。

  

  設(shè)備修理,特別是設(shè)備大修是恢復(fù)設(shè)備精度性能、維持簡單再生產(chǎn)的有效措施,這是企業(yè)補償設(shè)備有形磨損的主要方法。因此,企業(yè)必須堅持設(shè)備的檢修制度,保持設(shè)備良好的技術(shù)狀態(tài),為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)。

  

  設(shè)備修理無法補償由于技術(shù)進步引起的設(shè)備無形磨損。由于產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的調(diào)整,產(chǎn)品質(zhì)量的提高,原有設(shè)備性能適應(yīng)不了生產(chǎn)發(fā)展的需要,因此,在設(shè)備檢修中要堅持修改結(jié)合的原則,特別是結(jié)合設(shè)備大修進行設(shè)備發(fā)行這樣,不僅可以補償設(shè)備的有形磨損,而且可以達(dá)到改善、提高和擴大原有設(shè)備功能,收到投資少、周期短、見效快的效果。對于那些難于修復(fù)或雖能修復(fù)、改造但經(jīng)濟上不合理的設(shè)備,應(yīng)及時更新。

  

  85 設(shè)備驗收交接有哪些程序?

  

  新置設(shè)備進廠后,經(jīng)驗查驗收、安裝調(diào)試,由有關(guān)單位根據(jù)規(guī)定的驗收要求作出安裝調(diào)試記錄,經(jīng)共同鑒定和有關(guān)人員簽證后,移交TPM設(shè)備管理部門進行設(shè)備編號、建立臺帳及檔案;財務(wù)部門辦理轉(zhuǎn)入固定資產(chǎn)手續(xù)。然后,按規(guī)定程序交付生產(chǎn)使用。在用設(shè)備經(jīng)大修理或技術(shù)改造后,也要辦理驗收交接手續(xù)。有關(guān)技術(shù)文件、圖紙資料和交接憑證記錄應(yīng)存入設(shè)備檔案。

  

  86 什么叫設(shè)備檔案?

  

  指設(shè)備從規(guī)劃、設(shè)計、制造、安裝、調(diào)試、使用、維修改造、直至報廢更新的全過程中形成的圖紙、文字說明、憑證和記錄等文件資料、通過不斷收集、整理、鑒定而建立的設(shè)備檔案,它對搞好TPM設(shè)備管理工作可發(fā)揮重要作用。

  

  企業(yè)設(shè)備部門要為每臺主要生產(chǎn)設(shè)備建立設(shè)備檔案。檔案卷目、編號、分類、整理應(yīng)符合檔案主管部門規(guī)定。精密、大型、重型、稀有、關(guān)鍵設(shè)備及進口設(shè)備的檔案,要進行重點管理。

  

  87 設(shè)備檔案資料有哪些主要內(nèi)容?

  

  設(shè)備檔案資料由以下內(nèi)容組成:

  

 ?、旁O(shè)備選型和技術(shù)經(jīng)濟論證報告;⑵設(shè)備購置合同;⑶設(shè)備購置技術(shù)經(jīng)濟分析評價;⑷自制專用設(shè)備的設(shè)計任務(wù)書和鑒定書;⑸檢驗合格證;⑹設(shè)備裝箱單及設(shè)備開箱檢驗記錄(包括隨機備件、附件、工具等資料);⑺進口設(shè)備索賠資料;⑻設(shè)備安裝調(diào)試記錄和驗收移交書;⑼設(shè)備使用初期管理記錄;⑽設(shè)備登記卡片;⑾開動臺時記錄;⑿使用單位變動情況記錄;⒀設(shè)備故障分析報告;⒁設(shè)備事故報告;⒂定期檢查和監(jiān)測記錄;⒃定期維護和檢修記錄;⒄大修竣工驗收記錄;⒅設(shè)備改造記錄;⒆設(shè)備封存(啟和)單;⒇設(shè)備報廢記錄;(21)其它。

  

  備件管理

  

  88 企業(yè)儲備的備件通常有哪幾類?

  

  備品配件通稱備件,是為了縮短檢修停歇時間而事先準(zhǔn)備供檢修時更換的零部件。

  

  企業(yè)儲備的備件通常有:

  

  1)易損件,即使用壽命較短的備件。

  

  2)關(guān)鍵件,即加工周期長、采購難、影響生產(chǎn)大、占用資金多、需重點加強管理的備件。

  

  3)標(biāo)準(zhǔn)件,即結(jié)構(gòu)、規(guī)格及各項技術(shù)參數(shù)均符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),在各種設(shè)備中廣泛采用的零部件。

  

  4)通用配件,即設(shè)備上的通用件,它即是主機制造廠廣泛采用的配套件,也是社會上設(shè)備維修需要的量大面廣的零配件。

  

  5)根據(jù)狀態(tài)監(jiān)測、修前預(yù)檢、檢修消耗記錄以及其它特殊規(guī)定必須儲備的零部件。

  

  89 備件管理的工作內(nèi)容是什么?

  

  1)備件的技術(shù)管理,主要負(fù)責(zé)技術(shù)基礎(chǔ)資料的搜集與技術(shù)定額工作。

  

  2)備件的計劃管理,主要負(fù)責(zé)計劃工作。

  

  3)備件庫房管理,主要負(fù)責(zé)備件庫存工作。

  

  4)備件的經(jīng)濟管理,主要負(fù)責(zé)經(jīng)濟核算也統(tǒng)計分析工作。

  

  90 如何制定備品配件儲備定額?

  

  指在一定條件下,庫存即能滿足生產(chǎn)和維修需要,又能較合理地占用庫存流動資金的一個指標(biāo)量。

  

  它是以備件年消耗定額為基礎(chǔ),加上一些經(jīng)驗參數(shù),所推算出來的定額。計算公式:

  

  N=A*K*C1*T/P

  

  N----配件定額(件)

  

  T----制造或訂貨周期(月)

  

  P----備件使用期限(年)

  

  A----同類設(shè)備臺數(shù)(臺)

  

  K----每臺設(shè)備同種備件數(shù)(件/臺)

  

  C1---不平均系數(shù),由A*K值決定。

  

  91 如何確定備件周轉(zhuǎn)期?

  

  備件儲備定額專用資金在流通領(lǐng)域中的變化形態(tài)是:貨幣---實物---貨幣,也就是購銷活動的循環(huán)。由貨幣轉(zhuǎn)化為實物用于生產(chǎn),生產(chǎn)出的成品銷售后,又轉(zhuǎn)化為貨幣,周而復(fù)始,不斷循環(huán)、周轉(zhuǎn),每周轉(zhuǎn)一次的時間叫周轉(zhuǎn)期。

  

  T1(月)=(m/m1)*12

  

  m----年平均庫存意資金

  

  m1---年消耗總資金

  

  92 盈虧率的概念是什么?

  

  庫存管理可能出現(xiàn)差錯,出現(xiàn)盈虧現(xiàn)象,必須定期盤點,以保證“四對口”;對了現(xiàn)短少、損壞、盈余等,年未一次性辦理盈(虧)手續(xù)和報廢手續(xù)。

  

  盈虧率是倉庫保管的質(zhì)量指標(biāo),反映了管理水平和保管人員素質(zhì)。

  

  計算盈虧時,不能盈虧相抵而得出凈盈或凈虧的數(shù)字。

  

  盈虧率=本期盈虧相加金額/(期初庫存金額+本期進庫備件總金額)*100%。

  

  資產(chǎn)管理

  

  93 什么是設(shè)備折舊?

  

  設(shè)備折舊是指設(shè)備在使用過程中逐漸損耗而轉(zhuǎn)移到產(chǎn)品成本中去的那部分價值,簡稱為折舊。為了保證企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備再生產(chǎn)資金的來源,將這部分價值從產(chǎn)品銷售收入中提出來,形成專用基金,叫作設(shè)備折舊基金,專門用于企業(yè)的設(shè)備更新和技術(shù)改造。

  

  按照國家規(guī)定,我國的設(shè)備折舊根據(jù)設(shè)備的工作特點,采用不同的計算方法。對于專業(yè)交通運輸車輛、大型設(shè)備、大型建筑施工機械,按照工作量法計算折舊;其余設(shè)備均按平均年限法計算折舊。

  

  94 什么是設(shè)備增值?

  

  設(shè)備資產(chǎn)增值,是指在原有設(shè)備的基礎(chǔ)上,用更新改造資金進行技術(shù)改造后,使設(shè)備的功能改善、提高和擴大而增加的設(shè)備價值,應(yīng)追加到該設(shè)備的原值中去。辦理增值手續(xù)時,按某項具體設(shè)備的改造費用減去改造中補替換部分的價值或處理被替換部分的變價收,即為該設(shè)備的增值額。

  

  設(shè)備增值是從設(shè)備價值上反映企業(yè)技術(shù)改造的成果,是企業(yè)固定資產(chǎn)保值或增值的一項措施,能增加企業(yè)的折舊基金,有利于設(shè)備更新改造。目前許多企業(yè)結(jié)合設(shè)備大修,用大修基金進行曲設(shè)備技術(shù)改造,不僅延長了設(shè)備的技術(shù)壽命,也延長了設(shè)備的經(jīng)濟壽命,技術(shù)改造的價值不能進行增值。

  

  95 什么是設(shè)備變價收?

  

  設(shè)備的變價收有以下幾種:

  

  1)設(shè)備報廢后殘值處理或作價收入。

  

  2)設(shè)備有償調(diào)撥的價款收;

  

  3)設(shè)備有償租賃的價款收;

  

  4)設(shè)備遭受自然災(zāi)害和其他毀損按規(guī)定而取得的保險賠款。

  

  國營企業(yè)的設(shè)備變價收入,按規(guī)定應(yīng)留給企業(yè)作為設(shè)備更新改造基金使用,不得挪作它用。

  

  96 什么是固定資產(chǎn)?

  

 ?。?)凡使用年限一年以上,單位價值在2000元以上的資產(chǎn),稱為固定資產(chǎn);符合下列條件之一者也應(yīng)列為固定資產(chǎn)。

  

 ?。?)屬于整體之一部分, 不便或不宜劃分, 而其整體總值符合固定資產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)者,應(yīng)列為固定資產(chǎn)。

  

 ?。?)凡相同種類、規(guī)格的設(shè)備、器具、使用年限在一年以上,雖然單位價值不足2000元,但數(shù)量較多,總值較大,而又集中管理者亦應(yīng)列為固定資產(chǎn)。

  

 ?。?)單臺電動機其功率為30KW以上(含30KW)應(yīng)列為固定資產(chǎn)。

  

 ?。?)成套生產(chǎn)裝置上的管道、閥門、儀器儀表、線路在竣工時應(yīng)列為固定資產(chǎn)。

  

  97 設(shè)備固定資產(chǎn)管理的基礎(chǔ)工作有哪些內(nèi)容?

  

  設(shè)備資產(chǎn)階級企業(yè)固定資產(chǎn)的主要組成部分,企業(yè)TPM設(shè)備管理部門要與財務(wù)管理部門及使用部門共同做好設(shè)備        固定資產(chǎn)管理的內(nèi)容有:生產(chǎn)設(shè)備分類與資產(chǎn)編號,重點設(shè)備的劃分與管理,設(shè)備資產(chǎn)管理的基礎(chǔ)資料,設(shè)備資產(chǎn)動態(tài)管理,設(shè)備庫存管理。

  

  TPM設(shè)備管理部門與財務(wù)部門根據(jù)需要,建立必要的基礎(chǔ)資料,包括設(shè)備資產(chǎn)卡片、設(shè)備編號臺帳、設(shè)備清點登記表、設(shè)備統(tǒng)計及定期報表、設(shè)備檔案;并做好設(shè)備資產(chǎn)變動,如閑置封存、移裝調(diào)撥、借用租賃、報廢處理等設(shè)備資產(chǎn)動態(tài)管理。

  

  98 固定資產(chǎn)使用管理的原則是什么?

  

  固定資產(chǎn)使用管理的原則是“誰用、誰管、誰維護”的原則。

  

  99 固定資產(chǎn)分類

  

  固定資產(chǎn)按使用情況可分為七大類:

  

  (1)生產(chǎn)用固定資產(chǎn):指直接參加生產(chǎn)過程或直接服務(wù)于生產(chǎn)過程的固定資產(chǎn)。

  

  (2)非生產(chǎn)用固定資產(chǎn):指在企業(yè)的非生產(chǎn)領(lǐng)域內(nèi)使用的固定資產(chǎn)。

  

  (3)租出固定資產(chǎn):指經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)出租給外單位的固定資產(chǎn)。

  

  (4)未使用固定資產(chǎn):指尚未交付使用的固定資產(chǎn)。如新建、擴建、改造的各項工程和經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)停業(yè)使用的固定資產(chǎn)。

  

  (5)閑置固定資產(chǎn):指固定資產(chǎn)本身可以用,但企業(yè)不需用,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)準(zhǔn)備處理的固定資產(chǎn)。

  

  (6)封存固定資產(chǎn):根據(jù)生產(chǎn)狀況,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),同意封存的固定資產(chǎn)。

  

  (7)土地。

  

  固定資產(chǎn)按其性質(zhì)可分為三大部分:

  

  (1)通用設(shè)備部分:包括機械設(shè)備、動力設(shè)備、傳導(dǎo)設(shè)備、運輸設(shè)備、自動化控制及儀器儀表、工業(yè)爐窯、工具及其他生產(chǎn)用具、非生產(chǎn)設(shè)備及器具。

  

  (2)專用設(shè)備部分:包括石油工業(yè)專用設(shè)備、電力工業(yè)專用設(shè)備、機械工業(yè)專用設(shè)備、化工、醫(yī)藥工業(yè)專用設(shè)備、建材工業(yè)專用設(shè)備、電子儀表、電訊工業(yè)專用設(shè)備、紡織、輕工專用設(shè)備、公用事業(yè)企業(yè)專用設(shè)備。

  

  (3)房屋、建筑物部分。

  

  100 固定資產(chǎn)報廢的條件是什么?

  

  機器設(shè)備、生產(chǎn)裝置的報廢條件

  

  (1)使用年限已滿,喪失使用效能,無修復(fù)價值的;

  

  (2)使用年限未滿,但因生產(chǎn)條件改變,已喪失原有使用價值的;

  

  (3)使用年限未滿,但缺乏配件無法修復(fù)使用的;

  

  (4)固定資產(chǎn)因受自然災(zāi)害毀損無修復(fù)使用價值的;

  

  (5)城建規(guī)劃,必須拆除且再無利用價值的固定資產(chǎn);

  

  (6)裝置更新改造必須拆除更換的;

  

  (7)因技術(shù)落后必須淘汰的;

  

  (8)嚴(yán)懲污染環(huán)境,危害人身安全與健康,進行改造又不經(jīng)濟的,經(jīng)國家質(zhì)量監(jiān)督部門、環(huán)保部門鑒定,不符合安全環(huán)保要求又不能修復(fù)利用的;

  

  (9)整套設(shè)備拆除時不能利用的部分;

  

  (10)其他符合報廢條件的固定資產(chǎn)。

  

  房屋、建筑物的報廢條件

  

  (1)由于整體規(guī)劃或阻礙交通要道的房屋建筑;

  

  (2)年久失修,承重墻風(fēng)化,結(jié)構(gòu)強度不符合抗震標(biāo)準(zhǔn),也不能修復(fù)的房屋建筑;

  

  (3)地質(zhì)條件或自然災(zāi)害,損壞嚴(yán)重有倒塌危險的房屋建筑。

 



歡迎您瀏覽TPM咨詢服務(wù)中心官網(wǎng)!若對本頁面內(nèi)容不感興趣或想了解更多與您企業(yè)、行業(yè)相關(guān)的資訊,可通過以下方式尋找解決方法:

1:點擊右側(cè)“在線咨詢”按鈕, 您可以和我們的專家老師在線咨詢;

2:在網(wǎng)站右上角“搜索框” 輸入您感興趣的關(guān)鍵詞,搜索相關(guān)內(nèi)容;

3:工作時間可撥打我們的全國咨詢熱線:133-8960-3856 進行咨詢;

4:非工作時間請點擊網(wǎng)站下方的“留言” 按鈕,留下您的聯(lián)系方式和需要咨詢的內(nèi)容,我們將安排專業(yè)顧問給您解答;

5:點擊TPM咨詢服務(wù)中心TPM咨詢服務(wù)中心(QQ群號:491012356),為您提供在線問題答疑、學(xué)習(xí)交流、分享互助、資料下載等幫助;

回到頂部
欧美黑人添添高潮A片视频 | 精品久久久久久无码人妻热黄鳝门| 最近中文字幕MV免费看| 亚洲精品综合五月久久小说 | 亚洲一区二区三区国产| 荡女妇边被c边呻吟久久| 国产人妻人伦精品1国产| 亚洲精品久久精品一区二区| 成年女人喷潮视频免费观看| 精品人妻无码一区二区三区狼群| 国产人妻一区二区三区色戒乐 | 国产麻豆福利AV在线观看| 成人欧美一区二区三区白人| 五月色丁香综合成人网| 欧洲一卡2卡三卡4卡乱码毛1| 韩国高清乱理伦片在线观看| 11孩岁女精品A片BBB| 精品午夜福利无人区乱码一区| a在线亚洲男人的天堂在线| 伊人大杳蕉中文在线看| 婷婷六月激情综合一区| 少妇风韵犹存偷拍视频一区| 狠狠CAO日日穞夜夜穞AV| 国产又粗又长又硬又猛A片| jk制服美女娇喘喷水| 久久精品色浮熟妇丰满人妻91| www久久久久久久久久| 免费精品国产人妻国语三上悠亚| 在线观看免费黄片| 国产毛A片啊久久久久久A| 国产极品美女视频福利| 国产精品国产三级国AV在线观看| 欧美日韩性爱视频| 三男一女囗交三A片视频| 麻豆画精品传媒2021一二三区| 亚洲成av人影院| 草草视频网站在线观看| 国产乱码精品一区二区三| 日本免费观a视频网| 国内精品视频在线播放一区| 日本视频免费高清一本18| 波多野野结衣一区| 奇米第四狠狠777高清秒播| 国产精品毛片大码女人| 久久精品成人无码A片小说| 国产激情久久久久久熟女老人AV| 日韩亚洲精品无码一区二区| 国产浮力草草影院CCYY| 亚洲AV又黄又爽超级A片软件 | 日本欧美在线高清| 亚洲 国产专区 校园 欧美| 老妇乱子伦视频国产| 北岛玲精品一区二区三| A级毛片高清免费色网在线播放| 在线观看高清黄网站免费| 天堂中文最新版www官网| 在线 亚洲 国产 欧美| 含羞草免费观看视频2019| 国产寡妇乱子伦一区二区三区。| 一道本45日本视频无码| 国产精品青青在线麻豆| 一点不卡v中文字幕在线| 2021久久精品免费观看| 免费观看又色又爽又黄的小说一| 4444看看百度影音| 七月丁香五月婷婷首页| 精品国产福利在线观看vr| 精品视频在线播放福利| 黄片视频在线观看免费| av婷婷一区二区中文字幕| 国产亚洲精品久久久久久牛牛| 色翁荡熄又大又硬又粗又视频| 日韩国产精品人妻无码久久久| 午夜影院费试看黄| 无码精品人妻一区二区三区AP | 成人美女黄网站18禁免费| 麻麻扒开腿让我CAO她| 又黄又爽又无遮体的A片| 国产又粗又猛又爽又黄的视频黑鬼 | 精品国产亚洲一区二区三区| 亚洲AV中文无码乱人伦在线视色| 最新亚洲精品成人| 久久综合伊人中文字幕| 白嫩少妇激情无码| 91国在线产高清视频| av无码午夜福利一区二区三区 | 好看AV中文字幕在线观看| AA片免费观看视频中国| 一夜七次郎免费线路www2| 91无码人妻一区二区| 日本无码免费久久久精品| 水蜜桃一卡2卡3卡4卡| 国产一二三在线午夜| 超碰亚洲精品综合| 国产精品毛片一区久久久| 久久人妻无码毛片A片涩天使| 色翁荡熄又大又硬又粗又视频软件 | 久草福利在线视频| 欧美一区二区三区播放| 国产精品久久久久久高潮| 又黄又爽又猛1000部A片| 亚洲国产系列一区二区三区 | 国产91精品在线观看一区| 欧美又粗又大又黄A片在| 97人伦影院A片在线观看| 国产精品久久无码一区二区三区网| 国产一级A片精品免费高清天套| 少妇被躁爽到高潮无码人狍大战| 无码免费视频AAAAAA片草莓 | 无码人妻精品一区二区三区潘金莲| 手机在线不卡看av毛片| 骚虎成人免费99XX| 色欲AV色情国产又爽又色| 欧美精品一级一区| 内射干少妇亚洲69XXX| 最新中文字幕免费视频了| 国产老熟女高潮毛片A片仙踪林| 青青青视频免费观看2018| 无码人妻av一区二区三区蜜臀 | 亚洲一品AV片观看五月色婷婷 | 亚洲精品一区三区三区在线观看| 欧美一级特黄aaaaaa在线看首页| 欧美熟妇无码XXXXXX| 麻豆视传媒短视频免费| 最新手机看片视频一区| 日本熟妇╳浓密毛HD| 蜜臀AV色欲A片无码一区| 国产精品爽爽久久久久久蜜臀| 黑寡妇巨大粗爽毛片欧美| 极品少妇啪啪试看120秒| 国产91香蕉视频| 91午夜无码鲁丝片久婷99精品华液| 人妻久久久精品69系列A片蜜臀 | 亚洲日韩大佬色蜜桃91| 2019最新中文字幕在线观看| 国产成人亚洲欧美一级在线| 亚洲无码一区精品视频| 99无人区码一码二码三码四码L| 亚洲精品又粗又大又爽A片 | 入室强伦轩人妻电影| 亚洲精品无码成人A片在| 亚洲精品久久久久无码AV| 成人精品一区日本无码网站| www.008av.com| 水蜜桃亚洲一二三四在线| 国产精品久久久久久人妻精品A片| 99热久久精品国产一区二区| 色婷婷综合激情中文在线| 5566成年视频观看免费| 成人黄网站A片免费观看| 成人无码A片一区二区三区免| 蜜臀久久99精品久久久久久小说| 国精产品自偷自偷综合下载| 国产人妻一区二区三区色戒乐 | 国产精品毛片一区久久久| 少妇的肉体AA片免费| 岛国AV在线无码播放 | 一色屋成人免费精品网站| 2021cao社区榴地址一地址二 | 亚洲一卡二新区乱码绿踪林| 在线精品亚洲观看不卡欧| 好紧我太爽了视频免费国产| 成人男女男女激情A片| 2019天天拍天天爱天天拍| 免费的黄网站在线观看| 欧美日韩不卡合集视频| 日韩AV在线兔费看| 国产麻豆亚洲AV片在线观看播放| 国语自产视频在线不卡| 91直播在线观看 | 国产亚洲精品久久久999蜜臀| 精品久久久久区二区8888| 日本一级婬片A片AAA毛多多| 尤物一区二区三区在线观看| 欧美成人无码A区在线观看免费| 亚洲性夜色噜噜噜网站2258KK| 国产人妻人伦精品熟女麻豆| 免费看啪啪人A片AAA片玩具| 欧美成人精品午夜免费影视| 超碰97CAOPOREN国产最新地址| 亚洲欧美在无码片一区二区| 欧美激情一区二区三区不卡| 国产色情短视频在线网站| 无套内谢少妇毛片A片免费视频| 92国产精品午夜免费福利视频 | 一卡二卡3卡四卡网站精品| 色欲AV久久一区二区| 久久精品国产国产毛片| 在线日本视频天堂| 国产人妻人伦精品熟女麻豆| 百度WWW噜噜噜色COM| 99久久精品小逼国产毛片| 757一本到午夜宫| 99精品视频免费观看| 高清免费在线观看中文字幕av| 国产亚洲精品久久777777黑寡妇| 欧美黑人添添高潮A片WWW| 欧美巨大xxxx做受孕妇视频| 国产熟女内射OOOO| 无人区一码二码乱码的区别| 日韩经典AV在线观看| 国产精品无码人妻系列AV| 成人午夜伦理福利电影| 波多野结衣在线观看一区二区三区| 蜜臀AV色欲A片无人一区| 99视频久九热精品| 久草视频福利资97| 东北农村特黄老女人A片| 在线精品视频日韩| 亚洲最大最新成人网站| 日本熟妇╳浓密毛HD| a人妻在线视频婷婷| 最近免费2019中文字幕大全| 成人乱码一卡二卡3卡| 亚洲AV成人影视综合网| 久久精品动漫网一区二区| 欧美精品一区二区久久丰满湿润| 4444看看百度影音| 国产麻豆精品精东影业AV网站| 91精品国产乱码| 17C丨国产丨精品入口永久地址| 亚洲黄片无码在线观看| 国产黄色视频在线免费看| 91精品国产自产91精品资源| 在线免播放器观看高清| 岳m让我cao了一夜| 国产精品久久久久久人妻精品A片| 老色哥68vvv 狠狠| 成人AV久久一区二区三区| 国产精品人妻一码二码尿失禁| 精品人妻一区二区三区麻豆91| 久久无码喷水亚洲av专区| 亚洲人妻性爱无码在线| 好爽快点我受不了了国产| 亚洲美女又黄又爽在线观看| 国产在线精品一区免费香蕉| 特级做A爰片久久毛片A片国 | 国产精品aⅴ久久久久久鸭绿欲 | 99热精品国产三级在线| 国产精品V无码A片在线看小说| A片娇妻被交换粗又大又硬| 波多野吉不卡中文AV无码AV| 国产美女主播紫薇大秀| 色婷婷亚洲婷婷7月| 狠狠CAO日日穞夜夜穞小说 | 草草视频免费在线观看| 麻豆传播媒体APP官网在线观看| A片试看120分钟做受图片| 国产成人8x视频网站 | 公交车艳妇系列1一40| 国产精品久久久久久久久齐齐| 国产午夜福利100集发布| 欧美丰满少妇a毛片直播| 97精品国产高清在线看入口| 俺去也五月激情五月亭亭| 国产色情18一20岁片A片下载 | 精品国内片67194| 成AV免费大片黄在线观看| 欧美午夜精品一区二区蜜桃| 亚洲成色A片77777| 伊人大香焦网在线9| 无乱码区1卡2卡三卡网站| 丰满少妇一级A片无码芒果| AV日日碰狠狠躁久久躁| 91午夜日韩在线观看免费| 国产自国产自愉自愉免费24区| 国产欧美一区二区精品仙草咪| 欧美 国产日韩 综合在线| xx视频在线观看免费观看| 直接进入免费看黄的网站| 自偷自产一区二区三区观看| 96xx宅福利无圣光你懂的| 99高清国产自产拍| 色情久久XXX免费播放器 | 乱码精品一卡二卡无卡| 国产清纯91天堂在线观看| 无码国产69精品久久久久| 久久伊人五月丁香狠狠色| 国产曰韩欧美一区二区三区 | 国产自在线拍播放手机版 | 又黄又爽内射视频巨乳| 欧美一区二区三区播放| 91av视频在线观看| 啊灬啊灬啊灬快灬高潮了听书| 日本乱伦欧美综合| 国产又粗又硬又大爽黄老大爷| 奶涨边摸边做爰69式视频| 国产69熟妇视频天美| 精品一二三区久久AAA片| 丰满少妇被疯狂进入91精品| 国产在线拍国产拍拍偷| 97碰碰碰免费公开在线视频| 五月色播先锋在线丁香| 少妇偷拍精品高潮少妇| 亚洲精品卡一卡二卡3卡乱码| WWW.COM.含羞草| 扒开女人下面使劲桶视频| 亚洲熟伦熟妇AV无码春色| 国产在线精品一区二区在线看| 午夜精品久久久久久久爽| 亚洲性无码A片在线观看尖叫 | 国产Av无码专区亚洲版综合| 日韩无套内射视频6| 国产SUV精品一区二区五| 91精品啪在线观看国产18 | 久久久无码精品亚洲幕密乳AV| 国产午夜亚洲精品午夜鲁丝片| 国产美女黄性色A片| 在线精品亚洲观看不卡欧 | 国产精品扒开腿做爽爽爽A片漫| 中文人妻熟女波多野结衣| 中文字幕无线码中文字幕下载| 92国产精品午夜免费福利视频| 姑娘3完整版《在线观看》| 欧美一区二区三区免费高| 99国产精品视频免费 | 欧美顶级黃色大片免费| 日韩AV无码一区二区三区| 91久久国产口精品| 香蕉久久一区二区不卡无毒影院| 羞羞影院午夜男女爽爽视频免费| 男人天堂网夜色99视频| 欧美另类又黄又爽的A片| 97无码人妻精品1国产精东影业| 日韩一卡2卡三卡4卡精品| av资源站国产一区二区三区| 久久视频这里只精品10| 国产在线拍国产拍拍偷| 人妻无码精品一区二区| 欧美性xxxx丰满极品少妞| A∨无码专区亚洲A∨毛片| 国产乱子伦免费视频在线更新| 欧美另类又黄又爽的A片| a在线亚洲男人的天堂在线| 精品国产一区二区三区性色AV| 免费全部黄A片免费播放| 小泽玛利亚高清在线观看| 玖欧美性生交XXXXX无码| 寂寞少妇交换做爰6| 日产国产精品久久久久久| 国产精品人成视频国模| 鲁丝片一区二区三区四川人| 国产又爽又大又黄A片另类| yy6080午夜色情理伦片在线| 亚洲A片无码成人精品区| 伊人影院蕉久影院直播福利| 区产品乱码芒果精品P站在线 | 婷婷深爱亚洲五月| 无码人妻蜜肉动漫中文字幕| 国产亚洲午夜一区二区三区| 引诱我的巨乳女邻居| 2018中文字幕免费第一页| jizz看片app软件| 91精品国产自产在线观看福利| 成人欧美一区二区三区白人| 成年人在线午夜免费观看| 日本吻胸视频成人A片无码| 又黄又爽又色的免费网站| 92看片淫黄大片一级| 91精品在线观看第一页| 国产精品日本不卡一区二区| 无码人妻av一区二区三区蜜臀 | 日本二区三区欧美亚洲国| 亚洲AV爽爽香蕉久久影| 仓井空电影大全百度影音| 91青草亚洲视频免费| 未满十八禁止看床片视频| 三人荫蒂添的好舒服A片| OG日产精品一卡2卡三| 福利午夜视频在线| 东北女人无套内谢视频 | 法国色情HD巜情欲写| 日韩在线看片免费观看软件| 麻豆国产人妻精品无码AV| 日韩精品成人无码| 亚洲精品V天堂中文字幕| 少妇被狂躁爽一区二区| 午夜爱爱免费视频体验区| 国产日韩高清一区二区三区| 日日躁夜夜躁夜夜揉人人视频| 久久国产精品无码视欧美 | 色se94se桃花岛| 国产91香蕉视频| 亚洲AV秘无码小泽玛丽亚| 精品国产一区二区三区久久| 8050成人黄色视频| 成人无码髙潮喷水A片| 国产精品久久久久久无码五月蜜臂| 麻豆一区产品精品蜜桃的广告语 | 亚洲AV国产精品无码精| 成人无码高潮AV在线观看| 亚洲 在线 日韩 欧美| 亚洲国产二区三区久久| 丰满岳疯狂做爰2| 午夜91精品国产人妻AⅤ麻| 国产av巨作情欲放纵无码下载| 日本二区三区欧美亚洲国| 舌头伸进去添的我好爽高潮视频| 2019午夜75福利不卡片在线| 在线观看高清黄网站免费| 激情内射亚州一区二区三区爱妻 | 欧美在线欧美在线| 亚洲精品成人天堂网一二三| 精品日韩二区三区精品视频| 免费无码又爽又刺激A片软软件| 亚洲AV美女成人网站P站| 欧美国产精品一卡| 最近日本字幕MV免费观看在线 | 亚洲A片7777KKKKK| 区产品乱码芒果精品P站在线| 久久久国产精品免费看| 最近中文字幕大全免费版在线| 狠狠躁日日躁夜夜躁A片小说按摩| 男人用嘴添女人免费视频A片| 777精品出轨人妻国产| 无乱码区1卡2卡三卡网站| 野外农村经典三级在线观看| 天堂资源种子在线最新版| 一本大道伊人AV久久乱码| 最近2019中文字幕大全第二页| 神马影院电影888午夜理论不卡| 国产三级精品三级在线| 美女被抽插舔B到哭内射视频| 成AV免费大片黄在线观看| 亚洲免费在线视频一区二区三区 | 真实国产乱子伦对白视频37P| 国产又爽又大又黄A片图片 | 91丨九色丨白浆丨老牛| 精品久久久久区二区8888| 亚洲国产精品无码AAA片| 97无码人妻精品1国产精东影业| 青青在线精品2018国产| 国产人妻一区二区免费AV| 亚洲欧美日韩在线观看一区二区三区 | 亚洲精品无码一区二区| 国产人妻久久精品一区| 久久婷婷国产剧情内射白浆| 免费观看拍拍1000视频| 乱码精品一卡二卡无卡| 92国产精品午夜免费福利视频| 不卡精品国产夜色| 精品国产人成亚洲区| 久久草这在线观看免费| 一个人免费视频在线观看高清直播| 日本免费观a视频网| 无敌神马影院在线观看高清版| 亚洲毛片一区二区国产| 秋霞无码AV久久久精品小说| a篇片在线观看网站| 日韩欧美群交P内射捆绑| 中文天堂网WWW新版资源在线| 中文字幕无线观看高清| 成人做爰高潮A片免费视频| 男人躁女人到高潮AV| 男人天堂网2018最新地址| 日本一卡二卡三卡四卡免费网站| 亚洲精品无码高潮喷水A片小说| 成熟妇人a片免费看网站| 免费未删减H韩漫网站| 国产成人vr视频精品一区 | 国产乱子影视频上线免费观看| 九九精品视频免费| 亚洲一区二区三区国产| 国产成人aa在线观看视频| 国产精品一国产AV麻豆| 日韩成全视频观看免费观看高清| 美女扣粉嫩小逼自慰出水网站上| 老熟女重囗味HDXX69| 国内露脸少妇精品视频| 亚洲AⅤ无码日韩AV中文AV伦| 一女被两男吃奶添下A片免费网站| 国产极品粉嫩福利姬萌白酱| 亚洲精品毛A片久久久爽| 夜夜爽日日澡人人添| 男女又黄又刺激B片免费网站| 亚1州区2区3区4区产品| 99精品视频一区在线观看涩涩| 92国产精品午夜免费福利视频| 国产又爽又大又黄A片图片| 少妇做爰免费理伦电影| 久久一级免费全裸视频| 成人全黄A片免费看| 国产1988精品A片| 亚洲婷婷国产精品电影人久久| 夜晚禁用10大黄台短网站| 51国产黑色丝袜高跟鞋| 国产精品久久..4399| 免费主播福利视频韩国日本| 亚洲阿v天堂无码z2018| 亚洲乱码日产精品BD| 麻豆啊传媒app官网下载免费 | 色情无码WWW视频无码区小黄鸭 | 亚洲A片无码成人精品区| 91网站视频在线观看| 亚洲AV成人影视综合网| 波多野结衣AV黑人在线播放 | 色妞色视频一区二区三区四区| 色墦五月丁香六月天天| 综合色区亚洲熟妇另类 | 亚洲精品成AV人片天堂无码| 亚洲成AV人片一区二区梦乃| 99久久无码一区人妻A片麻豆| 国产又爽又大又黄A片另类| 人妻激情偷乱一区二区三区| 中文字幕三级片久久久| 最新欧美69堂在线视频| 午夜理论片YY8860Y影院| 国产亚洲精品久久久久久入口| 狂野欧美激情性XXXX在线观看| 11孩岁女精品A片BBB| 国产69精品久久久久人妻刘玥 | 好想被狂躁A片免费无码| 日韩无码性爱电影| 国产精品一区二区人妻无码| 天美传媒色情原创精品| 欧美XXXXXXX乱XXX另| 手机看片网站你懂的| 三级无码AV在线观看网址| 国产Av影片麻豆精品传媒| 国产免费看18禁止观看网站色欲 | 免费无码婬片AAAA片直播香港| 亚洲精品AV一区午夜福利| 91视频观看免费| 国产国拍精品AV在线观看| 最近最新高清中文字幕MV在线| YY6080午夜福利无码理论 | 亚洲精品1卡2卡三卡23卡 | 变态另类视频网站| 婷婷色一区二区三区| 麻豆视传媒官方网站入口在线 | 亚洲国产一区二区三区在线观看| 久久AV无码乱码A片无码软件| 一级无码婬片A片久久久自慰软件| 高清中文字幕 av 四区| 亚洲精品成人无码A片在线| 98久久国产视频| 成人在线不卡一区二区三区 | 亚洲精品无码在线免费观看| www.99在线观看| 青青青在线视频精品| XXX18在线观看免费图片 | 午夜神器18以下不能进免费| 又长又大又粗又硬3p免费视频| 97人妻精品一区二区三区视频| 边吃奶边狠狠躁日韩A片| 亚洲AV无码乱码国产精品桃色| 欧区日区韩区第一页| 国产免费又色又爽粗视频| 噜噜噜AV久久AV| 区久久AAA片69亚洲| CHINA东北女人对话过瘾| 精品粉嫩虎白女在线观看91| 日韩色情图片小说AV一区| 国产成a人亚洲精品无码樱花| 高潮无遮挡成人A片| 欧美人做人爱A全程免费| 国产亚洲精品久久久久久线投注| 亚洲av一卡二卡| 偷欢人妻HD三级中文| 伊人9在线观看免费观看| 香蕉在线精品视频在线| 欧美综合在线网不卡| 国产一区电影欧美色综合导航 | 色欲AV天天AV亚洲一区| 东京热无码免费A片免费下载| 最新国产精品久久精品| 手机看片1204免费视频观看 | 精品深夜AV无码一区二区老年| 国产午夜福利100集发布| 国产人妻一区二区三区色戒乐 | 女人被添全过程A片免费视频| 久久古典武侠第1页777| 亚洲AV美女成人网站P站| 4四虎影库永久在线| 国产美女主播在线大秀| 老妇槡BBBB槡BBBB槡| 高清国产摸出水在线视频| 草莓视频在线观看网址 | 人人妻人人藻人人爽欧美一区| 国产一区日韩欧美| 亚洲另类欧美在线电影| 国产精品人妻无码久久久郑州| 91福利视频合集| 在线观看黄A片免费AV软件| 朋友娇妻的滋味中文字幕A片| 大尺度一对一视频聊天APP 2019| 2022年亚洲卡一卡二卡三精品 | 亚洲AⅤ无码一区二区| 午夜久久久久久禁播电影| 99国产精品免费视频观看| 无码区国产区在线播放| 午夜福利体验试看120秒| 少妇BBB搡BBBB搡BBBB| av中文字幕潮喷人妻系列 | 高中女学生破苞视频免费| www夜夜骑com| 欧美成人精品三区综合A片| 又粗又硬又大A片黑人看片| 影音先锋资源av不撸| 国产成人精品一区二三区在线观看| 日韩欧美群交P内射捆绑| 2017高清无码电影天堂 | 色欲AV亚洲永久无码精品麻豆| 公交车掀开奶罩边躁狠狠躁视频| h成年动漫在线看网站| 亚洲曰韩久久中文字幕| 国产精品亚洲精品久久挡不住| 午夜神器18以下不能进| 你不可不做的爱爱101式| 成人无遮挡18禁免费视频| 很黄的吸乳A片三女一男| 国产精品久久毛片A片软件爽爽| 男女男精品免费视频网站| 免费的黄网站在线观看| 亚洲高清无在码在线电影 | 亚洲精品一区二区三浪潮AV| 日本A片中文字幕精华液| 人妻精品国产一区二区| 国产三级精品三级在线| A片色情内射无码久久| 色7久久另类图片免费版| 好看AV中文字幕在线观看| 亚洲精品无码成人A片色欲| 最大的高清色情在线网| 九色终合九色综合88| 99ee6这里只有精品热| av中文字幕潮喷人妻系列 | 免费一级a毛一级a看免费视频下载 | 西西444WWW无码视频软件| 成年日本片黄网站黄色大全免费| 伊人狠狠色丁香婷婷综合男同| 98在线精品在线视频| 啊灬啊灬高潮来了视频直播A片 | 国产精品久线观看视频| a人妻在线视频婷婷| 亚洲精品久久无码AV片麻豆| 91尤物视频盛宴| 日日踫夜夜爽无码久久| 特黄A又粗又大黄又爽A片| CHINA东北女人对话过瘾| 狠狠爱亚洲五月婷婷av| 十八男男在线观看视频| 免费看国产成人无码A片| 麻豆乱码1区2区新区| 免费?V片在线观看蜜芽TV | 9久久伊人精品综合观看| 两人做人爱图片大全视频| 四川少妇BBB凸凸凸BBB按摩 | 成人做爰A片免费看视频| 99精品产国品一二三产区| 女厕偷窥一区二区三区 | 久久久九九精品国产毛片A片| 欧美一码二码三码无码| 久久精品人人人人人人| 11孩岁女精品A片BBB| 亚洲精品AV一区午夜福利| 尤物一区二区三区在线观看 | 国产啪亚洲欧美精品无码| 狠狠躁夜夜躁青青草原软件 | yy6080午夜色情理伦片在线 | wuyuetianshequ| 爽爽影院免费观看视频| 99热国产这里只有精品6| 日韩色情图片小说AV一区| 亚洲精品久久久久77777| 国产大爆乳大爆乳在线播放| 亚1州区2区3区4区产品| 欧美乱大交XXXXX潮喷l头像| 亚洲精品AV无码精品| 蜜桃av鲁一鲁一鲁一鲁樱花影院| 精品人妻久久久久一区二区三区| 最近的中文字幕在线MV视频| 久久人妻精品白浆国产| 色欲国产一区二区日韩欧美| 好硬啊进去太深了A片| 人妻丰满熟妇aⅴ无码| 国产91丝袜在线熟女漫画| 亚洲成AV人片一区二区梦乃| aⅴ免费一区二区三区| 欧美巨大xxxx做受孕妇视频| 草莓网站在线观看| 国自产拍偷拍福利精品免费观看| 国产91精品一区二区传媒| 无码欧美精品一区二区蜜桃色欲| 国产情侣愉拍360小视频| 精品一区二区三区在线成人| 国产午夜福利在线观观不卡9| 亚洲成色A片77777在线麻豆| 丁香花色情成人网站| 亚洲AⅤ无码一区二区| 中文亚洲āV片在线观看无码| 国产高清国内精品福利色噜噜| a级男女性高爱潮高清试看| 人人爽久久久噜噜噜丁香AV| 蜜月a 免费一区二区三区| 免费一级a毛一级a看免费视频下载| 69国产成人网站| 国产无套内射久久久国产| fc2人成视频在线观看| 午夜亚洲动漫精品AV网站| 久久久国产精品免费A片分天美| 被黑人强到高潮喷水A片| 欧美人做人爱A全程免费| 91亚洲国产成人精品久久久| 99精品美女视频在线观看| 国产一区二三区无码免费| 777米奇影视狠狠精品一区二区| 国产亚洲精品VA片在线播放| 日本一卡二卡三卡四卡免费网站| 国产日韩精品视频一区二区三区 | 激情五月天天婷婷| 日韩国产三级在线观看| 精品无线一线二线三线| 国产精品高清视亚洲一区二区| 97人人添人人澡人人澡人人澡| 日本高清一卡二卡三卡四卡免费| 少妇精彩视频一区二区| 成人歐美一區二區三區視頻不卡 | 18禁免费久久久久久久| 一区一区三区四区产品动漫 | 6080yy日本中文字幕| 九九99热久久精品在线6| 午夜欧美理论电影无码苦月亮| 国产精品色网视频网| 荫蒂每天被三个男人添动漫 | 精品一卡二卡三卡四卡网站 | 99视频偷窥在线精品国自产拍| 女人高潮内射99精品| 91插插影库永久免费| 92看片淫黄大片一级| 久久免费黄色一级视频| 一级黄片国产毛片| 一区二区三区日韩欧美福利视频一区二区三 | av国产在线天堂| 日本毛片久久国产精品| 17C一起草国产免费| brazzers欧美精品| 国产精品人妻无码免费久久久| 黄网站动漫免费永久在线观看网站入口| 亚洲精品久久一区二区三区777| 被男人添B超爽视频| 手机看片1204免费视频观看| 欧美精产国品一二三产品| 亚洲精品无码成人A片在| 欧美日韩亚洲一区| 精品成人无码A片免费软件| 国产欧美一区二区精品仙草咪| 亚1州区2区3区4区产品国色| 日本少妇大荫蒂高潮A片| 日产乱码卡一卡2卡三卡四福利 | 红桃视频一区二区三区在线视频 | 亚洲欧美卡通动漫丝袜| 国产成人一区免费观看| 国产一区二区人妻白浆屁股撅起来| 欧美日韩国产第九在线| 国产av天堂亚洲国产av麻豆 | 亚洲精品国产第一区第二区| 免费全部黄A片免费播放| 东北55熟妇与小伙啪啪| 强壮公次次弄得我好爽A片| 三级无码AV在线观看网址| 直接进入免费看黄的网站| 亚洲日本无码高清一区二区 | 狂野欧美激情性XXXX在线观看| 麻豆精产国品一二三产品| 好想被狂躁A片免费无码| 丰满女老板BD高清A片| 日本无码人妻一区二区色欲| 亚洲中文字幕无码爆乳APP| av资源站国产一区二区三区| 黄网站在线视频免费无码| 五月色播先锋在线丁香| GOGO大胆国模一区二区私拍| 久久精品视在线观看2| 夜夜爽日日澡人人添| 国产日本精品视频在线观看| 91会所技师口爆在线播放| 日本色免费在线观看| 搡我娇小嫩苞又嫩又紧小说| 欧美午夜无码A片在线18禁直播| 日本三级香港三级三级人!妇久| AV国产剧情MD精品麻豆| 成人性欧美1区二区三区| 国产无人区一卡二卡3卡4卡在线| 永久免费看A片无码精品| 中国内射XXXX6981少妇| 特别特别黄的视频免费播放在线播放五码专区| 66亚洲丁香婷婷综合久久| 久久99精国产一区二区三区四区| 熟女毛毛多熟妇人妻AV| 少妇又紧又爽又丰满A片小说| 国产精品久久久精品三级| 欧美精品一区二区三区四区| 高清欧美性猛交xxxx黑人猛交| 男男啪啪激烈高潮喷出GIF| 亚洲国产欧美中文手机在线| 精品人伦一区二区色婷婷| 国产第一页浮力影院草草影视| 肉乳床欢无码A片动漫| 日韩高清特级特黄毛片| 精品国产的一区二区A| 无码模特一区二区| 国产AV不卡无码| 国产又粗又长又硬又猛A片| 又黄又爽又无遮体的A片| 新香蕉少妇视频网站| 偷窥国产亚洲免费视频| 免费AA片少妇人AA片直播| 苍井空做爰高潮A片久久直播| 牛牛本精品99久久精品88m| 午夜神器18以下不能进免费| 国产欧美在线亚洲一区刘亦菲| 成人做爰黄AAA片免费看少妃| www.射.com| 国产探花在线精品一区二区| 少妇夹得好紧太爽了A片| 最近中文2019字幕第二页| 中文字幕三级片久久久| av一级二级三级在线免费观看| 99久久国产露脸精品麻豆| 五月色丁香综合成人网| 最近中文2018字幕2019| 99视频在线一区二区三区| 91精品福利尤物| 亚洲不乱码卡一卡二卡4卡5| 亚洲男女羞羞无遮挡久久丫| 无人区码一码二码三MBA| 少妇挑战3个黑人惨叫4P国语| 国产香蕉一区二区三区在线| 九色91麻豆久久性色蜜月人人爽| 无码精品一区二区三区潘金莲| 免费一本道性无码在线| 成人精品一区日本无码网站| 91在线无码秘 入口在线| 中国一级特黄特色 毛片| 99国内揄拍国内精品人妻免费| 国产免费成人久久综合一区| 青草草97久热精品视频| 99久久精品国产亚洲AV| 国产AV一区二区三区日韩| 2019中文字幕在线视频| 久久6热视频在线精品66| 精品国产亚洲一区二区三区| 欧美乱码卡1卡2卡三卡四卡| 真人做爰高潮全过程免费| 亚洲AV又黄又爽超级A片软件 | WWW国产亚洲精品久久麻豆| 精品欧洲av无码一区二区三区14| 日本国产欧美亚洲精品一区二区| 趴下老子要从后面CAO死你视频| 欧洲亚洲精品A片久久99动漫| 日韩久久无码免费看a| 91色婷婷综合网最新资源发布 | 亚洲97一二三区| 把腿张开被添得死去活来在线| A片娇妻被交换粗又大又硬| 亚洲精品一区二区午夜无码| 奶涨边摸边做爰69式视频| 亚洲精品成人无码A片在线| 久久国产精品成人电影院| 美女扒开胸罩露出奶头的图片| 97成人精品一区二区三区狼人 | 午夜欧美理论电影无码苦月亮| 日本东京乱码卡二卡二新区| 惠民福利国产精品资源网站在线观看 | 九九精品视频免费| 国产又爽又大又黄A片另类| 黑人又粗又大XXXXOO| 91亚洲欧美国产制服动漫| 性欧美viedo高情| 最近中文2019字幕第二页| 最近最新中文字幕大全高清4| 老熟女重囗味HDXX69| 天堂网在线最新版www资源网| 国产www片在线观看高清视频| 国产人妻一区二区免费AV| 无人区一卡二卡四卡| 你不可不做的爱爱101式| 中文字幕日韩精品有码视频| 少妇我被躁爽到高潮A片白洁| 亚洲A片成人无码久久精品青桔| 国产偷抇久久精品A片69| 国自产拍偷拍福利精品免费观看| 岳奶大又白下面又肥又黑水多| 国产又大又粗又猛又爽日本| 国产综合久久久777777| 草莓免费视频下载| 亚洲色一色噜一噜噜噜| 亚洲已满18点击进入在线观看 | 国产自愉自悦产区七区| 免免费国产AAAAA片| 免费看国产成人无码A片| 成人美女黄网站18禁免费| 国产成人一区免费观看| 超清乱人伦中文视频| 电影天堂青青青手机频| 无码人妻久久一区二区三区不卡| 亚洲国产主播精品二区| 中文字幕丰满孑伦无码精品| 欧美午夜精品A片一区二区HD| 免费观看成人毛片A片2008| 久久日产一线二线三线SU| 亚洲色无码A片中文字幕| 狂野欧美激情性XXXX在线观看| 亚洲乱码AV中文一区二区| 久久中文字幕无码A片不卡| 欧美乱大交XXXXX潮喷l头像| 成年美女黄网站18禁动态图片| 毛片精品一区二区二区三区| 精品国产午夜肉伦伦影院| 成年女人色费视频免费| www亚洲国产成人| 久久久国产精品一区二区白洁老师| 成人啪啪爽到潮喷喷水水69| 麻豆国产人妻精品无码AV| 精品乱子伦一区二区三区| JLZZJLZZ亚洲乱熟在线播放| 亚洲国产一区二区三区在线观看| 成人性生交A片免费看| 日本一级婬片A片AAA毛多多| 免费无码又爽又刺激A片软软件 | 鲁鲁鲁鲁狠鲁一鲁爽爽爽| 国产麻豆福利AV在线观看| 亚洲制服丝中文字幕| 毛片少妇爽到高潮特黄A片 | 国产色婷婷亚洲99精品| 特级毛片内射WWW无码| 久久久精品久久久久久96 | 有叫声又超级污的视频| 草草视频免费在线观看| avtt天堂网Av无码| 久久无码喷水亚洲av专区| 国产少又黄又爽的A片| 国产国拍精品AV在线观看| 亚洲精品AV无码喷奶水糖心| 免费无码一区二区三区A片下载| 人妻无码一二三区| 黄色片色狼片爽爽爽| 精品久久亚洲高清不卡| 成熟妇人a片免费看网站| 欲妇荡岳丰满少妇A片24小时| 国产精品国产对白熟妇| 亚洲精品久久无码老熟妇| 少妇一夜三次一区二区| 东北农村妇女bbbxxx| 99亚偷拍自图区亚洲| 国产精品内射后入合集| 91福利视频合集| 男男调教羞耻H扒开鞕臀| 人妻互换一二三区免费| 久久久国产精品一区二区白洁老师| 在线播放国产一区二区三区| 999久久国产精品免费人妻| 直接进入免费看黄的网站| 97精品国自产在线偷拍| 神马午夜羞羞AV| 免费观看人做人爱的视频| 全黄H全肉边做边吃奶NP| 入室强伦轩人妻电影| 老爷咬住小嫩奶头高H| 国产精品视频一区二区三区| 日本无吗无卡v清免费dv| 又硬又粗进去爽A片免费| 精品国产乱码久久久久软件| 最近的中文字幕在线看视频| 亚洲A片成人无码久久精品色欲| 高清久久中精品中文字幕| 强伦轩人妻一区二区三区四区| 国产乱子伦免费视频在线更新| 国产精品色欲av一区二区| 嫩草AV久久伊人妇女超级A| a级男女性高爱潮高清试看| 成人午夜爽A片免费视频| 国产老熟女高潮毛片A片仙踪林| 亚洲小说在线图片色| aⅴ亚洲日韩色网站| 国产成人免费高清激情明星| 久草福利在线视频| 91福利国产在线观一区二区 | 欧美老妇与zozoz0交| 国产aⅴ极品嫩模| 九色终合九色综合88| 亚洲精品久久久久无码AV| 91香蕉app下载免费版苹果| 精品国产sm在线大全| 欧美搡BBBBB搡BBBBB| 亚洲 自拍 欧美 小说 综合| 孩交乱子XXXX高清影视| 污污污网站一区二区国产欧美在线观看| 又湿又深又爽的A片视频| 69国产精品久久久久久人妻| 国产无人区一码二码三码MBA| 亚洲AV无码一区二区三区牛牛| 一区二区三区成人A片在线观看| 最新中文字幕在线视频免费| 国产国拍精品AV在线观看| 午夜精品射精入后重之免费观看 | 精品国产sm在线大全| 办公室做爰A片视频| 人妻AV无码一区二区三区蜜臀| 国产av一区二区久久久综合| 国产夫妻生活午夜av片| 精品国产最大sm站| av免费网站在线观看大全| 在线无码国产成人精品| 国产精品久久久久久喷浆| 亚洲精品久久久久无码AV | 国产熟妇高潮叫床视频播放| 永久免费看A片无码精品 | 亚洲AV无码国产午夜| 一本大道一卡二卡三卡乱码| 成年女人视频永久免费看| 成全动漫视频在线观看免费高清版下载| 又湿又深又爽的A片视频| 老头把我添高潮了A片故视频| 99热久久精品国产一区二区| 伊人影院蕉久影院2| 欧美黑人添添高潮A片WWW| 国产精品国产三级国AV在线观看| 亚洲jizzjizz中国妇女| 6080yy亚洲久久无码| 国产精品视频男人的天堂| 欧美精品久久久bbb| 男男调教羞耻H扒开鞕臀| 国产精品久久无码一区二区三区网| 国产毛片又爽又大A片| 直播:温碧霞福利放送中| 国语自产视频在线不卡| 欧美日韩国产精选福利片| 无套内谢少妇毛片A片小说色噜噜| 国产麻豆剧传媒AV国产图片| ****亚洲精品无码网站老牛 | 国产a∨作爱视频| 成人免费一区二区三区视频软件 | 99亚洲精品色情无码久久| 巜锕锕锕锕锕锕好湿网站| 欧美日韩中文在线播放专区| 边做边爱1v1h顾野陈景书| 91直播网站免费| 国产乱人偷精品人妻A片| 熟婦人妻系列AV無碼一區二區| 91亚洲精品福利 | 最近免费中文字幕中文高清5| 国产精品久久久久人妻无码网址| 国产脚交视频在线观看| 欧美黄片一区二区| 欧美性生交BBBXXXXX无码| 亚洲精品久久精品一区二区| 成人精品视频99在线观看免费| CHINESE色系FREE中国| 538在线视频一区二区视视频| 无码日本少妇精品视频| 国产免费又色又爽粗视频| 97成人精品一区二区三区狼人| 卡一卡二卡三专区免费| 一色屋成人免费精品网站| 99精品国产在热久久| 国内高清在线观看视频| 无码国模国产在线观看| 男人狂躁女人A片免费网站| free性欧美人与dag杂交| 无码区国产区在线播放| 人人摸人人操Α√| 日本三级香港三级三级人!妇久| 老熟女重囗味HDXX69| 久久婷婷五月综合色情| 麻豆视频成人在线| 中午日产幕无线码8区| 欧美 国产日韩 综合在线| 婷婷亚洲天堂影院| 国自产拍偷拍精品| 国产91无毒不卡在线观看| 国产精品久久久一本精品重冂色情 | 男女裸交无遮挡啪啪激情试看| 男人猛躁进女人的毛片A片小说| 国产亚洲精品久久久久久线投注| 久久免费看少妇高潮A片特黄多| 久久久精品国产SM调教网站| 欧美精品久久久bbb| 精品www久久久久久奶水| 波多野吉不卡中文AV无码AV| 亚洲爽妇网欧美亚洲欧美| 99re9精品视频在线| 欧美一区二区在线观看| 国产农村熟妇出轨VIDEOS| 国产精品久久久久国产A级| 草草视频免费在线观看| 中文字幕日韩精品有码视频| 四虎亚洲精品高清在线观看| 51久章草在线视频| 欧美又大又粗AAA片免费看| 一区二区在线视频观看| 边吃奶边被.躁3p| 日韩在线欧美在线| 国产69久久久欧美黑人刘玥| 在线欧美 精品 第1页| 少妇啪啪AV一区二区三区| 床戏吻胸大尺度娇喘| 2019最新中文字幕在线观看| 成人做爰黄AA片免费看| 又大又硬又爽18禁免费看| 漂亮的保姆5韩国电影中字| 又黄又爽又色的免费网站| 高清綜合中文歐美| 午夜性啪啪A片免费播放| 国产又爽又大又黄A片另类| 无码又爽又刺激视频A片涩涩 | 国产无遮无挡120秒| 日产乱码卡2卡视频| 亚洲精品一区二区成人| 2021久久精品免费观看| 国产69精品久久久久久| 无人区一卡二卡四卡| 少妇搡BBBB搡BBB搡毛茸茸| 69无人区码一码二码三码七码| 国产一区二区精品91| 【精品国产】乱子伦| 午夜性啪啪A片免费播放| 久久九九免费看少妇高潮A片| 91超碰人妻人人人| 又爽又高潮日本少妇A片| 海角国精产品三区二区三区| 成熟YIN荡美妞A片视频麻豆| 国产麻豆精品久久一二三| 色情毛片AAAAAA片| 噼里啪啦免费高清看| 成年人无码三级片视频网| 丰满少妇69激情啪啪无| 亚洲AV一宅男色影视| 小妖精又紧又湿高潮H视频69| 人妻被别人巨茎征服的后果| www.情日产好片.com.| 2017高清无码电影天堂| 98久久国产视频| 97人伦影院A片在线观看| 精品午夜一区二区在线观看| chinese野外男女free| 99国内揄拍国内精品人妻免费| 美女奶头裸体18禁黄WWW视频| 9999色艺术中心| 国产一区二区精品91| 荡女妇边被c边呻吟久久| 琪琪午夜理论2019理论| 国内精品自线在拍精品| 国产69xxx免费视频| 2017亚洲男人天堂一| 99ee6这里只有精品热| 精品日韩二区三区精品视频| 亚洲阿v天堂无码在线| 久久人妻精品白浆国产| 强硬进入岳A片69视频| 岛国AV在线无码播放 | 亚洲一-卡2卡3卡乱码...| 精品国产一区二区三区久久| 国产人妻久久精品一区| A片做爰片仑理片免费看午夜蝴蝶| 精品久久一区二区三区| 久久99热这里只频精品| 欧美奶涨边摸边做爰视频| 中文字幕亚洲专区无码| 麻豆视传媒官方网站入口| 老爷咬住小嫩奶头高H| 日韩欧美在线观看成人| 日韩一区二区天海翼| (愛妃視頻)无码精品人妻一区二区三区中 | 欧美又粗又大又爽又色A片| 无码一区二区三区无码人妻| 韩国和日本免费不卡在线V| 999久久狠狠免费精品| 狂野猛交ⅩXXX吃奶免费视频| 蜜臀AV夜夜澡人人爽人人| 美女黄色裸体视频网站| 秘亚洲国产精品成人网站| 美女老黄一区二区| 极品少妇伦理一区二区| 国产人妻一区二区三区色戒乐| 少妇的丰满2中文字幕| 91超碰人妻人人人| 欧美性猛交aa一级| 四川少妇大战4黑人| 特级太黄A片免费播放成人片视频| 午夜精品久久久久久久99老熟妇| 66亚洲丁香婷婷综合久久| 2022国产日产欧产精品| 超精品手机国产在线| 无套内谢少妇毛片A片小说色噜噜 久艾草在线精品视频在线观看 | 国产精品人妻一码二码尿失禁 | 国产精品国产三级国AV在线观看 | 黄色免费看wwwwww| 高清綜合中文歐美| 亚洲精品一区二区三区大桥未久| 直接看的成人无码视频网站| 森泽佳奈被黑人啪啪| 成人性生交A片免费看V| 91亚洲va在线va天堂va国| 亚洲精品中文字幕无码A片老网站| 国产综合视频在线观看一区| 国产欧美日韩综合精品二区久久| 草莓视频在线观看版官方| 日本色免费在线观看| 老湿影视费免localhost| 亚洲 欧美 天堂 综合| av资源站国产一区二区三区 | 麻豆AV久久AV盛宴AV| 中文字幕无码一区二区免费| 狂野欧美性猛伦XXXX| 日本妇人成熟A片一区-老狼| 欧美性生交BBBXXXXX无码| 美女国产毛片A区内射| 99久e在线精品视频 | 强伦轩一级A片免费播放| 特黄特色大片免费播放器9| www.日韩av.com| 国产无套内射又大又猛又粗又爽| 青青草国产手机观线| 99视频这里只有精品20| 最近日本字幕MV免费观看在线 | 好吊日精品这里只有| 欧美日韩国产在线观看第一页| 91福利国产在线观一区二区| 肉乳床欢无码A片动漫| 国产亚州精品无线视频| 国产97精品久久久天天A片| 亚洲国产精品成人久久久麻豆| 91精品成人va在线观看| 999999精品久久久久久久中文字幕 | 国产人A片777777久久| 无人一码二码三码4码免费| 日本高清专区一区二无线| 伊伊人成亚洲综合人网| 一级久久久久毛毛A片| 日本精品巨爆乳无码大乳巨| 成年妇女观看在线视频| 成人乱码一区二区三区AV66| 无遮挡啪啪摇乳动态图GIF| 97蜜桃网123.com| 99久久久无码国产精品免费砚床| 国产97精品久久久天天A片| 精品无码国产一区二区三区av | 太大太长又硬放进去很爽| 伊人一区二区三区欧美| 精国产品一区二区三区A片| 2021年日产中文字乱码下载| 91精品一区二区三区无码吞精 | 我的公把我弄高潮了视频 | 99久久国产露脸精品麻豆| 国产亚洲精品久久久久久入口| 亚洲精品卡一卡二卡3卡乱码 | а√最新版在线天堂| AA片在线观看视频在线播放| 日本无码蜜桃波多野结衣| 国产91久久无码精品亚洲日韩| 欧美性夜黄A片爽爽免费视频| 中文天堂网WWW新版资源在线| 强奷漂亮少妇高潮A片在线播放| 三男一女囗交三A片视频| 麻豆色情少妇传媒AV一| 日韩一卡2卡三卡4卡精品| 天天爽亚洲中文字幕| 791国产亚洲精品视频第1页| 国产无套内射久久久国产| 99久久精品小逼国产毛片| 免费看欧美成人A片无码| 国产做爰视频免费播放| 高潮无遮挡成人A片| 日产无码AV在线观看| 国产精品扒开腿做爽爽爽A片漫| 春药按摩人妻中文字幕| 日本人妻A片成人免费看| 影音先锋中文无码一区| 久久偷看各类WC女厕嘘嘘偷窃 | 国产成人a视频高清在线观看| 成人歐美一區二區三區視頻不卡| 97精品国产高清在线看入口 | 披按摩高潮A片一区二区三区| 免费无码毛片一区二区A片| 亚洲一线二线三线品牌精华液久久久 | 国产自在线拍播放手机版| 国产免费无码又爽又刺激A片动漫| 最近高清中文在线字幕在线观看1| 超级熟女人妻在线视频| 97视频精品全国在线观看| 亲子乱子XXXXXNN一棍抑| 国产69熟妇视频天美| 大香焦久久手机电影网| 99亚偷拍自图区亚洲| 欧区日区韩区第一页| 色婷婷AV一区二区三区之红樱桃| 少妇饥渴偷公乱AV在线观看涩爱 | 亚洲一区久欠无码A片| 亚洲第一天堂av| 国产三级精品三级在线| 榴莲视频下载APP| 新婚偷拍盗摄视频真实| 欧美成人AAA毛片| 成人无码高潮AV在线观看| www.射.com| 亚洲精品成人无限看| A片在线观看免费无码播放| A片色情内射无码久久| 爆乳JK美女脱内衣裸体网站| 中文字幕丰满孑伦无码精品| 成人国产一区二区精品小说| 国产色情短视频在线网站| 97丨九色丨国产人妻熟女| 女人高潮时喷出的白浆是什么| 最新在线黄色网址| 久久久久久久久久久96av| 欧美人与性囗牲恔配视频| 国产吧在线观看视频论坛 | 天堂网在线最新版www资源网 | WWW国产亚洲精品久久麻豆| 天堂网在线新版WWW| 欧美成人无码视频午夜福利| 91亚洲精品福利 | 超级熟女人妻在线视频| 狂野欧美激情性XXXX在线观看| 最新版天堂资源中文官网| 高清国产无码乱伦| 台湾MD豆传媒APP网址| 精品乱子伦一区二区三区在线播放 | 激情A片久久久久久久| 无码又黄又爽又舒服的A片| 2017中文字字幕66页| 欧美国产日韩欧美在线视视频 | ASIAN大陆明星裸休合成PICS| 日本免费观a视频网| 91人澡人妻人人做人人爽 | 室友好大的太粗好深BL| 红桃视频一区二区三区在线视频| h无码视频在线播放| 久久6热视频在线精品66| 国产成人8x视频网站 | 国产精品无码久久av| 亚洲无人区码一码二码三码四码| 欧美1卡二卡三卡四卡免费| 国产精品青青在线麻豆| xxx国产日本免费观看| 亚洲国产成人A片乱码| ASIAN大陆明星裸休合成PICS| 国产精品高潮呻吟AV久久无码| 黑人巨大两根一起挤进A片视频| 亚洲精品成AV人片天堂无码| 99精产国品一二三产区NBA| 黑人又粗又大XXXXOO| 蜜臀AV色欲A片无码一区| 国产色情AAA级AAA电影| 91精品国产91久久久久久| 国产浮力草草影院CCYY| 精品一二三区久久AAA片| 无码强奸视频在线免费观看| 黄网站在线视频免费无码| 亚洲A片无码一区二区三区公司| 欧美人又长又大又粗无码视频一区 | 国产主人羞辱调教白领视频| 品产品久精国精产拍完整百科| 国产精品久久久久一| 韩国青草视频19禁福利| 亚洲成人一区二区| 中文人妻AV久久人妻水| av午夜福利免费在线观看| 少妇被多人C夜夜爽爽| 色偷偷的xxxx8888| 成 人 黄 色 免费 网站无毒| 九色终合九色综合88| WWW.69.COM色情天堂| 国产成人精品久久二区二区三区| 日韩无套内射视频6| 国精品无码人妻一区二区三区| A片A三女人久久7777| 亚洲精品午夜一区人人爽| 成熟少妇一区二区| 在线免费黄色鲁喷少妇诱惑| 99热国产这里只有精品6| 亚洲一品AV片观看五月色婷婷| FREE性丰满HD毛多多| 色综合99久久久无码国产精品| 91极品视频在线观看| 亚洲精品久久无码AV片俺去也| 欲香欲色天天影视大全| 亚洲AV无码一区二区三区牛牛| 人人摸人人操Α√| 无套内射在线观看THEPORN| 真实国产熟睡乱子伦对白无套| 国产精品扒开腿爽爽爽的视频动漫 | 国产学生粉嫩泬在线观看| 亚洲AV无码乱码A片无码蜜桃| 精品国产乱码久久久久久夜深人妻| 久久人人玩人妻潮喷内射人人| 一女被二男吃奶A片视频| 91国在线产高清视频| 亚洲婷婷国产精品电影人久久| 不卡一区二区三区免费精品视频| 欧美牲交A欧美牲交AⅤ视频| 欧洲亚洲精品A片久久99动漫| 久久久人妻无码A片一区二区三区 韩国高清乱理伦片在线观看 | 在线 亚洲 国产 欧美| 国产A∨国片精品青草视频| 久久99中文人妻无码专区| 国产清纯91天堂在线观看| 成人午夜福利院在线观看| 99麻豆精品国产人妻无码| 国产白丝精品爽爽久久蜜臀| 阿娇被躁120分钟视频| 黄色大片视频高清a级视频| A卡一卡二乱码新区免费| 国产人妻一区二区三区色戒乐| 国产 亚洲 中文在线 字幕| 在线看片免费人成视久网下载| 欧美性生交XXXXX无码HD| 趴下老子要从后面CAO死你视频| 日本大片免a费观看视频| 成人免费一区二区三区| 女人特级毛片一区二区| 九九精品视频免费| 越南少妇BBV叉叉叉| 无遮挡拍拍拍免费观看| av成人在线观看网址| 性欧美viedo高情| 看午夜大片特色视频国产| 欧美片《肉欲进入》| 天堂资源种子在线最新版| 成人精品一区日本无码网站| 国产精品青青在线麻豆| 亚州卡一卡二新区乱码仙踪林| 噼里啪啦的动漫免费看| 国产av一级片啪啪| 8090碰在线视频97| A片色情内射无码久久| 精品无线一线二线三线| 最好看十大无码AV| 麻豆传播媒体APP官网在线观看| 春药按摩人妻中文字幕| 亚洲性爱先锋影音| 日产乱码二卡三卡四卡视频播放| 成人国产精品探花在线观看| 搡老熟女老女人一区二区| 99亚洲精品色情无码久久| 色妞精品AV一区二区三区| 韩国乱码卡一卡二卡新区网站| 一本大道伊人AV久久乱码| 亚洲亚洲精品AV在线动态图| 精品麻豆刷传媒AV国产| 亚洲制服丝中文字幕| 国产精品亚洲精品久久挡不住| 久久日产一线二线三线SU| 91人妻人人澡人人爽人人精品投稿| 国产又粗又长又大A片激情| 成人无码高潮AV在线观看| 日产免费一二三四区禁止转发传播| 日本精品巨爆乳无码大乳巨 | 久久国产精品亚洲成在人线| 国产丨熟女丨国产熟女| 成人无遮挡18禁免费视频| 欧美高潮潮喷奶水飞溅视频无码| 亚洲精品久久久久无码AV| 亚洲AV美女成人网站P站| 91亚洲精品高清久久久| 在线五月丁香六月婷婷av| 最新日韩欧美一区二区三区| 97人人妻人人添人人澡| www久久久久久久久久| 2021cao社区榴地址一地址二 | 粗大猛烈进出高潮免费视频日本| 双飞三个中年熟女69v视| 春药按摩人妻中文字幕| 无码区国产区在线播放| 琪琪午夜福利免费院| 搡女人免费免费视频观看| 国内精品乱码卡一卡2卡三卡新区| 女人www视频在线观看动漫| 欧美 亚洲 另类 综合网| 日本无吗无卡v清免费dv| 女领居夹得太紧好爽A片| xxx制服诱惑中文字幕| 国产50岁老熟妇网站| 成年女人色费视频免费| 寂寞少妇交换做爰6| 国产手机在线视频| 91麻豆午夜福利在线播放| 免费又黄又爽又色的绿巨人| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃欧美| 久久日本片精品AAAAA国产| 男女爽爽午夜18污污影院| 久久日产一线二线三线SUV| 麻豆亚洲精品中文字幕一麻豆 | 91尤物视频盛宴| 中国黄页网站大全免| 日韩精品免费在线观看| 亚洲AV色情成人www| 欧美一级乱码中文字幕| 丰满人妻被公侵犯久久久久| 高H肉各种姿势gif动态图| 国产精品一区在线观看你懂的| 亚洲精品AV无码重口另类| 亚洲精品毛A片久久久爽| 亚洲欧美精品一中文字幕| 亚洲精品久久无码AV片俺去也| 综合色一色综合久久网| 在线无码国产成人精品| wuyueqingsetian| 国产91久久无码精品亚洲日韩| 国产精品成人va在线观看| 亚洲国产精品无码AAA片| 久久国产精品成人电影院| 蜜桃AV蜜臀AV色欲AV麻| 人妻精品国产一区二区| 欧美疯狂做爰XXXX高潮| 国产色婷婷亚洲99精品| 内射后入蘑菇视频ONLYYOU| 亚洲综合AV在线在线播放| 公么大龟弄得我好舒服A片视频| а√最新版在线天堂| 2021cao社区榴地址一地址二| chinese农树野外videos| 亚洲无码在线观看视频| 国产精品黄在线观看免费网站| 无人区一码二码乱码的区别 | 动漫精品一区二区在线观看| 亚洲精品无码色情AV在线观看| 国产成人无码精品亚洲| 99亚偷拍自图区亚洲| (愛妃視頻)无码精品人妻一区二区三区中 | 牲囗与女人性佼播放片| 扒开腿挺进肉嫩小泬喷水网站| 欧美伊人久久大综合精品| 999精品国内视频| 国产人成无码视频在线观看| 8090碰在线视频97| 国偷自产aV一区二区三区| 黄桃AV无码免费一区二区三区 | 98精品国产综合久久| 91口爆吞精国产| 欧美粗大特黄AAA片| 特极西西444WWW大胆无码| 国产后入内射骑乘| 中文字幕无线码中文字幕下载| 女人被添全过程A片免费视频| 日本做爰A片AAAA| 国产精品人妻一区免费看8C0M| 日韩无套内射视频6| 久久精品综合a∨| AV国产精品毛片一区二区小说| 免费无码毛片一区二区A片| 亚洲 国产专区 校园 欧美| 欧美人又长又大又粗无码视频一区| 成熟妇人a片免费看网站| 韩国青草视频19禁福利| 欧美粗黑巨大gay| 91口爆吞精国产| av制服丝袜白丝国产网站| 色婷婷亚洲婷婷7月| 国产极品粉嫩福利姬萌白酱| 亚洲精品国产SUV一区88| 日本www网站 成电影院| 美女张开腿黄网站免费下载| 性一交一乱一美A片69| 姑娘3完整版《在线观看》| 一本色道AV久久精品| 中文字幕三级片久久久| 高潮潮喷免费视频A天堂| 边摸边吃奶做爽A片视频| 真人做爰到高潮A级| 久久成人理伦电影A片| 巜人妻公激情の日本| 欧美另类与牲交ZOZOZO| 国产人妻精品无码120秒| 搡我娇小嫩苞又嫩又紧小说| 色欲AV色情国产又爽又色| 精品熟女少妇AV久久免费A片| 日本亚欧乱色视频免费观看| 97人妻超在线观看免费| 蜜桃av鲁一鲁一鲁一鲁樱花影院| 国产熟妇久久777777| 国产超级a天堂直播在线观看| 免费看黄软件不花钱| 中国男人和女人做人爱视频 | 色7久久另类图片免费版| 欧美一码二码三码无码| 国产成人黄色视频免费下载| 久久精品高清视频中文字幕 | 99国产亚洲精品久久久久久| 国产精品成人观看视频免费| 欧美日韩国产第九在线| 久久中文字幕无码A片不卡| 日本做爰A片AAAA| 人人爽久久久噜噜噜丁香AV| 成年入口无限观看免费完整大片| 桃子视频APP在线下载污| 扒开腿挺进肉嫩小泬喷水网站| 欧美顶级黃色大片免费| YIN荡的巨RU老师| 精品卡一卡二卡三免费| 俄罗斯大胆少妇BBW| 免费看男女下面日出水视频| 97SE亚洲国产综合自在线不卡| 欧洲无码八A片人妻少妇| 美女黄网站永久免费观看| 免费无码婬片AAAA片直播香港| 亚洲区中文字幕在线不卡电影| 国产女主播19播放| 日本精品巨爆乳无码大乳巨| 99精品成人无码A片观看金桔| 老爷咬住小嫩奶头高H| 老湿机免费体检三分钟十八岁| 久久古典武侠第1页777| 国产亚洲精品久久久久久牛牛| 欧洲乱码一卡2卡三卡4卡高清| 两个人做人爱视频大全| 又黄又爽又无遮体的A片| 丝袜诱惑久久久综合网| 黄图gif揉胸吸奶| 亚洲精品一区三区三区在线观看| 欧美日韩午夜群交多人轮换| 2022年亚洲卡一卡二卡三精品| 久久这里有精品视频任我鲁 | 亚洲熟妇AV乱码在线观看| 女人pp被扒开流水了| 91免费国产在线| 调教済み変态JK扩张调教し| 国产精品18久久久久激情| 小泽玛利亚高清在线观看| 521人成a天堂v| 日韩Aⅴ无码成人精品国产| 亚洲成h人无码动漫无遮挡精品| 最新videos哆啪啪| 森泽佳奈被黑人啪啪| 最近日本韩国免费高清视频| 四虎最新转跳入口网址| 精品国产av无码一道| 特黄A又粗又大又爽A片| 污污污网站一区二区国产欧美在线观看 | 学生小泬无遮挡女HD| 99久久精品国产亚洲AV| 国产麻豆一精品AV一免费软件 | 曰韩无码AV久久久免费| 国产成人久久婷婷精品流白浆| 婬片A片AAA毛片麻豆网| 狂野欧美乱特黄A片| 欧美成人无码A区在线观看免费 | 又黄又爽又无遮体的A片| 荡女乱翁床第高H| 久久偷看各类WC女厕嘘嘘偷窃| 漂亮的保姆1韩剧在线观看免费 | 最近高清中文字幕免费MV视频7| 91精品国产高清久久| 老湿地在线观看一区二区三区| 国产精品久久久久国产A级 | 人妻互换一二三区免费| 苍井空做爰高潮A片久久直播| 国内熟女精品熟女A片视频小说| 欧美三根一起进三P| 亚洲国产精品成人综合久久久 | 色婷婷综合激情中文在线| 五月婷婷在线人妻精品视频| 漂亮的保姆5韩国电影中字| 亚洲AV国产成人精品区三上悠亚| 99无码不卡中文字幕在线视频| 不戴乳罩的巨胸女教师| 鲁鲁鲁鲁狠鲁一鲁爽爽爽| 最近高清中文字幕免费MV视频7| 两个人做人爱视频大全| A卡一卡二乱码新区免费| 大白肥妇BBVBBW高潮| 无码精品蜜桃无套内谢的新婚少| 国产午夜精品一区二区三区嫩草| 直接看的成人无码视频网站| 狠狠CAO日日穞夜夜穞小说| 无码国模国产在线观看| 惠民福利国产精品资源网站在线观看| 亚洲天堂.com| 国产免费看18禁止观看网站色欲| 精品久久久久区二区8888| 黑人啊灬啊灬啊灬快灬深用口述| 无码免费人妻A片AAA毛片一区| 国产清纯美女爆白浆视频| 亚洲精品一区二区成人精品网站| 一级A片国产免费久久狼人| 天美传媒色情原创精品| 乱码丰满人妻一二三区竹菊影视| 玩异少妇一区二区A片| 曰本一道本久久88不卡| 丰满少妇被疯狂进入91精品| 亚洲美女又黄又爽在线观看 | 黑人狂躁日本妞无码A片| 日本一本道在线一二区| 国产精品人妻99一区二区| 久久精品男人的天堂a∨成人一区不卡| 成人啪啪爽到潮喷喷水水69| 国产自在线拍播放手机版| 91精品人伦一区二区三区蜜桃| 日本五十路有码中文中出| 啊灬啊灬啊灬快灬高潮了听书| 高清无码国内自拍视频| 91视频观看免费| AV国産精品毛片一区二区在线| 蜜臀AV色欲A片精品一区| 日本猛少妇色XXXXX猛叫| 免费看成人A片无码网站| 91精品成人国产在线不卡| 国产亚洲精品VA片在线播放 | 牲囗与女人性佼播放片| 边做边爱免费完整版视频 | 亚洲国产一区二区三区四区色欲| www亚洲国产成人| 百度WWW噜噜噜色COM| 一本色道久久综合精品竹菊| 91久久国产综合| 99精品久久久久久国产人妻| 亚洲国产欧美中文手机在线| 99RE久久爱五月天婷婷| 狂野欧美激情性XXXX在线观看| 午夜久久久久久禁播电影| 色偷偷的xxxx8888| 亚洲一卡2卡三卡4卡 127| 最新最热中文字幕在线观看| 中文字幕欧美日韩在线| 国产亚洲福利在线视频| 精品日产1卡2卡区别视频| 伊人大香 蕉75在线观看| 97人妻成人免费视频| 欧美日激情日韩精品嗯| 久久草这在线观看免费| 中文字幕巨大的乳专区| 99久久人妻精品无码二区| 国产精品青青在线麻豆| 欧美日韩中文在线播放专区| 狠狠躁日日躁夜夜躁A片| 黄网在线观看视频| CHINESE性内射高清国产| cijilu刺激福利一区| 亚洲成高清三区二区二区中文| A片扒开双腿猛进入免费| 日韩精品无码一区二区| 视频一区国产精戏刘婷30| 草莓视频在线观看版官方| 欧美亚洲色倩在线观看| 国产人妻一区二区三区色戒乐| 搡老熟女老女人一区二区| 亚洲高清成人AV电影网站| 中文天堂网WWW新版资源在线| 美女张开腿黄网站免费下载| 91香蕉app下载免费版苹果| 两女互慰AV高潮喷水在线观看| 日日踫夜夜爽无码久久| 亚洲AV又黄又爽超级A片软件| WWW夜片内射视频在观看视频| 131美女爱做免费毛片| 一区一区三区四区产品动漫| 欧美激情无码一区二区三区明星| 大尺度一对一视频聊天APP 2019| 国产色情高清电影视频| 日韩做A爰片久久毛片A片毛茸茸| 国精产品蘑菇一区一区有限| 在线麻豆精东9制片厂AV影现网| 成人做爰黄AA片免费看| 亚洲色无色A片一区二区农夫| 强开小嫩苞H文高辣H文男男| 40岁东北老阿姨无码| 欧美乱妇欲仙欲死视频免费| 欧美最猛性XXX孕妇| 国产av无码专区亚洲av蜜芽 | 最新日韩欧美中文字幕 | 欧美一区二区三区日韩| 天堂网在线最新版www资源网 | jizz看片app软件| 五月婷婷六月丁香动漫| 999国产精品视频久久| 91麻豆午夜福利在线播放| 夜夜无码精品视频| 丝瓜视频未满十八严禁| cijilu刺激福利一区| 惠民福利国产精品资源网站在线观看 | 国产无人区一码二码三码MBA| 国产人妻人伦又粗又大爽歪歪| 青青公开啪啪视频| 少妇挑战3个黑人惨叫4P国语| 99久e在线精品视频| 日韩欧美群交P内射捆绑| 免费观看自慰喷水www久久久| 大尺度穿床震视频韩国| 性一交一乱一美A片69| 亚洲精品婷婷无码成人A片在线| 免费欧美日韩精品一区二区三区 | 久久亚洲AV成人无码电影A片| 精品无码人妻一区二区三区视频| 强壮公次次弄得我好爽A片| 亚洲一-卡2卡3卡乱码...| 亚洲国产成人A片乱码| 日本毛片久久国产精品| 中文天堂资源在线WWW| 国产又色又爽无遮挡免费| 直接看的成人无码视频网站| 少妇BBBB搡BBBB韩国| 91精品国产高清一区二区夏竹| 护士脱了内衣让男人吃奶| 国产极品美女视频福利| 色婷婷国产熟妇人妻露脸AV| 欧美又硬又粗进去好爽A片| 人人摸人人操Α√| 国产精品人妻无码免费久久久| 久青草国产97香蕉在线视频| 粉色视频高清影视在线观看| 五月婷婷开心 中文字幕| 成年女人喷潮视频免费观看| 18禁免费久久久久久久| 午夜精品射精入后重之免费观看| 亚洲中文字幕AV色情网址| 国产吧在线视频中文字幕| 人妻AV无码一区二区三区蜜臀| videossex性暴力| 亚洲无人区电影国产| 舌头伸进去添的我好爽高潮视频| 国产Av影片麻豆精品传媒| 久久婷婷秘精品国产538| 真人做爰到高潮A级| 女人特级毛片一区二区| 日本一本二本三区无码| 极品美女久久久久久久久久久| 69无人区码一码二码三码七码| 337p人体粉嫩胞高清噜噜噜| 蜜臀AV色欲A片精品一区| 国产在线精品一区二区在线看 | 国产精品久久丫毛片A片软件 | 久久久GOGO无码啪啪艺术| 人妻被中出不敢呻吟A片视频| 欧美黑人添添高潮A片视频 | 四川寡妇高潮AAA片毛片| 超碰亚洲精品综合| 精品久久久久久无码人妻热黄鳝门| 一本色道久久综合精品竹菊| 亚洲第一免费播放区| 玩弄丰满少妇高潮A片91| 成人婷婷网色偷偷亚洲男人的天堂 | 91久久青青草原免费| 国产人成无码视频在线观看| 亚洲精品综合五月久久小说| Free HD XXXX DH 69| 免费主播福利视频韩国日本| 少妇出轨做爰高潮A片| 特极西西444WWW大胆无码| 亚洲av一卡二卡| 欧美内射AAAAAAXXXXX| 丰满人妻无码AV一区二区免费| 日本猛少妇色XXXXX猛叫| 五年沉淀只做精品ios| 欧美日韩国产第九在线| 国产美女在线精品免费观看网址| av中文字幕潮喷人妻系列 | 久久综合伊人中文字幕| 国产欧美又粗又猛又爽欧美老人做爱 | 无人区码卡二卡1卡2卡在线| 污网在线观看免费观看| 999国产精品视频久久| 色情免费100部A片看片| 日本A片中文字幕精华液| 黄的免费视频真人| 免费精品国产人妻国语三上悠亚| 久久成人理伦电影A片| 亚洲Ⅴa中文字幕欧美不卡| 国产精品国产三级毛片在线专区| aⅴ免费一区二区三区| 国内自拍a v偷拍视频| 成人午夜AV亚洲精品无码网站| 一本道中文字幕av无码| 一区三区在线专区在线| 欧美日韩性爱视频| 调教済み変态JK扩张调教し| 狠狠色老熟妇老熟女| 日本做爰A片AAAA| 亚洲欧美婷婷五月色综合麻豆| 小发廊妓女很紧在线播放| 免费无码又爽又刺激又污又黄| 亚洲AV无码区在线观看东京热| 朋友娇妻的滋味中文字幕A片| 99久视频只有精品2019| 国产精品免费视频一区二区三区 | 直播:温碧霞福利放送中| 中字幕久久久人妻熟女天美传媒| 无码欧美69精品久久久久| 日韩色情图片小说AV一区| 少妇被又大又粗又爽毛片久久黑人| 国产精品国产三级毛片在线专区 | 亚洲精品久久一区二区三区777| 国产九九九九九九九A片| 国产亚洲午夜一区二区三区| 亚洲精品国产A久久久久久| 99麻豆久久久国产精品免费| 日本人妻A片成人免费看| 亚洲 在线 日韩 欧美| 久久久久久久久久久96av| av无码一区二区三区| 黄色三级国产色情无码| 亚洲一区二区黄色| 伊人9在线观看免费观看| 国产乱子伦精品无码码专区| 黄网在线观看视频| 最新午夜亚洲视频在线观看 | 榴莲视频下载APP| 成人婷婷网色偷偷亚洲男人的天堂| 亚洲AV爽爽香蕉久久影| 中文字幕日韩精品有码视频| 99久久99久久精品国产片果冻| 黄色一级片国产在线直播| caoporen个人免费公开| 午夜一区欧美二区高清三区| 永久黄网站色视频免费| www.亚洲天堂| 少妇荡乳情欲办公室A片漫画| 性欧美viedo高情| 日韩无人区码卡1卡2卡| 无码人妻丰满熟妇精品区东京直播 | 无套内谢大学生A片| 2021年日产中文字乱码下载| 苍井空中出无码视频2023| 特级毛片AAAAAA| 蜜臀亚洲AV永久无码精品老司机| 精品久久成人区二区| 狠狠爱亚洲五月婷婷av| 午夜无码熟熟妇丰满人妻| 麻豆文化传媒官方网站入口| XXX一区二日本视频| AA片免费观看视频中国| 男人用嘴添女人免费视频A片| 一级无码婬片A片久久久自慰软件| 日本熟妇╳浓密毛HD| 欧美高潮潮喷奶水飞溅视频无码| 精品无码国产一区二区三区av| 蜜芽miya188黄物流预产期| 欧美日韩一区二区三区自拍| 野外农村经典三级在线观看| jk制服美女娇喘喷水| 成人性生交A片免费直播APP| 欧美国产精品一卡| 亚洲欧洲日产国产片 | 国产超高清麻豆精品传媒麻豆精品| 99视频久九热精品| 8090碰在线视频97| 国产色婷婷亚洲99精品| 一本二卡三卡四卡乱码麻豆| 精品人妻无码一区二区三区四区无码| 秘亚洲国产精品成人网站| 最近最新中文字幕大全高清8| 国产精品国产三级毛片在线专区| 最新手机看片视频一区| 欧美91精品久久久久网免费| 亚洲色无码专区在线观| 国产女主播一区二区免费| 99亚洲精品色情无码久久| 2021精品高清卡1卡2卡3麻豆| 99ee6这里只有精品热| av中文字幕一二三四区| 又硬又粗进去好疼A片麻豆| avtt天堂网手机版永久资源| 爽灬爽灬爽灬毛及A片免费看| 无套内谢大学生A片| 日本高清专区一区二无线| 最新激情中文字幕视频| 国产SUV精品一区二区五| 朋友娇妻的滋味中文字幕A片| cao41.com| 强行无套内大学生初次| 国产偷人妻精品一区| 91直播在线观看 | 亚洲成色A片77777| av制服丝袜白丝国产网站| 亚洲AV色香蕉一区二区三区| 欧美性生交XXXXX无码十全| 久久夜色精品国产欧美乱极品| 亚洲精品无码成人A片色欲| 很黄很色60分钟在线观看| 红桃Av色Av无人妻久| 小泽玛利亚高清在线观看| 免费无码又爽又刺激A片| 婷婷六月激情综合一区| 粉色视频高清影视在线观看| 亚洲AV无码乱码A片无码蜜桃 | 国产成人a视频高清在线观看| 无码一区二区精品| 欧美片《肉欲进入》| 狠狠躁日日躁夜夜躁A片男男| 强硬进入岳A片69视频| 国产乱码1卡二卡3卡四卡5| 在线爱免费高清完整版视频| 国产 欧美 日韩在线视频| 在线免费黄色鲁喷少妇诱惑| 最近2019手机中文字幕下载 | 四川美女BBBB爽爽毛片| 成人乱码一区二区三区AV66| 国产精品色情一区二区三区| av小四郎的收藏家| 日韩无码视频中文字幕| 强开小嫩苞H文高辣H文男男| 很黄的吸乳A片三女一男| 亚洲免费在线视频一区二区三区| 亚洲中文久久精品AV无码| 亚洲性夜色噜噜噜在线观看不卡| 无码模特一区二区| 国产AV一区二区三区日韩| 久久99国产精品一区二区| 中文日韩欧美亚洲| 免费全部黄A片免费播放| GOGO大胆国模一区二区私拍| 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠视频97| 日韩电影在线播放| 深夜凹凸视频在线欧美| 亚洲成色A片77777在线麻豆| AV无码国产精品午夜A片| 国产寡妇色XXⅩ交肉视频美女| 把腿张开ji巴cao死你np男| 成片人免费观看一级A片| 亚洲精品成AV人片天堂无码| 被黑人群jian又粗又大H| 无套内谢少妇毛片A片小说色噜噜| 337p人体粉嫩胞高清噜噜噜| 无套内射在线观看THEPORN| 亚洲av一卡二卡| 嫩BBB搡BBBB榛BBBB| 久久精品久久久精品美女| 亚洲久热无码av无码中文字幕| 人妻被中出不敢呻吟A片视频| 国产精品乱码久久久久久软件| 高清乱码一卡二卡插曲A| 99精品免费在线视频| 国产 制服 丝袜 一区| 国产免费久久精品国产传媒| 欧美另类ⅤiⅤox21老少配| 中文字幕无线观看高清| 亚洲人成77777A片张津瑜| 麻豆精品传媒卡一卡二传媒短视频| 久久精品99久久久久久| 青草青草视频2免费观看| 亚洲精品成人无码A片在线| 亚洲AV无码乱码A片无码蜜桃| 亚洲精品一区二区成人| 欲妇荡岳丰满大乳无码久久久久| 成人无码区免费A片视频日本| 国产精品一区在线观看你懂的| 国产无套内射久久久国产| 免费精品国产人妻国语三上悠亚| 惠民福利国产精品资源网站在线观看 | 2021精品高清卡1卡2卡3麻豆| 日本一道人妻无码一区视频| 亚1州区2区3区4区产品国色天香| 嫩BBB搡BBBB榛BBBB| 日本少妇高潮XXXXXX| 国产熟妇高潮呻吟声| 婷婷综合久久狠狠色成人网| 成人好吊妞在线播放| 国产一级a毛一级a做免费图片| 国产成人无码精品AV在线蜜臀| 18禁免费久久久久久久| 18禁免费久久久久久久| 尤物tv国产精品看片在线| 漂亮的保姆1韩剧在线观看免费| 黄网在线观看视频| 水蜜桃亚洲一二三四在线| 内射后入蘑菇视频ONLYYOU| 中文字幕黄色av首页网站| 少妇AB又爽又紧无码网站| 韩国精品福利一区二区| 欧美一卡2卡3卡4卡新区| 男女又黄又刺激B片免费网站| 国产 欧美 首页 精品| 黄网站免费永久在线观看下载| 精品国产福利在线观看vr| 成 人 黄 色 免费 网站无毒| 国产亚洲综合一区柠檬导航 | 精品人妻无码一区二区三区手机板| 男人插曲视频大全免费必须| 成人做爰高潮A片免费视频| 九九精品国产亚洲A片无码| 亚洲性无码A片在线观看尖叫| 日本无吗无卡v清免费dv| 色一情一乱一乱一区99AV| 老女老肥熟国产在线视频| 成人爱爱激情高潮A片| 亚洲精品一区三区三区在线观看| 欧美乱妇无码大片在线观看| 国产JK白丝喷白浆精品视频| 日韩精品卡1卡2三卡四卡乱码| 国内高清在线观看视频| 直接进入免费看黄的网站| 久久人妻熟女一区二区| 影音先锋资源av不撸| 国内精品自线在拍精品| 97人人添人人澡人人澡人人澡| 亚洲中文字幕色欧另类欧美| 最新最热中文字幕在线观看| 国产日本欧美在线成人 | 丁香花视频免费播放社区| 国产亚洲精品久久久久久久久动漫| 国产午夜福利100集发布| 91精品成人国产在线不卡| 8X亚洲视频久久综合一区| 日韩精品区一区二区三VR| 最近最好的中文字幕2019免费| 女领居夹得太紧好爽A片| 2019年国产精品看视频| 国产成人免费精品| 欧美国产精品一卡| 又大又紧18P少妇在线观看| 99热国产这里只有精品6| 亚州老熟女A片AV色欲小说| 国产色情高清电影视频| 国产在线播放精品视频| 日本国产高清视频在线观看| 日本免费无码床戏视频| JLZZJLZZ亚洲乱熟在线播放| 99久久99久久精品国产片果冻| 奇米第四狠狠777高清秒播| 抽搐爽歪歪欧美日韩| 永久精品一区二区三区亚洲| 特级做A爰片毛片A片免费| 入室强伦轩人妻电影| 足浴口爆吞精【20p】| 成全视频高清在线观看| 日本道免费精品一区二区| 国产精品爽爽久久久久久蜜臀| 亚洲熟女乱色综合一区小说| 亚洲AV无码一区二区三区DV | 成人A片熟女人妻久久| xx顶级欧美熟妞xxhd| 国产特黄特级AAAAA片| 97精品国产高清在线看入口| 精品夜夜澡人妻无码AV蜜桃| 国产主人羞辱调教白领视频| 国产欧美一区二区三区免费| A级毛片高清免费色网在线播放 | 亚洲性爱视频免费看 | 国产呦av在播放| 亚洲AV在线无码播放毛片浪潮| 91在线精品福利| 99re这里只有精品97超碰| 亚洲无人区码一码二码三码四码| 成人欧美日韩国产在线| 国产a∨作爱视频| 尤物一区二区三区在线观看| H综合网站在线看| 国产一级a毛一级a做免费图片| 亚洲午夜精品小说图片专区| 一本大道一卡二卡入口| 日韩欧美在线观看成人| 国产亚洲精品成人AA片小说| 成人Av一本不卡二卡| 无码又爽又刺激视频A片涩涩| 无码高潮又爽又黄A片| 日韩精品免费一区二区| 试衣间和老师疯狂试爱| 免费看黄软件不花钱| 又硬又粗进去爽A片免费| 成年女人视频永久免费看| 欧洲一卡2卡三卡4卡乱码毛1| 美女网站在线观看视频18| 少妇精品久久久一区二区三区 | 国产农村妇女毛片精品久久| 极品美女久久久久久久久久久| 精品人妻无码日本一区二区三区| 色婷婷亚洲婷婷7月| 色婷婷综合激情中文在线| 中国妇女裸体毛毛多| 麻豆精品一区二区三区Av沈娜娜| 最近国语中文MV在线观看| 成人美女黄网站色大色费| 久久久无码A片观看免费| 午夜精品久久久久久影视riav| 91午夜日韩在线观看免费| 真人一进一出抽搐无遮挡| 性夜夜春夜夜爽A片欧美| yy6080午夜色情理伦片在线| 日本无码蜜桃波多野结衣| 亚洲精品久久婷婷丁香51| 精品国产av无码一道| 亚洲一品AV片观看五月色婷婷| av小四郎收藏家网站| 亚洲精品毛A片久久久爽| 丰满成熟熟妇乱又伦精品| 俄罗斯大胆少妇BBW| 国产自在线拍播放手机版| 性XXXX18精品A片一区二区| 97精品国自产在线偷拍 | 无码人妻一区二区三区A片 | 欧洲无码八A片人妻少妇| 国产人妻人伦精品1国产盗摄| 大香伊在人线国产最新| 国产午夜精品在人线播放| 边做边爱完整版免费视频在线播放| 国产一区二区三区乱码| 国产成人在线播放| 成人AA片免费观看视频APP| 99精品国自产在线偷拍无码软件| 国产精品色青久久久久| 可莉ちゃんが腿法娴熟を| 久久视频这里只精品| 欧美日产国产成人免费| 成人性生交A片免费看V| 幻女FREE性ZOZO交黑人| 日本无码蜜桃波多野结衣| 国产麻豆精品久久一二三| 日韩一区二区三区在线| 国产愉拍91九色国产愉拍| 亚洲日韩A片无码毛片成人小说 | 99精品福利视频| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文 | 国产精品一区在线观看你懂的| 日本人妻系列无线码在线| 惠民福利国产精品资源网站在线观看| 亚洲AⅤ无码一区二区| 欧美做受XXXXXⅩ性视频| 午夜国产精品视频在线| 国产不卡在线波多野吉衣| 麻豆精产国品一二三产品| 又黄又爽又色的免费网站| 免费无码又爽又刺激A片| 国产av巨作一区二区三区| 日韩1卡2卡三卡4卡网站| 亚洲欧美韩国综合色| 国产精品白浆一区二小说| 日韩欧美群交P片內射中文| 国产精品人妻一区夜夜爱| 国产又粗又深又猛又爽又黄A片 | 免费欧美日韩精品一区二区三区| 噜噜噜AV久久AV| 亚洲AV成人一区二区三区在线看 | 好吊日精品这里只有| 性一交一乱一交A片久久| 日韩不卡在线观看视频不卡| 日本一卡二卡三卡四卡动漫| 无码高潮又爽又黄A片软件| 无码人妻丰满熟妇啪啪欧美| 亚1州区2区3区4区产品| 国产一区二区免费在线观看| 国产精品久久毛片A片软件爽爽| A片在线观看免费无码播放| 国产又黄又爽又色的免费APP| 日韩?V片无码一区二区不卡| 夜夜狂射影院欧美极品| 少妇被多人C夜夜爽爽| 亚洲成av人影院| 1024国产手机在线观看| 内射后射亚洲国产巨乳| 国产无遮挡无码网站不卡| 综合区小说区图片区在线一区| 日本无码AAA区A片视频 | 又大又紧18P少妇在线观看| 欧洲一卡2卡三卡4卡乱码毛1| 狂野欧美性猛伦XXXX| 国产成人AV激情在线播放| 日本大尺度叫床做爰无遮| 少妇高清精品毛片在线视频| 欧美激情一区二区三区不卡 | 小粉嫩精品A片在线视看| 亚欧精品一区二区三区四区| 91av视频在线观看| 精品一卡二卡三卡四卡网站 | 69无人区码一码二码三码七码| 国产成人一区免费观看| 丰满女老板BD高清A片| 欧美激情视频一区二区| 黄色视频免费久久久久| 欧美高潮潮喷奶水飞溅视频无码 | 老湿机免费体检三分钟十八岁| 猫咪av最新永久网址无码| 亚洲卡一卡二新区无人区| AV大片在线无码永久免费| AV亚洲产国偷V产偷V自拍| 欧美激情a∨欧美日韩亚洲综合一区二区三区 | 老牛嫩草一二三产品区在线| 国产美女裸露无遮挡双奶A片游戏 AV国産精品毛片一区二区 | 国产91香蕉视频| 精品欧洲av无码一区二区三区14| 久久久高清国产999尤物| 97任你碰任你摸任你爽| 97免费视频在线| 91麻豆午夜福利在线播放| 国产成人无码一区AV在线观看 | 无套内谢少妇毛片A片| 高清国产无码乱伦| 黑人一区二区三区四区| 欧美牲交视频免费观看K8经典| WWWW亚洲熟妇久久久久 | 免费观看自慰喷水www久久久| 粉嫩尤物在线456| 亚洲精品成人天堂网一二三| 真实国产乱子伦对白视频37P| 高清中文字幕 av 四区| 91九色视频在线观看网站| 亚洲国产高清理论片| 黄色三级国产色情无码| 欧美片《肉欲进入》| 久久精品国产一区二区三区四区| 小泽玛利亚高清在线观看| av小四郎收藏家网站| 精产国品一二三产区蘑菇视频| 国产麻豆福利AV在线观看| 国产主人羞辱调教白领视频| 91国在线产高清视频| 精品夜夜澡人妻无码AV蜜桃| 精品久久成人区二区| 久久中文字幕亚洲| 欧美又大又粗又湿A片| 中文字幕在线不卡视频蜜乳| 99无码精品热在线观看| 亚洲男女羞羞无遮挡久久丫| 国产真实伦在线播放| 午夜影视不充值观看| 国产一区日韩欧美| 在线 亚洲 国产 欧美| 亚洲AV无码成人精品区毛片| 把腿张开被添得死去活来在线| 一级无码婬片A片久久久自慰软件| 最近中文免费观看视频下载| 拔萝卜视频免费看高清| 欧美日韩一区在线观看| 亚洲卡一卡二新区无人区| 四个熟妇搡BBBB搡BBBB | 大伊香蕉精品一线视频| 国产亚洲精品久久久久久牛牛| 大杳蕉中文在线看大杳| 成人午夜国产一区二区| 四虎8848a成人亚洲五品| 国产乱子伦精品无码码专区| 一本无码中文字幕不卡| 神马影院电影888午夜理论不卡| 拔擦拔擦8X永久华人免费播放器| 闷骚的小少妇全程露脸| 2019午夜75福利不卡片在线| 99热这里只有精品免费国产| 麻豆短视频app官方| 18成人片黄网站WWW| 成人AV网站A天堂| 色翁荡熄又大又硬又粗又视频图片| 国产精品久久..4399| 久久人妻熟女一区二区| WWW.COM.含羞草| 老湿影视费免localhost| 2021精品高清卡1卡2卡3麻豆 | 国产深夜a在线无码播放| 亚洲精品久久精品一区二区| 91视频观看免费| 熟女人妻AV粗壮巨龙| 成人免费一区二区三区视频软件 | 又黄又爽又无遮体的A片| 久久AV无码乱码A片无码软件| 中文字幕一区二区三区在线播放| 日本无吗无卡v清免费dv| 国产精品一区二区AV交换| 午夜AV亚洲一码二中文字幕青青| 91精品视频在线看免费观看| 精品国产人成亚洲区| 亚洲AⅤ久久一区二区三区| AV国产精品私拍在线观看| 2019久草原国产| 婷婷色一区二区三区| 夜夜无码精品视频| FREE性丰满HD毛多多| 中文字幕丰满孑伦无码精品 | 韩国精品福利一区二区| 亚洲性爱先锋影音| 亚洲一本二本av| 高清国产无码乱伦| 337p人体粉嫩胞高清噜噜噜| 尤物一区二区三区在线观看| 精品国产不卡一区二区三区| 入室强伦轩人妻电影| 国产AV一区二区三区日韩| 3p啊灬啊灬啊灬快灬深用力视频 | 中文字幕一区二区三区在线播放| 一区二区在线视频观看| 亚洲国产二区三区久久| 亚洲精品成人久久?v中文字幕| 欧美另类又黄又爽的A片| 亚洲中文字幕在线无码| 免播放器无码av网址| 96在线热播视频| 最近2019中文字幕大全第二页| 国语自产精彩视频在线视频| 一本二卡三卡四卡乱码麻豆 | 精品国产成人国产在线观看| 多人伦交性欧美精品欧| 麻豆高清免费国产一区| 97精品国自产在线偷拍 | 四lll少妇bbbb搡bbbb| 伊人影院香蕉久在线26| 无套内谢少妇毛片A片小说色噜噜| av免费网站在线观看大全| 成人男女男女激情A片| 97无码人妻精品1国产精东影业 | 国产91久久无码精品亚洲日韩| 亚洲 欧美 自拍 动漫 免费| 成人精品视频99在线观看免费 | 亚洲欧美日韩成人在线播放| 又色又爽的成人免费视频| 18禁免费久久久久久久| 无码av秘一区二区三区电车| 色情无码WWW视频无码区小黄鸭| 在线五月丁香六月婷婷av| 红桃TV.欧美国产| 天天综合网在线观看视频| 精品无码人妻一区二区三区视频| 日韩色情无码免费A片| 最近2019中文字幕大全第二页| 另类性姿势BBWBBW| YY视频大片免费看网站| 特级太黄A片免费播放成人片视频| 国产高清自产拍Av在| 日本免费观a视频网| 青青青在线视频精品| 巜漂亮的女邻居又紧又爽三级| 视频一区国产精戏刘婷30| 成人无码高潮AV在线观看| 日本人妻系列无线码在线| 欧美又粗又大XXXX无码| A片太大太长太深好爽A片视频| 肉乳床欢无码A片动漫| 国产暴力强伦轩1区二区小说| 综合天天久久一区三区乱码| www.黄色免费网站| 国产清纯91天堂在线观看| 麻豆精品一区二区三区Av沈娜娜| 性饥渴寡妇肉乱免费看青苹果| 97超视频国产免费 | 无码精品人妻一区二区三区颖A片 性饥渴寡妇肉乱免费看青苹果 | 狠狠躁日日躁夜夜躁A片55动漫| 91亚洲精品高清久久久| 免费AV一区二区三区无码| 黄色大片视频高清a级视频| 国产乱妇交换做爰XXXⅩ麻豆| 欧美日激情日韩精品嗯| 亚1州区2区3区4区产品国色| 蜜月a 免费一区二区三区| 人人爱夜夜爽日日做视频| 精品国婬伦v无码久久久| 亚洲精品无码成人A片在线软件| 91视频下载网站| 美国兽皇zoo精品播放| 94久久精品午夜| 乱亲女洗澡69XX| 欧美一码二码三码无码| 亚欧精品一区二区三区四区| 五月开心六月伊人色婷婷| 高潮无遮挡成人A片| 中文人妻AV久久人妻水| 国产一区二区人妻白浆屁股撅起来 | 国产后入内射骑乘| 真实男女狂XO动态图视频| 国产91精品露脸国语对白| 丰满人妻无码AV一区二区免费| 色欲AV巨乳无码一区二区| 足浴口爆吞精【20p】| 偷拍少妇做SPA高潮| 中文乱码字幕无线观看2019| 无码高潮又爽又黄A片| 99精品国自产在线偷拍无码软件| 免费无码又爽又刺激又污又黄| 2021国自产拍国偷自产| 不卡一卡二卡三乱码免费网站 | 美少年高潮H跪趴扩张小说| 高潮潮喷免费视频A天堂| 香蕉视频的永久观看视频| 亚洲一区二三区好的精华液| 中文字幕不卡一区二区三区| 韩国大尺度理伦片A片| 着衣爆乳揉みま痴汉电车中文字幕| 国产综合视频在线观看一区| 亚洲国产成人综合精品| 男女猛烈无遮掩国产精品一区| 日产无码AV在线观看| 免费又黄又爽又色的绿巨人| 久久人妻熟女一区二区| 91大屁股在线观看色网视频| 国产成人亚洲欧美一级在线| 性夜黄A片爽爽免费视频| 国产精品aⅴ久久久久久鸭绿欲| 亚洲天天网综合自拍图片专区| 中文无码一边做一边出水| 国产免费aⅴ片在线播放| 午夜爱爱免费视频体验区| 交1300合集欧美成人性| 色偷偷WWW.5555| 又黄又爽又成人免费视频| 在线A亚洲老鸭窝天堂AV高清 | 成人在线不卡一区二区三区 | 小发廊妓女很紧在线播放| 在线A亚洲老鸭窝天堂AV高清| 国产一级A片精品免费高清天套| 国产一级A片精品免费高清天套| 拔擦拔擦8X永久华人免费播放器| 精品熟女少妇AV免费观看| 熟女人妻私密按摩内射| 国产三级精品三级在线| 蜜臀AV色欲A片无码一区| 91直播在线观看 | 台湾MD豆传媒APP网址| 韩国在线无码中文字幕| 欧美成人国产一区二区| 青青草干免费线观看| 亚洲午夜久久久无码精品网红A片| 女乱高潮久久久久久爽爽电影| 欧美巨乳大码试穿视频| 成人电线在线播放无码| 国产吧在线观看视频论坛 | 久久久久亚洲AV无码AV男人| 麻豆国产一卡二卡三卡不卡| 亚洲阿v天堂无码在线| 日产精品卡3卡4卡免费| 人人妻人人澡人人爽人人免费| 美女被C到爽哭视频网站| 麻豆短视频传媒APP免费下载| 偷窥国产亚洲免费视频| 50妺妺窝人体色www蜜桃| 疯狂揉肉蒂高潮H失禁H男男| 91久久国产口精品| 亚洲另类小说国产精品| 中医少妇私密推油SPA露脸偷拍| JJ又长又大又硬又粗又黄| 色欲AV午夜精品AV| 亚洲精品综合五月久久小说| 欧美人与性动交α欧美精品| 精品人妻无码日本一区二区三区| 国产最爽的乱婬国语视频对白| 西西4444www无码大胆| 国产又粗又猛又爽又黄的视频色戒| 亚洲精品国产A久久久久久| 国产色情短视频在线网站| 国产探花在线精品一区二区| 亚州AV无吗东京热| 日韩福利视颁精品专区| 91亚洲国产成人精品久久久| 一点都不卡的中文视频| 深夜求网站2019| 国产亚洲精品AA片在线下载| 国产又爽又大又黄A片| 福利午夜视频在线| 91网站视频在线观看| 无敌神马影院视频在线观看高清| 国产亚洲精品久久久久久国模美| caoporn免费超碰在线| 国产麻豆福利AV在线观看| 丰满人妻被公侵犯久久久久| 在线观看无码免费三级| 国产特黄特级AAAAA片| 色欲国产一区二区日韩欧美| 性色AV爽歪歪啪啪A片| 亚洲A片7777KKKKK| 7788人成免费看A片| 趴下老子要从后面CAO死你视频| 国产色婷婷亚洲99精品| 直接看的成人无码视频网站| 最近2019手机中文字幕下载| 亚洲A片成人无码久久精品色欲 | 99久久综合精品五月天 | 欧美成人国产一区二区| 色婷婷国产熟妇人妻露脸AV| 国产成人精品亚洲A片8848| 欧美成人精品福利在线观看| 亚洲国产精品无码成人A片小说 | 久久久精品国产SM调教网站 | jk黑色丝袜美腿老师啪啪| 人妻体内射精一区二区三四| 日产区一线二线三AV| 国产午夜男女爽爽爽爽爽| 成人性生交A片免费直播APP| 亚洲精品无码成人AAA片| 3p啊灬啊灬啊灬快灬深用力视频| 久久无码精品亚洲日韩 | 日韩一卡二卡3卡四卡2022精品| 教授公大JI巴好好爽好深H| 麻豆视传媒app官方| 国产精品青青在线麻豆| 亚洲乱码高清午夜理论电影 | a亚洲欧美中文日韩v日本| 黑人巨大两根一起挤进A片视频| 趴下老子要从后面CAO死你视频| 久久国产露脸老熟女熟69| 孩交乱子XXXX高清影视| 国产精品久久久一本精品重冂色情 | 亚洲AV无码国产乱码精品| 激情aa视频试看免费| 亚洲欧美日韩中文字幕精品一区老牛 | 国产最爽的乱婬国语视频对白| 国产av1插花菊综合网| XXX一区二日本视频| 女人高潮时喷出的白浆是什么| 丰满少妇大力进入AV亚洲| 伊人久久丁香色婷婷啪啪| 国产又爽又大又黄A片| 国语自产拍在线视频中文| 内射干少妇亚洲69XXX| BT天堂新版中文在线| 又硬又粗进去好疼A片麻豆| 免费四川农村A片特黄| 91网站视频在线观看| 免费AV一区二区三区无码| 青青青视频免费观看2018| 18禁免费久久久久久久| (愛妃視頻)无码精品人妻一区二区三区中 | 亚洲孕妇A片婬片www| 精品综合久久久久久97| 日韩一区二区三区在线| 在线看片无码永久免费Aⅴ动漫| 国产精品一区在线观看你懂的| 翁公的粗大挺进我的密道| 日韩精品在线观看免费| 老爷咬住小嫩奶头高H| 国产av一级片啪啪| 91精品福利尤物| 韩国青草视频19禁福利| 2017av无码免费无线播| 室友好大的太粗好深BL| 国产无遮挡裸体免费视频A片软件| 国产精品毛片大码女人| 亚洲电影天堂av2017| 永久黄网站色视频免费| 把腿张开被添得死去活来在线| 久久九九免费看少妇高潮A片 | 久久中文字幕无码A片不卡| 黑人巨大两根一起挤进A片| 蜜臀久久99精品久久久久久小说| 成人午夜爽A片免费视频| 亚州AV无吗东京热| 成年美女黄网站色大免费视频| 亚洲人成电影网站在线观看| 午夜色情影视免费播放 | 欧美猛男军警长片gay| 日韩亚洲欧美中文高清| 999久久久成人A片精品免费看| 无码潮喷A片无码高潮漫画 | 韩国精品无码少妇在线观看网站 | 在线看片免费人成视久网下载| 国产福利资源网在线观看| 少妇高清精品毛片在线视频 | 国产美女黄性色A片| 久久久无码精品亚洲幕密乳AV| 小粉嫩精品A片在线视看| 国产农村熟妇出轨VIDEOS| 欧美熟妇乱人伦A片免费高清| AV无码国产精品午夜A片| cijilu刺激福利一区| 99精品视频免费观看| 欧美人妻WWW无码国产黄漫| av免费在线观看网站| 精品国产最大sm站| 全程粗话对白视频VIDEOS| 成人美女黄网站色大色费| 出差被公添到高潮A片视频| 国产麻豆剧传媒AV国产图片| 国产精品久久人妻互换| 在线精品国精品国产不卡| 国产精品乱码一区二区三| 久久这里只有精品二十四 | 午夜不卡片免费视频| 国内精品乱码卡一卡2卡麻豆| 成人A片动漫无码免费播放| h片在线观看一区二区三区| 狠狠色丁香久久婷婷综合_中| 中字幕视频在线永久在线| 做床爱全过程激烈视频在线| 伴郎粗大的内捧猛烈进出视频观看| YY6080午夜福利无码理论| 黄色片色狼片爽爽爽| 免费无码又黄又爽又刺激| 欧美成人精品三区综合A片| 中文字幕不卡一区二区三区| 日本一本道在线一二区| 91麻豆午夜福利在线播放| 熟婦人妻系列AV無碼一區二區| 男妓跪趴把舌头伸进我的嘴巴| 好吊日精品这里只有| 日本妇人成熟A片一区-老狼| 浪荡女天天不停挨CAO日常视频| 国产精品九九精品视| 日韩做A爰片久久毛片A片| 久久久国产精品免费A片分天美| 丰满人妻翻云覆雨呻吟视频| 国精产品一区一区三区免费视频| 国产免费又爽又色又粗视频| 国产又粗又猛又爽又黄的视频色戒| 色偷偷的xxxx8888| 国产人妻系列无码专区第二页| 含羞草免费观看视频2019| 亚州AV无吗东京热| 午夜精品久久久久久久爽| 欧美综合精品32p| 一道本免费高清中字幕1V1| AV日日碰狠狠躁久久躁| 亚洲精品一区二区三区大桥未久| 日韩欧美在线观看成人| 日韩无套内射视频6| 一本在线不卡免费视频| 亚洲一区二区三区高清网| 亚洲乱码一卡二卡四卡乱码新区| 亚洲AV久久精品五月深深| 老头吃奶添女人荫蒂视频| cc中文字幕日本欧美xu | 国产无遮挡A片又黄又爽漫画| 成人a级特黄毛片| 精品国产二区麻豆| 拔擦拔擦8X永久华人免费播放器| 欧美又长又粗A片DVD| 日韩色情无码免费A片| 强行无套内大学生初次| 国语自产视频在线不卡| 99久久99久久精品国产片果冻| 男女裸交无遮挡啪啪激情试看 | 韩国在线无码中文字幕| 掀起衣服揉她的奶头亲吻视频| 国产精品黄在线观看免费网站| 亚洲无人区码一码二码三码四码| 成人黄网站A片免费观看| 久久精品99久久久久| 51久章草在线视频| 97无码人妻精品1国产精东影业| 边吃奶边狠狠躁日韩A片| 青青草在在观免费1| 久久五月丁香激情综合| 直接看的成人无码视频网站| 少妇精品无码一区二区免费视频 | 97视频人人看人人爱麻豆| 国产精品久久丫毛片A片软件| 91福利视频合集| 国产传媒免费看A片| 国内在线视观看视频| 久久精品国产国产毛片| 人人爱夜夜爽日日做视频| 琪琪成人影视啪啪成人片| 一区一区三区四区产品动漫| 91国在线啪精品一区| 高清无码在线观看视频| 搡女人真爽免费视频大全| 精品人妻中文无码AV在线 | 多人一起做人爱视频| 中文字幕丰满孑伦无码精品| 奇米第四狠狠777高清秒播 | 美女黄色裸体视频网站| 黄色在线观看www| 在线精品视频日韩| 亚洲一卡2卡三卡4卡 127| 欧美亚韩一区二区三区| 嫩BBB搡BBBB榛BBBB| 日本添下边无码视频| 欧美牲交视频免费观看K8经典| 又黄又爽又猛1000部A片| 91看看吧午夜视频手机不卡| 麻豆亚洲精品中文字幕一麻豆 | 十八岁污网站在线观看| sao虎在线精品永久在线| 亚洲中文字幕无码爆乳APP| 无码又爽又刺激视频A片涩涩 | 成熟妇人A片免费看网站| 一夜七次郎免费线路www2 | 麻豆文化传媒官方网站入口| 国产又粗又猛又黄又爽A片| 2019中文字幕在线视频| 4438毛片视频网站| 黄网站免费永久在线观看下载| 真实国产乱子伦对白视频37P| 惠民福利国产精品一区二区欧美视频 | 午夜不卡av免费| 高中陪读房间的呻吟声| 大战熟女丰满人妻AV| 67194成在线观看免费| AV国产剧情MD精品麻豆| 高清乱码一卡二卡插曲A| 97人妻超在线观看免费| 粉嫩av一区二区白浆| 777米奇影视狠狠精品一区二区| 国产乱码日产精品BD| 久久综合伊人中文字幕| 亚洲AⅤ无码日韩AV中文AV伦| 精品麻豆刷传媒AV国产| 国产一级黄片免费观看| 国产视频适合在网上看的和出水了| 黄色视频日本国产成人| 国产美女黄性色A片| 欧美国产精品一卡| 婷婷亚洲天堂影院| 亚洲乱码高清午夜理论电影| 91久久精品无码一区| 伦理片天堂eeuss影院2o12| 久久成人麻豆精品一牛影视太久 | 熟婦人妻系列AV無碼一區二區| 最近2019手机中文字幕下载| 亚洲三级电影在线播放| 成人无码高潮AV在线观看| 国产人妻人伦精品久久无码| 麻豆传播媒体APP官网在线观看| 黄色小网站在线观看| 老熟女肥臀AV老熟女A片| 电影 国产 偷窥 亚洲 欧美| 国产极品粉嫩交性大片| 影音先锋av色噜噜影院| 免费观看自慰喷水www久久久| 亚洲日韩精品中文字幕欧美| 丰满女老板BD高清A片| 在线va无卡无码高清| 婷婷激情综合色五月久久竹菊影视| 日本黄H兄妹H动漫一区二区三区| 激情五月综合色婷婷一区二区| av无码一区二区三区| 五月天精品视频在线观看 | 三男一女囗交三A片视频| 中文字幕三级片久久久| 欧美又粗又大又黄A片在| 少妇高潮抽搐无码AV久久| 欧美疯狂做受xxxxx喷水| 久久亚洲AV成人无码电影A片| 麻豆视频成人在线| 国产精品青青在线麻豆| 国产乱码精品一区二区三| 国产三级精品三级在线| 国产欧美精品一区二区三区APP| 成人a级特黄毛片| 成人MV射精无打码视频| 丁香花视频免费播放社区| 好爽好紧好大的免费视频国产| 99视频在线观看国产| 8050成人黄色视频| 秋霞无码AV久久久精品小说| 岛国AV在线无码播放| 久久婷婷秘精品国产538| 日产无码AV在线观看| 久久福利免费视频| 少妇BBBB搡BBBB韩国| 99久久久无码国产精品免费砚床| 亚洲午夜无码精品福利在线看| 91青草亚洲视频免费| av午夜福利免费在线观看| 出差被公添到高潮A片视频| 中文字幕AV久久一区二区| 狠狠爱无码精品播放| 中文文字幕文字幕亚洲色| 高潮迭起AV乳颜射后入| 2019中文字幕不卡在线视频| 国产精品18久久久久激情| 国产亚洲一区二区精品张柏芝| 亚洲精品AV无码精品| 国产玉足榨精视频在线观看 | 最近中文字幕免费MV视频| 五月天婷婷开心婷婷四房| 亚洲高清无码专区| yy6080午夜色情理伦片在线| 亚洲国产二区三区久久| 日韩色情无码免费A片| 精品国产sm在线大全| 亚州卡一卡二新区乱码仙踪林| 国产成人av一区二区三区| 国产在线播放KKK| 最近日本字幕MV免费观看在线 | 水蜜桃亚洲一二三四在线| 国产1988精品A片| 麻豆一精品传媒卡一卡二传媒 | 国产无套内射久久久国产| 国产精品人妻一区二区三区无码| 成人午夜特黄AA片男| 中文字幕人妻熟女人妻洋洋| 公么大龟弄得我好舒服A片视频| fc2人成视频在线观看| 无码人妻丰满熟妇啪啪欧美| 国产亚洲成AV人片在线观黄桃| 精品久久久爽爽久久久AV| 无套内谢少妇毛片A片小说色噜噜| 青青草干免费线观看| 久久久国产精品免费A片分天美| 国产69精品久久久久人妻刘玥| 欧美成人精品福利在线观看| 久久中文字幕无码A片不卡| 亚洲性无码AV久久成人| 日本猛少妇色XXXXX猛叫| 欧美又黑又大AAA毛片| 国产在线精品视频二区| 国产99九九久久无码熟妇| 国产人A片777777久久| 国产精品久久久久久久久齐齐| 国产男女猛烈无遮挡A片漫画| 真人做爰48姿势视图片| 国产亚洲精品久久精品69| 国产Av无码专区亚洲版综合| 日韩精品区一区二区三VR| 老牛嫩草一二三产品区在线| 精品国产人成亚洲区| 久久一级免费全裸视频| 人妻精品国产一区二区| 亚洲卡二卡三无线乱码新区| 最新日韩欧美一区二区三区| 国产无套内射又大又猛又粗又爽 | 日本1卡2卡3卡区| 国产精品亚洲精品久久挡不住| 亚洲精品久久国产高清小说| 成人欧美一区二区三区白人| 999久久狠狠免费精品| 丁香花视频免费播放社区| 先锋影音av最新资源| 亚州老熟女A片AV色欲小说| 久久er热这里只有精品23| 精品人妻午夜一区二区三区四区| 日本久久久久久久做爰片日本| 亚洲国产一区二区三区在线观看 | 性色AV蜜色AV色欲AV久久| 久艾草国产成人综合在线视频| 国产在线aaa片一区二区99| 精品国产乱码久久久久久人妻| 精品久久一区二区三区| 2021精品高清卡1卡2卡3麻豆 | 含羞草免费观看视频2019| 成人午夜爽A片免费视频| 挽起裙子迈开腿开扑克软件| 国产精品久久久久久久久齐齐| a在线亚洲男人的天堂在线| 国产熟妇的荡欲午夜视频| 午夜精品久久久久久久爽| 日产区一线二线三AV| 国产做A爰片久久毛片A片蜜臀| 又硬又粗进去好疼A片麻豆| 狠狠躁日日躁夜夜躁A片55动漫| 欧美激情a∨欧美日韩亚洲综合一区二区三区 | 狼天天狼天天香蕉综合网互動交流| 久久亚洲AV成人无码电影A片| 四平青年电影完整版| 2021年日产中文字乱码下载| 色婷婷wAV秘 一区二区| 伊人大香线蕉精品在线播放| AA片免费观看视频中国| 国产综合视频在线观看一区| 把白丝插到高潮喷水视频在线观看| 色翁荡熄又大又硬又粗又视频软件| A片做爰片仑理片免费看午夜蝴蝶 欧美伊人久久大综合精品 | 日韩色情图片小说AV一区| a亚洲Va欧美va国产综合 | FREE性丰满HD毛多多| 老色哥68vvv 狠狠| 欧美人与性动交α欧美精品| 国产农村妇女毛片精品久久| 亚洲成色A片77777| 麻豆视传媒短视频免费| 亚洲一区二区三区国产| 久久日本片精品AAAAA国产| 精品亚洲国产成人app| www.射.com| 我的初次内射欧美成人影视| 国产精品人妻99一区二| 强奷漂亮少妇高潮A片在线播放 | 国产精品欧美日韩人妻| 黄片小视频在线观看免费| 99亚洲精品色情无码久久| 国产精品乱码久久久久久软件| 久青草国产97香蕉在线视频| 国产精品人妻一区夜夜爱| 亚洲精品久久久久久偷窥| 亚洲国产97久久精品无色码| 亚欧成人毛片一区二区三区四区 | 国内露脸少妇精品视频| 99久视频只有精品2019| 91午夜无码鲁丝片久婷99精品华液 | 无套内谢少妇毛片A片小说作者| 国产丨熟女丨国产熟女视频| 春色校园人妻综合| 无码人妻av一区二区三区蜜臀| japanese大战黑人| 无码又爽又刺激A片涩涩动漫| 老色69久久九九精品高潮| 免费看欧美成人A片无码| 少妇愉情理伦片高潮日本| 国产自愉自悦产区七区| 97SE亚洲国产综合自在线不卡| 小妖精又紧又湿高潮H视频69| 国产人妻精品一二三区| 国产欧美在线亚洲一区刘亦菲| 男人J桶进女人下部无遮挡A片| 国产人妻人伦精品1国产盗摄| 高清无码国内自拍视频| 美女老黄一区二区| 欧美又大又粗又硬又色A片| 日韩欧美视频一区| 欧美熟妇另类久久久久久多毛| 男人用嘴添女人免费视频A片| 无码人妻久久一区二区三区不卡| 成人在免费视频手机观看网站 | 6080yy亚洲久久无码| 中文字字幕在线中文乱码不卡新二 | 高清国产黄色在线播放| 2019中文字幕V片在线 | japanesevideos人妻| xx顶级欧美熟妞xxhd| 中文字幕AV在线一二三区| 欧美另类又黄又爽的A片| 久久草这在线观看免费| 无码免费一区二区三区日本A片| 免费AA片少妇人AA片直播| 天天爽亚洲中文字幕| 日本无码AAA区A片视频| 国产在线精品一区免费香蕉| 又硬又粗进去爽A片免费| 97碰成人国产免费公开视频| 国内精品一区二区三区东京| 中文字幕三级久久久久久| 国产成人精品午夜福利在线播放| 国产另类在线一区二区| 国产高清自产拍Av在| 多人一起做人爱视频| 在线麻豆精东9制片厂AV影现网 | 69国产精品久久久久久人妻| 日本久久久久久久做爰片日本| 2022年亚洲卡一卡二卡三精品| 毛篇片在线观看地址| 亚洲成人一区二区| 无码国模国产在线观看| 国产熟妇久久精品亚洲熟女图片| 粉嫩虎白女流水白浆在线播放| 国产精品成人观看视频免费| 亚洲熟女乱色综合亚洲小说| 色情久久XXX免费播放器 | 成人涩涩小片视频日本| 亚洲午夜AV久久久精品影院色戒| 惠民福利国产精品一区二区欧美视频| 婷婷综合久久狠狠色成人网| 精品深夜AV无码一区二区老年| 国产av巨作一区二区三区| 麻豆XXXXXX在线观看| 毛片精品一区二区二区三区| 精品国产精品无码A片久久妖精| 五月天婷婷开心婷婷四房| 久久精品人人妻人人澡人人爽| 欧美 亚洲 另类 综合网| 国内揄拍国内精品对白86| 无敌神马影院视频在线观看高清| 国产欧美又粗又猛又爽欧美老人做爱 | 一本大道伊人AV久久乱码| 无码精品一区二区三区免费久久| 日日天干夜夜狠狠爱| 日本无码成人深夜无码苍井空| 亚洲日韩在线中文字幕| 欧美精品久久久久自慰| 边做边爱1v1h顾野陈景书| 亚洲自偷自偷图片自拍| 欧美精品久久久久自慰| 亚洲欧美日韩在线观看一区二区三区 | 18成人片黄网站WWW| 免费看黄在线观看网站| 熟婦人妻系列AV無碼一區二區| 高清久久中精品中文字幕| 啦啦啦WWW中文视频| 超级熟女人妻在线视频| 人妻丰满久久伊人午夜av影院 | 欧美性生交BBBXXXXX无码| 日韩无码视频中文字幕| 亚洲日本无码高清一区二区| 李采潭和黑人做在线看| 最新手机看片视频一区| 超碰成人国产一区二区三区 | 国产色情AAA级AAA电影| 欧美又大又粗又湿A片| 国产www视频在线观看免费| 动漫精品一区二区在线观看| 中文文字幕文字幕亚洲色| 无遮挡拍拍拍免费观看| 入室强伦轩人妻电影| 日韩人妻少妇一区二区三区| 三人荫蒂添的好舒服A片| 青青草在在观免费1| 国产精品久久久久久久久久梁医生| 老爷咬住小嫩奶头高H| 无码国产69精品久久久久| 狠狠CAO日日穞夜夜穞AV| 无码又爽又刺激视频A片涩涩 | 亚洲 无码 欧美 经典| 成人片黄网站A片免费| 亚洲国产二区三区久久| 亚洲AV久久精品五月深深| 欧美日韩中文在线播放专区 | YY6080午夜福利无码理论| 成人做爰WWW网站视频| 免费无码又黄又爽又刺激| 狠狠躁日日躁夜夜躁A片男男| 在线看片无码永久免费Aⅴ动漫| 特黄A又粗又大又爽A片| 欧美群伦性艳史黄94| 波多野结衣AV黑人在线播放 | 夜夜无码精品视频| 亚洲美洲综合在线日韩欧美| 超精品手机国产在线| 亚洲三级电影在线播放| 挺进绝色老师的紧窄小肉| 国产精品高潮呻吟AV久久无码| 成年人无码三级片视频网| 超精品手机国产在线| 精品亚洲国产成AV人片传媒| 免费一区二区三区无码A片| 被黑人强到高潮喷水A片| 亚洲日本无码高清一区二区| 无码人妻丰满熟妇啪啪欧美| 国产激情视频在线观看首页| 国产最爽的乱婬国语视频对白| 大学生曰批免费视频又爽又黄| 午夜国产精品视频在线| 免费国产黄网站在线看品善网| 无套内谢少妇毛片A片小说色噜噜| 免费无码毛片一区二区三区A片| 波多野结衣视频三区 | 欧美日韩一区在线观看| 拔萝卜视频免费看高清| 丰满人妻无码AV一区二区免费| 成人好吊妞在线播放| 国产精品白浆一区二小说| 色情无码WWW视频无码区小黄鸭 | 8X亚洲视频久久综合一区| 91丨九色丨白浆丨老牛| 日本无码蜜桃波多野结衣| 男女做爰全A片免费的看| 亚洲国产二区三区久久| 尤物tv国产精品看片在线| 精品综合久久久久久97| 内射后射亚洲国产巨乳| 麻豆国产原创中文AV网站| 一点不卡v中文字幕在线| 中文字幕丰满孑伦无码精品| 又硬又粗进去爽A片免费| 国产丨熟女丨国产熟女视频| h成年动漫在线看网站| 99国产精品白浆在线观看免费| 国产无遮无挡120秒| 少妇性BBB搡BBB爽爽爽| www国产亚洲精品久久网站| 麻豆精产国品一二三产区区别免费| 波多野结衣AV黑人在线播放 | 精品人妻午夜一区二区三区四区| A片色情内射无码久久| 韩国青草视频19禁福利| 少妇又紧又爽又丰满A片小说| 色情按摩XXXXXX视频 | 少妇高潮喷水惨叫一区| 肉乳床欢无码A片动漫| 亚洲精品无码成人A片在| 亚洲乱码AV中文一区二区| 午夜色情A片成人免费视频下载| 亚洲AV成人噜噜无码网站A片| 精品无人区卡卡二卡三乱码 | aa级欧美大片在线观看 | 丰满少妇大力进入AV亚洲| 影视AV久久久噜噜噜噜噜三级| 丰满少妇伦精品无码专区| 欧美乱码卡1卡2卡三卡四卡 | 国产不卡精品视频一区二区| 欧美高潮潮喷奶水飞溅视频无码| 无码免费人妻A片AAA毛片西瓜| 51亚洲宅男天堂在线观看| 少妇对白半推半就高清AV | 四川少妇ddd凸凸凸ddd| 久久婷婷五月综合色情| 91精品高清91久久久久久| A片扒开双腿猛进入免费观看 | 精品久久久久久无码人妻热黄鳝门| 亚洲AV秘无码小泽玛丽亚| WWW夜片内射视频在观看视频| 日韩在线看片免费观看软件| 国产无遮挡A片又黄又爽漫画| 日韩在线看片免费观看软件| xx视频在线观看免费观看| 玖欧美性生交XXXXX无码| 欧美XXXXX高潮喷水麻豆| 午夜精品久久久久久久久日韩欧美| 亚洲第一免费播放区| 国产精品V无码A片在线看| 8090碰在线视频97| 91熟女激情五月综合| 一本到亚洲中文字幕av| 2021cao社区榴地址一地址二 | 97久久精品人人做人人爽| 中文字幕丰满孑伦无码精品| 神马午夜羞羞AV| 草莓视频在线观看网址 | 日韩无码视频中文字幕| 后入内射国产一区二区| 国产精品人妻无码久久久久| 亚洲A片成人无码久久精品色欲| 久久精品高清视频中文字幕| 动漫精品一区二区在线观看 | 日韩福利视颁精品专区| 一区二区免费视频在线观看| 亚洲 欧美 自拍 动漫 免费| 国产69熟妇视频天美| 91精品国产91久久久久久| 狠狠色老熟妇老熟女| 波多野结衣视频三区 | 欧美激情A片久久久久久| 51亚洲宅男天堂在线观看| 三男一女囗交三A片视频| 成年美女黄网站色大免费视频| 最近中文字幕2019视频| 久久视频这里只精品| 成人欧美一区二区三区A片| 国产亚洲tv在线观看| 日韩无套内射视频6| 国产精品一区二区人妻无码| 天堂最新版www官网| 无码又爽又刺激视频A片涩涩| 巜锕锕锕锕锕锕好湿网站| 扣扣传媒MV在线播放| jk制服美女娇喘喷水| 狼天天狼天天香蕉综合网互動交流| 亚洲精品中文字幕无码A片老网站| h在线观看中文字幕| 欧美日韩中文在线播放专区| 精品麻豆刷传媒AV国产| 啊轻点灬大巴太粗太长了动态图| 久久精品男人的天堂a∨成人一区不卡 | 免费观看男生桶美女私人部位 | 国产欧美一区二区三区免费| 国产成人av免费手机麻豆 | 高清久久中精品中文字幕| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 牲高潮99爽久久久久777 | 国产精品亚洲五月天高清| 亚洲日韩乱码中文无码蜜桃臀网站| 91在线视频观看无毒不卡| 毛篇片在线观看地址| 欧美日韩亚洲一区二区三区在线观看| 成 人 黄 色 片 在线播放 | 国产成人无码精品久久久影院| 最近中文字幕MV免费高清动画| 在线 亚洲 国产 欧美| 国产麻豆剧传媒AV国产图片| av免费网站在线观看大全| 又长又大又粗又硬3p免费视频| 岳的大肥坹毛茸茸| 日本道二区精品人妻久久| 视频一区二区三区日韩精品| 国产亚洲一区二区精品张柏芝| 国产肥熟女老太老妇A片| 日本电影100禁2017理论免费| 91精品一区二区精品国产| 亚洲无人区码一码二码三码四码| 精品人妻无码一区二区三区狼群| 中文字幕er视频在线直播| 国产精品视频男人的天堂| 99精品国自产在线偷拍无码软件| 国产亚洲综合一区柠檬导航| 亚洲午夜精品A片久久WWW解说| 两个人做人爱视频大全| 国产在线播放KKK| 亚洲AV无码国产午夜| 四虎8848a成人亚洲五品| 最新欧美69堂在线视频| 99久视频只有精品2019| 国产69久久久欧美黑人刘玥| 亚洲日韩在线中文字幕| 国产亚洲精品久久久久久大师| 丰满爆乳熟女在线播放| 少妇的肉体AA片免费| 奇米影视四色狠狠777| 国产微拍一区二区三区四区| 日本无码AAA区A片视频| 欧美 亚洲 另类 综合网| 思思99热久久精品在线6| 久草福利在线视频| 性XXXX18精品A片一区二区| 99视频久九热精品| 大尺度一对一视频聊天APP 2019| 国产精品久久久久无码人妻精品| 精品人妻无码一区二区三区四区无码| 国产免费无码又爽又刺激A片动漫| 亚洲性爱无码视频在线观看| 98在线精品在线视频| 多人一起做人爱视频| 一区二区三区免费看A片| 草草视频免费在线观看| 国产成人一区二区三区在线观看| 岛国AV无码人妻水多A片| 东北农村特黄老女人A片| 性色AV蜜色AV色欲AV久久| 欧美一卡2卡3卡4卡新区| 综合色一色综合久久网| 最大的高清色情在线网| 国产a精彩视频精品亚洲观看不卡欧| 国产又粗又猛又黄又爽A片| 欧美性生交BBBXXXXX无码| 99亚洲精品色情无码久久| 亚洲午夜精品A片久久WWW软件| 少妇A级裸片AAAAA八戒| 国产免费一区二区在线A片 | 国产精品欧美日韩人妻| xxxxxbbbbb欧美性极品| 日本人妻A片成人免费看| 国产成人无码精品亚洲| xxxxxbbbbb欧美性极品| 久久精品人人妻人人澡人人爽| WWW.69.COM色情天堂| 着衣爆乳揉みま痴汉电车中文字幕| 亚洲成h人无码动漫无遮挡精品| 国产在线播放KKK| 五月天精品视频在线观看| 午夜色情影视免费播放| 亚洲蜜桃精久久久久久久久久久久| 亚洲阿v天堂无码在线| MM1313又大又粗受不了| 亚洲v天堂v手机在线| 麻豆AV久久AV盛宴AV| 少妇饥渴偷公乱AV在线观看涩爱| 西西444WWW无码视频软件| 亚洲色一色噜一噜噜噜| 双飞两个丰满少妇11P| 最近中文字幕MV高清在线视频| 无码欧美69精品久久久久| 熟妇乱子作爱视频大陆| 最近中文字幕MV高清在线视频| 亚州码欧州码一二三区| 国精产品69永久中国有限| 国产色婷婷亚洲99精品| japanese大战黑人| 婷婷深爱亚洲五月| 成av人电影在线观看| 亚洲v无码专区国产乱码一区二区| 国产精品高潮呻吟AV久久无码| 任你躁XXXXX麻豆精品| 99视频久九热精品| 七月丁香五月婷婷首页| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 2021精品高清卡1卡2卡3| 大学生曰批免费视频又爽又黄| 國產成人AV麻豆傳媒| 无码精品人妻一区二区三A片| 成人A片一区二区免费看| 亚洲精品AV一区午夜福利| 91青草亚洲视频免费| 久久夜色精品国产欧美乱极品| aⅴ免费一区二区三区| 日韩高清特级特黄毛片| 欧美综合精品32p| 一区二区三区四区国产精品| 国产 日韩 中文字幕 制服| 成人无码A片一区二区三区免| 在线手机国产视频青青| 亚洲熟女乱色综合亚洲av| 国产精品人妻99一区二| 97无码人妻精品1国产精东影业| 婷婷综合久久狠狠色成人网| 欧美一区二区三区成人A片| 国产国拍精品AV在线观看| 麻豆画精品传媒2021一二三区| 99ee6这里只有精品热| 天美传媒色情原创精品| 少妇BBB搡BBBB搡BBBB| 狠狠躁日日躁夜夜躁A片55动漫| 欧美日激情日韩精品嗯| 桃子视频APP在线下载污| 国产91精品一区二区传媒| 亚洲精品AV无码喷奶水糖心| 中国人泡妞www免费| 亚洲亚洲精品AV在线动态图| 美女被C到爽哭视频网站| 成人性生交A片免费直播APP| 亚洲99精品A片久久久久久| 最新欧美69堂在线视频| 国产麻豆天美果冻无码视频| 七妹福利500导航| 丁香五月激情婷婷| 国产黄色视频在线免费看| 亚1州区2区3区4区产品国色| 日本二区三区欧美亚洲国| 久久一级免费全裸视频| 亚洲福利在线观看| 日本东京乱码卡二卡二新区| 日日做A爰片久久毛片A片英语| 亚洲综合AV在线在线播放| 欧美成人AAA毛片| 日本毛片久久国产精品| 日本一二三区免费更新| 一本道99综合高清| 欧美性生交XXXXX无码HD| 国产00粉嫩馒头一线天20p| 日产乱码卡一卡2卡三卡四福利| 无人区一卡二卡四卡| 高清免费在线观看中文字幕av | Free HD XXXX DH 69| 一本到亚洲中文字幕av| 成人A片一区二区免费看| 99久久精品国产亚洲AV| 亚洲一卡二新区乱码绿踪林| 国产av1插花菊综合网| 国产激情视频在线观看首页| 成人免费精品网站在线观看影片| 中文一卡二卡三卡四卡免费| 性夜黄A片爽爽免费视频| 亚洲A片成人无码久久精品色欲| 不卡久久精品国产亚洲av麻豆| 在线精品亚洲观看不卡欧| 嫩草AV久久伊人妇女超级A| 无码免费人妻A片AAA毛片一区| 91视频观看免费| 国产丨熟女丨国产熟女| 成 人 黄 色 免费 网站无毒| 亚洲W欧洲无码SSS222| 黄片视频在线观看免费| 无码无遮挡刺激喷水视频 | 国产精品麻豆A片必属品| 国产精品人妻一区免费看8C0M| 看午夜大片特色视频国产| 538在线视频一区二区视视频| 青青青视频免费观看2018| 欧美黑人又粗又大高潮喷水| 国产精品久久久久久人妻精品A片| 国产AⅤ无码专区亚洲AⅤ毛网站| 一本大道伊人AV久久乱码| 草草视频网站在线观看| A片粗大的内捧猛烈进出在线| 国产精品乱码一区二区三区| 人妻激情偷乱一区二区三区| 亚洲孕妇A片婬片www| 欧美人又长又大又粗无码视频一区| 在线看片免费人成视久网下载| 亚洲v天堂v手机在线| 高清三级中文久久| 狠狠躁日日躁夜夜躁A片男男| 日本无码成人深夜无码苍井空| 丁香五月香婷婷五月| 黄色免费成人A片视频| 欧美日韩午夜群交多人轮换| 疯狂揉肉蒂高潮H失禁H男男| cao41.com| 制服丝袜国产中文精品| A一特级欧美毛片香蕉| 成年妇女观看在线视频| 欧美又长又粗A片DVD| 97碰成人国产免费公开视频| c chinese中国情侣| 亚洲综合AV在线在线播放| 老师的粉嫩小又紧水又多A片视频| 4444看看百度影音| 日本A级C片免费看三区| 五月开心六月伊人色婷婷 | 色翁荡熄又大又硬又粗又视频图片| 国产成人黄色视频免费下载| 综合色区亚洲熟妇另类 | 欧美人与性动交α欧美精品| 精品AV综合一区二区三区| 亚洲AⅤ无码一区二区| 中文人妻AV久久人妻水| 高潮流白浆潮喷在线视频免费| 日本电影100禁在线看| 色欲av久久无码影院色戒| 中文字幕av一区二区三区人妻少妇| 亚洲精品国产A久久久久久| 国产真实乱xxxav| 免费观看人做人爱的视频| 日本熟妇╳浓密毛HD| 最新中文字幕在线视频免费 | 最新国语对白超清偷拍| 国产精品久线观看视频| 国精品产露脸偷拍视频| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 亚洲色无码专区在线观| 国产69熟妇视频天美| 91桃色污无限免费看| 91精品啪在线观看国产色| 亚洲午夜久久久无码精品网红A片| 成人自拍视频在线观看| 欧美内射AAAAAAXXXXX| 国产美女在线精品免费观看网址| 水蜜桃一卡2卡3卡4卡| 女人另类牲交ZOZOZO| av一级二级三级在线免费观看 | 精品国产乱码久久久软件下载| 亚洲成av人影院| 97在线碰碰碰视频| 最新亚洲精品成人| 亚洲欧美日韩国产另类电影| 国产精品久久久久久高潮| 99久久精品精品6精品精品| 亚洲精品久久无码AV片俺去也| 日本一级婬片A片AAA毛多多 | 天堂在线资源最新版| 一级无码婬片A片久久久自慰软件| 欧美综合精品32p| 国产黄在线观看免费观看不卡| 久久久国产精品黄毛片| 饥渴难耐的浪荡艳妇在线观看| 亚洲免费在线视频一区二区三区| 很黄很色60分钟在线观看| 国语自产拍在线视频中文| 日韩亚洲精品无码一区二区| 国产成人高清视频免费看 | 少妇精彩视频一区二区| 麻豆一区产品精品蜜桃的广告语| 午夜影院福利合集1000| sao虎影院桃红视频在线观看| 成午夜精品一区二区三区软件| 午夜影院福利合集1000| 成人性欧美1区二区三区| 麻豆一精品传媒媒短视频下载| 成熟YIN荡美妞A片视频麻豆 | 55夜色66成年视频观看免费| 91精品国产高清久久| 亚洲AV久久精品五月深深| 老牛嫩草一二三产品区在线| 狼天天狼天天香蕉综合网互動交流| 91在线免费观看人妻视频| 欧美A级A片少妇高潮喷水| 亚洲AV久久久噜噜噜熟女软件| 黄图gif揉胸吸奶| 2022年最新中文字幕| 2020国产成人精品视频 | 免费又色又爽又黄的动态图| 97在线观看在线观看| 欧美群伦性艳史黄94| 韩国大尺度理伦片A片| 涩涩爱夜夜撸撸社区| 神马影院电影888午夜理论不卡| 精品亚洲A∨无码国产一品在线| 韩日美无码精品无码| 中字幕久久久人妻熟女天美传媒| 7788人成免费看A片| cao41.com| 男男啪啪激烈高潮喷出GIF| 欧美一码二码三码无码| 99精品人妻少妇一区二区三区| 久久婷婷五月综合色国产| 超碰97CAOPOREN国产最新地址| 好男人WWW神马社区在线观看| 中文乱码一线二线三线| 98精品国产综合久久| 嫩草国产福利视频一区二区| 在线麻豆精东9制片厂AV影现网| 欧美午夜精品一区二区蜜桃| 肉乳床欢无码A片动漫| 天堂中文最新版www官网| 国内精品自线在拍精品| 噜噜噜AV久久AV波多野结衣| 成人免费永久在线观看视频| 羞羞漫画破解无线书币| 无人区在线播放视频| 欧美又黑又大AAA毛片| 免费播放一区二区三区| 99热精品国产三级在线| a篇片在线观看网站| 亚1州区2区3区4区产品| 被黑人群jian又粗又大H| 国产做爰高潮呻吟视频| 国产脚交视频在线观看| 最新中文字幕免费视频了| 电影 国产 偷窥 亚洲 欧美| 久久99九九国产免费看小说| 影音先锋中文无码一区| 国语自产拍在线视频中文| 一日本道伊人久久综合影| 色偷偷WWW.5555| 91精品成人va在线观看| 91精品啪在线观看国产色| 日躁夜躁狠狠躁2001| 深夜求网站2019| 国产一级二级三级baa片| 成人亚洲A片V一区二区三区小说| 白人荫蒂BBWBBB大荫道| 日韩在线精品中文字幕一区二区| 三亚精品高清影院的影片质量如何| 蜜臀AV中文字幕熟女人妻| 两女互慰AV高潮喷水在线观看| 黄网站网址能进的2014| 中字幕视频在线永久在线| 亚洲一区二区黄色| 一本大道伊人AV久久乱码| 麻豆视频成人在线| 亚洲精品久久一区二区三区777 | 91午夜无码鲁丝片久婷99精品华液 | 人妻少妇精品无码专区视频| 欧美又黄又嫩大片A片| 亚洲精品无码在线免费观看| 丰满爆乳熟女在线播放| 丁香五月缴情在线| 国内在线视观看视频| 99热久久是有精品首页| 婷婷色一区二区三区| 婷婷色一区二区三区| 日本一卡二卡三卡四卡无卡在线观看免费软件 | 午夜色情影视免费播放| 公么大龟弄得我好舒服A片视频 | 岳m让我cao了一夜| 狠狠爱亚洲五月婷婷av| 欧美另类与牲交ZOZOZO| 最新午夜亚洲视频在线观看| 特级毛片AAAAAA| 国产精品久久久久一| 免费女人18a级毛片视频| 国产精品丝袜一区二区| 无码免费一区二区三区日本A片| 亚洲在线中文字幕2| av无码午夜福利一区二区三区 | 人人妻人人藻人人爽欧美一区| 男女做爰猛烈啪啪吃奶图片| 亚洲欧美日韩中文字幕精品一区老牛 | videoxxoo欧美老师| 99久e在线精品视频| 新婚人妻不戴套国产精品| 人妻无码AV久久一二三区| 国产午夜精品在人线播放| 国产一线精品在线观看| 欧美牲交视频免费观看K8经典| 无码免费毛片一区二区| 亚洲一卡2卡三卡4卡 127| 国产不卡新区资源在线播放| 琪琪午夜理论2019理论| 亚洲欧美一区二区三区四区| 国产一区日韩欧美| 影音先锋av色噜噜影院| 国产后入内射骑乘| 国产精品久久久久久久久齐齐 | 欧美最猛性XXX孕妇| 国产精品国产三级国AV在线观看| 国产不卡精品视频一区二区| 日日夜夜爱爱鲁鲁舔舔| 国产亚洲精品久久久久久久久动漫| 亚洲 在线 日韩 欧美| 奶涨边摸边做爰69式视频| 奶涨边摸边做爰69式视频| 国产国拍精品AV在线观看| 大地影院_日本骚妇| 国产AV一区二区三区日韩| 亚洲人成电影网站在线观看| 日产精品卡3卡4卡免费| 国产精品久久久久无码人妻精品 | 日本中文字幕MV色情| 免费人与曽交视频观看| 又色又爽又黄的视频网站免费| 亚洲精品伦理熟女国产一区二区| 国产精品成人A片在线果冻| 俺去也五月激情五月亭亭| 国产午夜免费啪频欢看视| 男人到天堂a线牛叉在线| 久热视频这i里只精品| 四川少妇BBw搡BBBB槡BBBB蜜臀| 欧美又粗又大又黄A片| 男女高潮又爽又黄又无遮挡| 国产欧美一区二区三区精品酒店| 97精品国产高清在线看入口| 国产特黄特级AAAAA片| 免费啪视频在线观看视频日本 | 麻豆AV福利AV久久AV| 意大利色情肉欲乐园| 亚洲一区二三区好的精华液| 91视频下载网站| 欧美槡BBBBB槡BBBBB| 7788人成免费看A片| 高H肉各种姿势gif动态图| 爱情岛论坛亚洲永久入口口| 夜晚禁用10大黄台短网站| 国产麻豆精品人妻无码A片| 成人性爱在线网站| 亚洲v无码专区国产乱码一区二区| 精品人妻中文无码AV在线| 2023国产无人区卡一卡二卡三| 欧美两根一起进3p在线观看| 国产片āv国语在线观看手机版| 亚洲性爱无码视频在线观看| 国产精品久久久无码A片小说| 2019最新中文字幕在线观看| 国产91丝袜在线熟女漫画| 一个人看的www神马视频| 在线观看精品亚洲无码| 大大香蕉国产线视频免费| 最近高清中文在线字幕在线观看1| 99re这里只有精品97超碰| 无人区AV在线观看| 红桃视频一区二区无码免费| 日本成本人片免费毛片| 国产精品看高国产精品不卡| 免费主播福利视频韩国日本| 动漫精品中文无码卡通动漫| 久久婷婷国产剧情内射白浆| 51国产黑色丝袜高跟鞋| 蜜桃AV色欲A片精品一区| 无套内谢少妇毛片A片小说色噜噜| 亚洲国产精品成人久久久麻豆 | 亚洲一区二区综合二区小说| 国产人妻系列无码专区第二页| 交1300合集欧美成人性| 又长又大又粗又硬3p免费视频| 97人人模人人爽人人少妇| 一区三区在线专区在线| 懂色av浪潮av色欲av熟妇| 2018国产成人在线 | 扒开双腿疯狂进出A片爽爽爽动图| 国产又粗又猛又爽又黄的视频黑鬼| 男人女人真曰的视频| 午夜伦yy44880影院| 色吊丝永久性观看网站| 国产成人午夜极速观看| 粉嫩AV一区二区三区在线| 欧美激情视频一区二区| 岳奶大又白下面又肥又黑水多| 国产精品爽黄69天堂A片| 午夜伦yy44880影院| 激情A片久久久久久久| 国产亚洲精品AA片在线下载| 女人www视频在线观看动漫| 粉色视频高清影视在线观看| 国产精品久久久久久人妻精品A片| 国产精品丁香婷婷在线观看综合| 2017高清无码电影天堂| 亚洲性夜色噜噜噜网站2258KK| 在线观看97无码视频| 亚洲 无码 欧美 经典| 欧美精品久久久bbb| 91精品国产高清久久| 丰满岳疯狂做爰2| 亚洲精品久久无码AV片麻豆| 把腿扒开让我舔免费视频| 91亚洲va在线va天堂va国 | 国产丰满老熟妇乱XXX| 草莓免费视频下载| 麻豆短视频传媒APP免费下载| 精品国产av无码一道| 国产午夜精品AV一区二区麻豆 | 欧美精品毛片久久久久久久| 92国产精品综合在线| 欧美乱妇无码大片在线观看 | 国产午夜精品一区二区三区嫩草| 日本精品巨爆乳无码大乳巨| 日韩色情无码免费A片| 丰满成熟熟妇乱又伦精品| 色情高潮做进去大尺度电影中国| 免费国产无码久久久| 成人国产精品一区二区网站公司 人与性口牲恔配视频免费观看 | 成人AV网站A天堂| 在线免费黄色鲁喷少妇诱惑| 无码乱人伦一区二区亚洲| 精品少妇一区二区三区A片| 老爷咬住小嫩奶头高H| 超碰97成人在线| 男男啪啪激烈高潮喷出GIF| 品产品久精国精产拍完整百科| 成人无码髙潮喷水A片| 日本大片免a费观看视频| 2017最新h无码动漫| 精品国产最大sm站| 推荐几个看gv的网站| 国产自愉自悦产区七区| 无码国模国产在线观看| 在线成人精品国产区免费| av免费在线观看网站| 特级做A爰片久久毛片A片国| 97在线午夜免费视影院| 新婚人妻不戴套国产精品| 中文亚洲āV片在线观看无码| 国产乱子伦免费视频在线更新| 精品一卡二卡三卡四卡网站 | 色情AB又爽又紧无码网站| yy6080久久伦理一区二区| 欧美91精品久久久久网免费| 越南少妇BBV叉叉叉| 精品一卡二卡三卡四卡视频区 | 日本添下边无码视频| caoporn超碰发布页| 97视频制服无码| 亚洲阿v天堂无码z2018| 欧美另类ⅤiⅤox21老少配| 琪琪午夜理论2019理论| 成人网站免费大全日韩国产| 台湾佬娱乐11kkhh| 亚洲性无码AV久久成人| 特极西西444WWW大胆无码| 蜜臀久久99精品久久久久久小说 | 欧美又黄又大又爽A片| 国产人妻一区二区三区色戒乐| 一日本道伊人久久综合影| 亚洲乱妇老熟女爽到高潮的片| 搡女人免费免费视频观看| 99亚偷拍自图区亚洲| 午夜精品久久久久久久爽| 成人在无码AV在线观看一| 成年女人喷潮视频免费观看 | 2021年日产中文字乱码下载 | 911嫩草亚洲精品永久| 在线看的免费网站黄2018| 午夜福利免费0948视频| 精品久久久久区二区8888| 免费无码精品黄AV电影| 国内美女自拍在线视频观看| 亚洲熟女乱色综合一区小说| 久久视频这里只精品| 内射后射亚洲国产巨乳| 亚洲高清无码专区| 未满十八禁止看床片视频| 伊人9在线观看免费观看| HJC1A8海角社区入口| 日韩中美精品中文| 亚洲 欧美 国产 日韩 中文字幕 | 麻豆一二三四区乱码| 国产精品青青在线麻豆| 森泽佳奈被黑人啪啪| 亚洲高清无码专区| A片扒开双腿猛进入免费观看| 69精品丰满人妻无码视频A片| 东北女人嗷嗷叫视频在线观看| 公交车掀开奶罩边躁狠狠躁视频| 中文字幕三级久久久久久 | 自拍偷拍亚洲视频中文字幕 | 特黄A又粗又大黄又爽A片| 热久久视久久精品2019| 亚洲午夜视频在线观看| 偷窥国产亚洲免费视频| 日韩在线看片免费观看软件| 国产伦精品一区二区免费| 奇米影视四色狠狠777| 最近的中文字幕在线看视频| 国产成人av一区二区三区| 五月色丁香综合成人网| 最新国产日韩在线观看网站| 99久久婷婷国产综合精品青草欧美成人 | 韩国青草视频19禁福利| 好硬啊进去太深了A片| 国产AV无码专区亚洲AV男同| 97免费视频在线| 97久久精品人人做人人爽| 亚洲v无码专区国产乱码一区二区| 狂野猛交ⅩXXX吃奶免费视频| 国产爆乳无码视频在线观看 | 98精品国产综合久久| BT7086福利二区最新| 在线看无码的免费网站| 色翁荡熄又大又硬又粗又视频图片| 精品AV综合一区二区三区| 亚洲欧美日韩中文字幕精品一区老牛 | 黄网站动漫免费永久在线观看网站入口| 国产人妻精品一二三区| 女人pp被扒开流水了| 色婷婷亚洲婷婷7月| 欧美一级日韩视频在线观看| 久久精品成人无码A片小说| 香港经典av三级观看| 高清人妻一区二区| 精品一卡二卡三卡四卡网站| 欧美性受xxxx黑人xyx性爽| 国产激情无码激情A片免费软件| 欧美高清videossesots| 把腿张开被添得死去活来在线| 黄色在线观看www| 国产精品国产三级国产AⅤ中文| 日韩av无限在码| 国产熟女高潮一区二区三区| 国产精品成人观看视频免费| 97视频精品全国在线观看| 欧美性生交BBBXXXXX无码| 成人综合色在线一区小说 | 国产日韩精品在线观看| 亚洲性无码AV久久成人| 国产又粗又猛又爽又黄的视频黑鬼| 精品乱子伦一区二区三区在线播放| 无遮挡拍拍拍免费观看| 四季日韩AV中文无码综合| 国产寡妇乱子伦一区二区三区。| 扒开腿挺进岳湿润的花苞视频| 91亚洲欧美国产制服动漫| 成人A片动漫无码免费播放| 国产VA精品午夜福利视频| 欧美内射深喉中文字幕| 搡女人免费免费视频观看| 真实国产熟睡乱子伦对白无套| 日产无码AV在线观看| 久久发布国产伦子伦精品| 国产成人AV无码一区二区三区色| av婷婷一区二区中文字幕| 丰满岳疯狂做爰2| 国产偷拍在线不卡偷拍| 国产精品爽黄69天堂A片| 久久久国产一区二区三区 | 一级黄片国产毛片| 麻豆亚洲精品中文字幕一麻豆| 日韩亚洲欧美一本| 14小泬喷白浆流在线观看| 亚洲精品久久久久无码AV| AV大片在线无码永久免费| 艳妇乳肉豪妇荡乳A片色戒| 國產歐美在線視頻| 成人午夜有码一区二区 | 大杳蕉中文在线看大杳| 一本道道中文无码无卡| 玩异少妇一区二区A片| 美女69xxxxx的视频| 国产精品机视频大陆| 免费人与曽交视频观看| 国产欧美一区二区三区精品酒店| 粗大猛烈进出高潮视频二| 草草视频网站在线观看| 一区二区亚洲精品国产精华液| 日韩国产成人无码AV毛片蜜柚| 一本到DVD不卡在线观看| 亚洲精品无码高潮喷水A片小说 | 高潮潮喷免费视频A天堂| 曰韩无码?v一区二区免费| 琪琪成人影视啪啪成人片| 男女高潮又爽又黄又无遮挡| 亚洲美女又黄又爽在线观看| 96在线看片免费视频国产| 97精品国产高清在线看入口| 最近中文2018字幕2019| 又硬又粗进去爽A片免费| 国产又色又爽又刺激的A片| 一区二区三区国产亚洲网站| 色婷婷wAV秘 一区二区| 国产亚洲精品久久久久久入口| 亚洲AV爽爽香蕉久久影| 亚洲美女又黄又爽在线观看| 色欲AV蜜臀AV久久浪潮AV| 欧美槡BBBBB槡BBBBB| 免费又色又爽又黄的动态图| 国产片āv国语在线观看手机版| 成人欧美一区二区三区白人| 思思99热久久精品在线6| 亚洲精品综合五月久久小说| 亚洲国产成人A片乱码| 17C一起草国产免费| 福利国产三级毛片| 亚洲国产欧美中文手机在线| 日日做A爰片久久毛片A片英语| 舌头伸进去添的我好爽高潮视频| 国产亚洲一区呦系列| 亚洲三级电影在线播放| 又粗又硬又大A片黑人看片| 免费99精品国产自在现线| 欧美日韩亚洲综合视频| 亚洲一级一级精品| 直接看的成人无码视频网站| 日本五十路有码中文中出| 少妇精品久久久一区二区三区| 一本久道久久综合狠狠躁AV| 国产高清国内精品福利色噜噜 | 亚洲男人电影天堂无码| 國產成人AV麻豆傳媒| 久久久国产精品免费看| 国产无人区一码二码三码MBA| 成年免费大片黄在线观看岛国| 成人麻豆日韩在无码视频| 中文人妻AV久久人妻水| 亚洲区中文字幕在线不卡电影 | 蜜臀AV夜夜澡人人爽人人| 国产又爽又大又黄A片另类| 亚洲男女羞羞无遮挡久久丫| 日韩精品成人无码| 国产av1插花菊综合网| 午夜神器18以下不能进免费| 成年人视频网站免费| 亚1州区2区3区4区产品国色天香 | 亚洲电影天堂av2017| 久久国产精品亚洲成在人线| 又大又硬又爽18禁免费看| 含羞草免费观看视频2019| 在线 亚洲 国产 欧美| 国产最爽的乱婬国语视频对白| 在线视频网站www色| 高清无码国内自拍视频| 日本精品巨爆乳无码大乳巨| 嫩BBB搡BBBB榛BBBB| chinese91tv| 国产深夜a在线无码播放| 正在播放国产爆浆| 欧美又黄又大又爽A片| 扒开粉嫩尿口露出大胸美女| 欧美内射AAAAAAXXXXX| 亚洲精品成人天堂网一二三| 日本道免费精品一区二区| 国产精品V无码A片在线看小说| 国产后入内射骑乘| 67194成在线观看免费| 黄网站免费永久在线观看下载| 国产91精品在线观看一区| 亚洲视频日本有码中文| 国产又黄又爽胸又大免费视频| 日本做爰A片AAAA| 蜜臀AV色欲A片精品一区| 成人午夜三级视频| 猫咪av最新永久网址无码| 高清綜合中文歐美| 视频一区麻豆国产传媒| 欧洲5卡6卡7卡老狼在线| 久久AV无码乱码A片无码软件| xxxxx免费视频| 国产第一页浮力影院入口| 海角国精产品三区二区三区| 国产日韩高清一区二区三区| 麻豆亚洲精品中文字幕一麻豆| 荡女乱翁床第高H| 97人妻成人免费视频| 四个熟妇搡BBBB搡BBBB| 仙子玉腿缠腰娇喘迎合| AV大片在线无码永久免费| 色欲AV亚洲A片永久无码精品| 国产又粗又长又硬又猛A片| 国产亚洲精品VA片在线播放 | 中文字幕丰满孑伦无码精品| 国产精品乱码久久久久久软件| 国产无遮挡又黄又爽免费视频日韩 | 女领居夹得太紧好爽A片| 一区一区三区四区产品动漫 | 午夜福利视频10000在线观看| 哪个网站能看A V片| 亚洲精品无码成人A片在线软件 | 免费看黄软件不花钱| 4四虎影库永久在线| 欧美一区二区在线观看| 一区二区三区在线观看| 少妇被猛烈进出爽爽爽爽| 一区二区三区日韩欧美福利视频一区二区三| 波多野结衣在线观看免费区| 欧洲性xxxx免费视频下载软件| 777米奇影院影音先锋| 亚洲成a人片在线观看国产| 6080yy日本中文字幕| 色情无码永久免费网站WWW| 老妇槡BBBB槡BBBB槡| 国产JK白丝喷白浆精品视频| 日韩做A爰片久久毛片A片毛茸茸 | 色婷婷wAV秘 一区二区| www久久久久久久久久| 无码欧美69精品久久久久| 熟女人妻私密按摩内射| 亚洲成高清三区二区二区中文 | 国产少又黄又爽的A片| 麻豆视频在线观看完整版| 日本妇人成熟A片一区-老狼| 91精品福利尤物| AV在线一区二区三区| 工交车黃色A片三級三級三級| 《漂亮的保姆5》韩国电影| 免费精品国产人妻国语三上悠亚| 久久99精国产一区二区三区四区| 99久久婷婷国产综合精品青草欧美成人 | 日本夜爽爽一区二区三区| 国产大爆乳大爆乳在线播放| 成人午夜精品網站在線觀看| 草草视频免费在线观看| 最新版天堂资源中文官网 |